【吉田電材工業株式会社】【埼玉】機械加工部門マネージャー◆インフラを支える電気絶縁物・産業機器・医療機器の3つの柱を持つ企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【埼玉】機械加工部門マネージャー◆インフラを支える電気絶縁物・産業機器・医療機器の3つの柱を持つ企業


■業務概要
機械加工責任者として、機械加工工程の管理と改善を通じて部門のリーダーシップを発揮していただきます。
日常のオペレーション管理のみならず、中長期的な戦略立案や技術導入にも携わっていただきます。

■主な業務内容
NC旋盤、マシニングセンターなど機械設備のプログラム作成およびオペレーション管理
・加工工程の歩留まり改善、工程短縮、コスト削減のための施策立案・実行
・加工技術・加工条件の標準化、安全・品質規格の策定と維持
・加工部門の人材育成・技能継承（オペレーターの教育、技能評価）
・機械設備のメンテナンス・更新計画の策定と導入管理
・関連部門（設計、品質、技術開発）との連携、加工仕様や納期の折衝
・経営層への報告および戦略会議への参画

■働き方・比重の目安
・加工部門の現場管理（オペレーション監督・進捗管理）：約50%
・改善活動／コスト管理／歩留まり・品質改善：約25%
・技術導入・設備更新／自動化・DXプロジェクト：約15%
・人材育成・技能標準化・関係部署との調整等：10%

■入社後のミッション
多品種少量対応のものづくり環境で、自らの技術とマネジメント経験を存分に発揮できる場です。
変化の多い現場で改善を重ねることで達成感があります。
加工工程における品質・コスト・納期のトータルマネジメントを担い、部門の責任者として成果が明確に見えるポジションです。
技術革新（自動化／IoT／DX）や設備更新など、将来を見据えた先進的取り組みを推進できる機会があります。
技術・素材・工程など多岐にわたる分野を扱う吉田電材工業ならではの幅広さ。「設計～加工～組立～試作」に関わることで、加工だけでは得られない視野が得られます。

■当社の強み：
1940年創業、電気機器の製造販売、電気絶縁物の製造及び加工販売、医療用機器の製造販売を行うメーカーです。
電気絶縁物の加工企業として創業し、対応できる加工の幅を広げ、変圧器の製造まで手がけています。
エンドユーザーは電力会社などインフラを支える事業で、競合会社も少なく安定した経営基盤を持っています。現在の事業の柱になっているのは、医療機器や産業機械の設計開発・製造、そして顧客企業のモノづくりを支援する事業の3つです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】