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正社員
掲載予定期間:2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)
【営業未経験歓迎】自社ITプロダクト代理店営業◆完全週休2日制/フレックス可/成長環境&社会貢献性○
<社会課題を解決するアプリの代理店営業/完全週休二日制/フレックス制度あり>
当社が開発・提供するスマートフォン向けアプリの普及を担う「パートナーセールス(代理店営業)」のポジションです。
全国に展開する販売代理店(主に通信キャリア取扱店など)と連携し、自社アプリの導入支援や販売促進を行い、エンドユーザーの「安心・安全なスマホライフ」を支えます。
単なる商品拡販にとどまらず、データ分析による戦略設計・店舗現場への施策展開、長期的な関係構築まで一気通貫で担当。再現性のある"売れる仕組み"を構築するコンサルティング型セールスです。
■業務内容
1. データドリブンな戦略立案
・販売データをもとにした店舗ごとの課題特定
・要因分析に基づいた売り上げ向上に向けた改善施策の立案と実行
└具体例として接客向上に向けた施策や集客施策等
2. 現場密着型の店舗支援
・定期的な店舗訪問による現場ヒアリング
・販売代理店との連携を行い、現場に合った改善策を提案・伴走
3. 長期的なパートナーシップ構築
・販売代理店との信頼関係構築、売り上げ向上に向けた継続的なフォローアップ
・他代理店での成功事例の展開と仕組化
※比重として既存店舗のルート営業が多くを占めております。携帯販売店様との信頼関係構築により、エンドユーザーへの価値提供を最大化することがメインミッションとなります。
■主力サービスについて
・「ダレカナブロック」: 迷惑電話をブロックし、安心・安全なコミュニケーションを実現するスマートフォンアプリ。警察機関との連携も行っており、特殊詐欺被害が急増している社会に対して被害防止に貢献している社会貢献性の高いサービスです。 ※「優良防犯電話推奨品」認定済み
・「ポケットバックアップ」 :写真や動画、連絡先などの大切なデータをクラウド上に手軽に無制限にバックアップすることができるサービス
■研修制度
営業プログラム研修やメンター制度を取り入れており、入社後は先輩から学びながら研修を実施し、その後OJTでキャッチアップしていただきます。
営業組織として、Notionでサービス知識や業界知見、営業ノウハウ等のナレッジ共有の上で型化やマニュアル拡充を行なっているため、業界未経験の方も安心してチャレンジできる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~16:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※原則出社勤務ですが、ご家族のご体調不良などの非常時に限りリモートワークの利用相談可能です <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,000円~357,000円 固定残業手当/月:71,300円~109,750円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,300円~466,750円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 ■モデル年収: (1)年収826万円/9年目/30代管理職 (2)年収585万円/4年目/30代管理職 (3)年収453万円/1年目/20代メンバー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社時の交通費支給※福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・社内のノウハウ共有勉強会 <その他補足> ・出社時の交通費支給(月上限6万円、100km圏内かつ所要時間2時間以内の場合) ・時短勤務制度 ・社内無料マッサージ制度 ・社内表彰制度 ・社内相談窓口設置あり ・社内禁煙、ビル内に専用の喫煙室あり ・副業制度(許可制) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、えらべるfive休暇最大5日、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休制度 ※急なお休み考慮可能 ※男女問わず育休制度あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験(目安2年以上/法人個人および商材不問) ・販売・サービス業やSV職でのご経験があり、売上向上や販促企画等のご経験がある方 └例:小売店での棚割り、集客施策立案等 ■歓迎条件 ・販売代理店や流通チャネルへの営業経験 ・小売や通信業界での営業/販売支援経験 ・データ分析に基づいた提案や改善活動のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ストアフロント |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-0808 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル8F |
| 事業内容 | ■当社について 「ありがとうと言われるサービスを提供する」をモットーに自社サービスを提供しています! サービスを導入の際、店舗には当社サービスの売上管理・分析ができるレポーティングシステムと、販売に必要なスキルなどのノウハウを支援する店舗運営者向けDXソリューション『モバイルウインドウ』を提供。 『モバイルウインドウ』を通して得たユーザーの利用データをもとに自社サービスをブラッシュアップすると共に、収集データや現場へのヒアリングをもとにした売上分析・課題抽出・施策立案を通してさらなる店舗収益の拡大に貢献しています。 ■事業内容 ●デジタルサービス事業:「セレンディピティ」な体験を届けることで人々の生活を豊かにしていきます。 ・ダレカナブロック…安心して大切な電話に出られるようにする簡単スマホアプリ。 ・ポケットバックアップ…誰でもかんたんに使えるよう、シンプルにバックアップすることに特化した容量無制限のバックアップアプリ。 ・MWセキュリティストア…世界に誇るセキュリティソフトの月額サービス。 ●DXソリューション事業:デジタル技術と運用ノウハウでお客様が抱える課題を解決します。 ・モバイルウインドウ(店舗運営者向けDXソリューション)…店舗収益の拡大を支援するソリューションサービス/店舗の課題に応じた運用サポートが可能。 ・SubscLamp…どんなビジネスもオンラインサービスにできるプラットフォーム/サービス運営に必要な各種機能が揃っているため、専門知識がなくても簡単に導入可能。 ・ストアフロントペイ…初期費用・月額費用“0円”で店頭商品のキャリア決済を可能にする決済システム。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 岡田 英明 |
| URL | https://storefront.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 37名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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