人事/健康経営推進担当（各紹介会社様向け）（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社では、社員が安心して働ける環境づくりの一環として、健康経営の取り組みを着実に進めています。
本ポジションでは、健康診断やストレスチェックなどの法定業務の運用を中心に、社員の健康維持・働きやすさ向上につながる施策の企画・推進を担当いただきます。

健康経営優良法人の申請対応や、休職・復職支援、産業医との連携など、会社運営に欠かせない領域を幅広くサポートしていただく役割です。
大きな改革を求めるというより、現状の取り組みを丁寧に運用しつつ、改善の余地があれば提案していただける方を歓迎します。

社員の健康を支える基盤づくりに関わりながら、産業保健・安全衛生の実務経験を着実に積んでいけるポジションです。

【業務内容】　
◆健康経営の推進・運用
・健康経営優良法人の申請・更新に向けたデータ整理・必要書類の準備
・健康リテラシー向上施策の企画・運営サポート
（社内向けセミナー、Eラーニング、情報発信など）
・社内外の関係者との調整、改善提案の検討

◆ 産業保健・安全衛生業務
・健康診断、特定保健指導、予防接種などの案内・進捗管理・データ整理
・ストレスチェックの実施・集計・分析
・安全衛生委員会の事務局業務（資料作成、議事録、調整など）
・産業医面談の調整・記録管理

◆ 休職・復職支援・障がい者就労サポート
・休職者・復職者面談の調整・同席
・関係部署（人事・上長・産業医）との連携
・復職後フォローの運用サポート
・本人・上長・人事との連携による就労支援