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正社員
掲載予定期間:2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
【未経験歓迎】機械設計職◆第二新卒歓迎/残業少・土日祝休み/福利厚生充実/SDGsに貢献!
【未経験歓迎/キャリアのスタートに最適な環境・手厚い研修体制で未経験でも安心!/住宅手当・家族手当有/特許技術多数】
■業務詳細:
当社は環境対策装置の販売・レンタル事業を展開しており、特にトンネル工事用集塵機は長年、国内トップシェアを維持しております。
本ポジションでは、産業向け水処理装置の機械設計を中心に、装置の組立・検査・納品まで一貫して携わるエンジニア業務からお任せします。
【詳細】
・CADを使った機械設計
・技術者として営業に同行し、提案サポート
・必要部品の選定・発注
・試験データの管理
・装置の組立・検査
・お客様からの技術的な問い合わせ対応
・現場での納品立ち合い
※水処理装置:工場や発電所などで使われる水を安全に処理する装置のこと。有害物質を除去し、環境保護や資源循環に貢献しています。
■教育体制:
未経験でも安心の研修制度を整えています!
▼入社後約1か月間、OJTで図面のルール、設計手法、製品構造を座学で学習
▼自社工場や協力工場で製品の組立・完成品の取り扱いを体験
▼必要に応じて短期の工場実習も実施
→ 「設計の基礎から実践まで」段階的にスキルを習得できます
■注目ポイント
◎PFAS(有機フッ素化合物)を除去できる水処理装置を開発し、2023年に国内初のPFAS除去装置として採用された実績がございます。
◎社会課題に直結する環境技術に携わり、SDGsにも貢献できるやりがいある仕事です。
■就業環境:
・育児休暇取得後復帰率100%、育児短時間勤務制度あり
・通勤緩和制度(始業時間を8~10時の間で30分単位でずらせる)
・完全週休2日制&土日祝休み
・家族手当、住宅手当、退職金制度有
・給湯室、冷蔵庫&電子レンジ、リフレッシュスペース(休憩室)、更衣室、個人ロッカーあり
■組織構成:
技術部 原子力・重工グループ:8名(約8割が中途入社)
20~50代まで満遍なく在籍しています。未経験で中途入社したメンバーもいます。
■当社の特徴:
当社は高い環境制御技術を持ち、多数の特許を持っています。航空・宇宙、原子力、バイオ、工業用分野等、多彩なフィールドで当社の製品が活躍しています。SDGsにも関わる製品なので、今後も需要増加が見込まれ、安定感も抜群です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定め:なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件面等に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-4-2 いちご聖坂ビル 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 495万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,600円~300,000円 その他固定手当/月:18,000円 <月給> 268,600円~318,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記年収は想定残業時間20時間分を含めた金額です。 ■昇給:年1回 4月 ■賞与:年2回(7月・12月)※2024年度実績:合計5ヶ月分 ■決算賞与:業績により支給 ※2024年度実績:1.7ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:公共交通機関のみ実費支給 家族手当:配偶者月2万円、第一子月6千円、第二子以降月5千円 住宅手当:世帯主月3万円、単身月2.5万円、実家1.8万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■配属部署のOJT研修 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■役職手当、専門職掌手当、出張手当、夜勤手当、休日勤務手当 ■社員旅行(年2回※全額無償) ■団体福祉定期、医療保険、定期健康診断(人間ドック)、非常勤産業医 ■発明報奨金制度、社内提案制度、自己啓発制度 ■労働組合(任意) ■家族手当:配偶者月2万円、第一子月6千円、第二子以降月5千円 ■住宅手当:世帯主月3万円、単身月2.5万円、実家1.8万円 ■福利厚生倶楽部、サークル活動 ■慶弔見舞金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年次有給、夏季休暇(3日選択制※5~9月)、年末年始休暇、慶弔休暇(または特別休暇)、永年勤続休暇、育児・介護休暇、看護休暇 ※5日以上連続休暇取得可能 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <職種経験不問/業界未経験歓迎・職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・理系学科卒業の方 ・大卒以上 ・自動車運転免許をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社流機エンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3-4-2 いちご聖坂ビル |
| 事業内容 | ■概要: 同社は創業以来「流体機械」を柱とした環境制御技術に強みを持ち、申請ベースで130件以上の特許を有する技術集団です。集塵装置以外にも、航空・宇宙、原子力、バイオ等、様々な分野における各種環境装置等を開発するほか、人工芝の上を自走するクリーナーや粉体殺菌装置等のユニークな装置開発も行っています。独自の商品「ものづくり」にこだわって、「最適環境の創造」を目指し、環境装置の開発を進めています。 ■事業: 流体機器装置や圧力流量制御装置の設計・開発、同機械装置類の据付・整備・保守業務、宇宙関連地上試験設備の設計・開発、原子力関連設備(除染・減容分野)の設計・開発、産業機械の商品企画・開発・販売、換気システムコンサルタント業務、建設機器の企画・開発、建設機器のリース・販売 ■ビジネスモデル: レンタルと販売があり、レンタルにより顧客との長期リレーションを築き上げており、常に顧客の声を製品開発に反映させていくことができています。 ■レンタル製品:集塵機をはじめ、ファン・ブロア、集煙機、環境対策機器、冷暖房・除湿装置のレンタル製品を用意しています。 ※集塵機(トンネル工事用集塵機、土壌改良対応集塵機等)、ファン・ブロワ(建築工事用排風機・送風機等)、ヒュームコレクター(局所用ヒュームコレクター、大型ヒュームコレクター)、冷暖房・除湿(トンネル空気冷却用装置、大型エアコン)、ダクトシリーズ(吸引ダクトシステム) ■エンジニアリング製品: 建設分野だけでなく、極限環境と呼ばれる宇宙・原子力をはじめとした多分野にも、価値ある環境技術を提供しています。 ※工業用集塵機Iシリーズ(鉄鋼、非鉄金属、造船重機の製造現場等あらゆる現場に対応できる工業用集塵機) ※粉・流体分野(粉・流体分野/粉体の移送装置等の流体技術をベースにしたプラント設備等の企画開発を実施)※航空・宇宙分野(宇宙機器や航空機器の環境試験設備等の開発を実施)、原子力分野(原子力関連施設に発生する放射性廃棄物の除染装置等を開発) ■特徴:同社では、豊富な経験と技術力をもとに、バイタリティあふれる社員・スタッフが一丸となって、どんなハイレベルな要望にも応えます。斬新かつ独創的なアイディアで、顧客の「できたらいいな」を実現する同社は、いつの時代も、期待を超える感動と喜びを創造し続けています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 西村 聡 |
| URL | https://www.ryuki.com/ |
| 設立 | 年1977年5月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 4,676百万円 |
| 従業員数 | 185名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 鹿島建設 パナソニック 住友金属工業 大成建設 清水建設 JAXA筑波宇宙センター 川崎重工業 他 |
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