【株式会社大和バルブ】【川越】ルート営業◆既存顧客深耕／技術提案型営業に挑戦／創業100年以上の安定基盤／残業月15h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【川越】ルート営業◆既存顧客深耕／技術提案型営業に挑戦／創業100年以上の安定基盤／残業月15h程度


【創業100年以上／既存顧客100％／技術提案型営業／残業月10h程度／安定基盤で成長／平均勤続12年以上／住宅手当月2万あり※転居を伴うご入社の場合のみ】
営】
長期的なキャリアを築きながら、専門性を高めたい方へ。
既存顧客への深耕営業を通じ、課題解決型の提案力を磨けるポジションです。

■業務内容
北関東営業所にて、建築設備向けバルブや付属品のルート営業を担当します。
既存顧客への訪問を中心に、ニーズヒアリングから製品提案、納期・見積調整まで一連のプロセスを担います。
顧客は設備業者や商社が中心で、担当社数は40～50社、うちアクティブ顧客は10～20社程度。
月1回程度の宿泊出張があります。
営業活動では、建物の仕様や現場課題を踏まえたバルブ選定や技術的な提案が求められます。
見積書作成や発注業務は本社事務がサポートするため、顧客対応に集中できる環境です。
自律的に行動し、関係構築力や調整力を発揮できる方に適した業務です。

■業務の魅力
既存顧客との信頼関係を深めながら、技術知識を身につけ提案力を強化できます。
課題解決型営業に挑戦したい方にとって、専門性を高める実践の場です。

■働く環境
営業所は3名体制で、所長代理を含む20代中心の組織。
上長への提案を歓迎する風土があり、意見を尊重する文化が根付いています。

■働き方
・残業は月15時間程度でメリハリある勤務
・事務作業は本社がサポート
・年間休日118日でワークライフバランス良好

■キャリアパス
入社後2～3年で主任昇格の事例あり。
適性次第でマネジメントにも挑戦可能。
安定基盤の中で長期的なキャリア形成が可能です。

■企業魅力
1919年創業、国内最長クラスの歴史を誇る総合バルブメーカー。
公共施設や超高層住宅など幅広い建築物に採用され、業界で確固たる地位を築いています。
ISO14001認証取得など環境活動にも積極的で、社員を大切にする風土のもと平均勤続年数は12～13年、離職率は約5％と低水準です。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】