【トーセイ・ホテル・マネジメント株式会社】【東京】人事担当(ホテル開発・運営事業)※東証プライム上場トーセイG／転勤無し／安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【東京】人事担当(ホテル開発・運営事業)※東証プライム上場トーセイG／転勤無し／安定基盤


～働き方改善可能です！／土日祝休・年休120日以上／1950年の創業以来黒字経営トーセイGの盤石な経営基盤／中途入社者が半数以上のため、中途出身者の方もキャリア形成をし易い～

■職務概要
トーセイグループのホテル事業を担う当社で、人事業務全般をお任せ致します！
※経験を鑑みて、段階的にお任せ致します。

〈具体的には〉
▼採用
・中途採用の企画・母集団形成・面接・採用マーケット分析
・人材紹介会社対応・求人票作成・選考進捗管理(採用管理システムの運用)

▼研修
・社内研修の企画・運営（階層別研修、各種テーマ研修）
・研修動画制作・研修運営マニュアル作成・受講管理

▼人事制度（評価・昇給昇格）
・評価制度／給与制度／キャリアパス制度の運用
・人事面談の設計・サポート・評価データ管理

▼労務
・勤怠管理（就業規則・36協定・有休管理など）
・社会保険手続きの窓口調整（社労士対応あり）
・給与計算データ作成
・衛生管理（安全衛生委員会／メンタルヘルス対応）

▼DX推進
・勤怠・評価・人事システムの導入・運用
・Excel／RPA活用による効率化

■働き方：
・管理部門は土日祝休み、年休120日以上です。
・中途採用もしくは親会社からの出向者で構成されており、中途採用者にハンディキャップはありません。

■魅力点
・ホテルの開発から開業準備、開業後の運営を行うことにより、ホテルに関する経営・運営の業務を上流工程から幅広く経験を積むことができます。

■企業の特徴
・東証プライム上場のトーセイ（株）100%出資連結子会社。
・トーセイグループ企業として、
『私たちは、グローバルな発送を持つ心豊かなプロフィール集団として、
あらゆる不動産シーンにおいて　新たな価値感動を想像する』
を企業の存在理念として、社会に貢献しています。
・当社はトーセイグループ第6の事業として、今後ホテル数を拡大していく予定。グループ内の成長事業の経理として、経理業務高度化を担っていいただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】