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正社員
大手小売・金融・物流・医療など
多様な業界のインフラ案件を担当していただきます。
◆運用保守（監視・障害対応・改善提案）
◆サーバー構築（Linux/Windows）
◆ネットワーク構築（設計・検証・導入）
◆クラウド基盤（AWS/Azure）の設計・構築
≪あなたの「やりたい」を、徹底的にヒアリング≫
営業5名体制で、エンジニア一人ひとりの希望を丁寧に聞き取ります。
「このスキルを伸ばしたい」 「クラウド技術を身につけたい」
そんな声を案件配属に反映し、納得いくまで向き合います。
≪先輩とチームで配属。孤立させません≫
スキルに自信がない方も安心してください。
経験が浅い方は、先輩社員とチームで案件に参画するため
分からないことをすぐに質問でき、実務を通じて自然に成長できる環境です。
≪技術面だけでなく、働き方の希望も叶えます≫
「将来どんなエンジニアになりたいか？」
「どんな働き方や生活を実現したいか？」
技術面の目標だけでなく、ワークライフバランスを大切にしながら
あなたの理想にぴったりな案件を厳選してご提案します。
案件によってはフルリモートやハイブリッド勤務も可能。
あなたのペースで、着実にスキルアップしていける環境です。
※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般
【案件例】
◆メガバンク向け認証システム
◆メガバンク信託向け提携中継システム
◆メガバンク向けデータ提供基盤
◆メガバンク向けディレード基盤構築
◆大手シンクタンク系コンサル会社の各種システムのインフラ・業務の運用支援
◆大手通信会社システム移行業務
◆大手通信会社システム監視設定業務
※開発環境
Windows 10、Red Hat Enterprise Linux、Oracle Linux、Oracle Database、JP1、HULFT
【開発環境・業務範囲】
◆メガバンク向け認証システム
概要: 既存HP-UXサーバーの老朽化に伴い、Linux環境（RHEL）へのサーバー更改を実施
開発環境: Red Hat Enterprise Linux（RHEL）、CLUSTER PRO
担当工程: 設計、構築、テスト
特徴: Linuxサーバーの構築を担当し、HP-UXからLinuxへの移行に関する知識・経験を習得
◆メガバンク信託向け提携中継システム
概要: HP-UXで稼働していた基盤をLinuxサーバーへ更改する更改プロジェクト
開発環境: Red Hat Enterprise Linux（RHEL）、Oracle Database、CLUSTER PRO
担当工程: 設計、構築、テスト
特徴: LinuxサーバーおよびOracle Databaseの構築を担当し、Linux基盤およびDB構築経験を蓄積
◆大手シンクタンク系コンサル会社の各種システムのインフラ・業務の運用支援
概要: 年金請求者・年金受給権者向けシステムの運用保守フェーズを担当。各種サービス、データ管理。セキュリティパッチ適用やバージョンアップ、更改作業を実施。
開発環境: Linux、Widows、vShereClint、NSX-T、SDDC、JP1、 NNMi、WSUS、YUM、PostgreSQL、DeeposSecurity、SymantecEndpointProtection等
担当工程: 運用
◆大手通信会社システム移行業務
概要: AI系サービスの更改に伴うAWS基盤システムの保守・移行対応
開発環境: AWS（EKS、Aurora Serverless、Openserach、DMS、CloudFront、WAF、IAM、S3等）
担当工程: 基本設計～
詳細: EKS上で稼働するAI系アプリケーションの更改に伴い、基盤となるAWS環境を別アカウントへと移行する。CDKによる環境の再構築と、DMSによるデータ移行を実施。
【給与・働き方・暮らしをしっかり守ります！】
◆ 資格取得を"投資"として全力サポート
受験料は会社が全額負担（合格時）。取得後は毎月の手当が永続支給されます。基本情報技術者、AWS、LPIC、Oracleなど100種類以上が対象。複数取得で月7万円超も！
◆柔軟な働き方を実現
リモート・ハイブリッド勤務が可能で、案件によってはフルリモートも実現可能です！
◆遠方からの転職も安心
埼玉の社員寮は自己負担実質4万円程度で利用可能。引っ越しのサポートも積極的に支援しているため、当社では地方からの上京組も多くいます。
【エンジニアを守る、本気の「エンジニアファースト」文化！】
●フラットで風通しの良い環境
社長や役職者とも気兼ねなく話せる大らかな社風の当社。仕事の悩みだけでなくプライベートや家庭の話も気楽に相談できる雰囲気があります。
●営業が全力でエンジニアを守る体制
5名の営業担当が現場の悩みを丁寧にヒアリングし、高稼働やハラスメントなどの問題には即座に対応。顧客と交渉してプロジェクト変更や管理者交代を実現した実績も多数あります。
●自然なスキルアップ
「今のまま保守だけでいいのか…」そんな方には、会社からクラウドや設計案件を提案することも。無理強いはせず、本人のペースを尊重します。
●仕事もプライベートも話せる距離感
グループ会・社員旅行・部活動など交流多彩。困ったときに頼れる仲間がいる安心感が当社の魅力の一つです。
【入社後の成長サポート】
■資格手当
＜例＞
・基本情報技術者…10,000円/月
・応用情報技術者…15,000円/月
・情報処理安全確保支援士…20,000円/月
・プロジェクトマネージャ…25,000円/月
・ORACLE MASTER Silver…10,000円/月
・OCJP Silver…8,000円/月
・AWSプロフェッショナル…15,000円/月
・G検定…10,000円
・Python3エンジニア データ分析…5,000円/月
・LPIC/LinuC 3…8,000円/月
・銀行業務検定 2級…5,000円/月 など
★合格時に受験費用を負担
★合格お祝い金を支給
★給与に毎月全額を加算
ポイント1＼焦らなくていい、のびのびスキルアップ！／ 【希望を最優先する会社】あなたのペースで成長しよう！
◆ 希望優先の案件選択で、無理なくスキルアップ
◆ 資格は一生モノ。資格手当だけで月7万円取得する先輩も
◆ 先輩と必ずチーム配属。質問しやすく孤立しない環境
『のびのび成長できる』を、本気で実現しませんか？
当社はAWS認定パートナーとして、大手小売・金融・物流・医療など
多様な業界のインフラ案件を展開。
運用保守からスタートし、あなたの希望に応じて
サーバー構築・ネットワーク構築・クラウド(AWS/Azure)案件へ
自然にステップアップできます。
◇案件配属は、あなたの希望が最優先◇
営業5名体制で丁寧にヒアリング。
「このスキルを伸ばしたい」という声を案件選びに反映し、
納得感を大切にします。
◇頑張った分は、ダイレクトに給与へ還元◇
資格取得を経済的・環境的に支援します。
受験料全額負担で、お祝い金も支給します。
取得した後は「資格手当」を毎月給与に加算します。
◇温かい人間関係で、孤立しない◇
経験が浅い方は先輩と一緒に配属。
質問しやすい環境で、現場でもしっかりあなたをフォローします。
グループ会・社員旅行・部活動など交流も多彩です。
「焦らず、のびのび技術を磨きたい」
そんなあなたを、私たちは待っています。
ポイント2資格も仲間も、ここで手に入れました！
前職もインフラエンジニアでしたが、このまま伸びないと感じて転職を決意しました。ワイズを選んだ理由は2つ。1つは社員旅行や部活動が"本当に"行われている社風。採用ページの写真を見て、活気を感じたんです。もう1つは資格取得支援。受験料だけでなく、取得後の手当が続くのが嬉しくて。社内で教え合える雰囲気も魅力でした。今は大手小売グループの内部システム運用保守を担当。問題を解決してお客様から『ありがとう』と言われる瞬間は、パズルを解いたような達成感があります。リモート前提の現場ですが、月1回のグループ会には自主的に出社し、仲間と交流しています。柔軟に働けて、人間関係も良好。ここなら長く成長できると実感しています。
ポイント3未経験でも温かく受け入れてくれる。ここが私の居場所。
金融業界で約10年働いていましたが、コロナ禍で『このまま続けていいのか』と考え、商業高校時代からの夢だったエンジニアの道へ。プログラミングスクールに10ヶ月通い、転職活動を開始しました。いくつかエントリーする中で、ワイズの人事の方が親切に対応してくださり、『この会社なら居心地が良いはず』と入社を決めました。入社後は開発、財務会計システム、そして現在は1年半インフラ業務でサーバー構築を担当しています。分からないことだらけでしたが、質問しながら勉強を重ね、多くの人と協力して完成させた時の達成感は格別です。女子会や部活動にも参加して、グループを超えた交流も楽しんでいます。未経験でも温かく受け入れてくれるこの環境に、本当に感謝しています。
ポイント4取材担当者より
IT業界で数多くの企業を取材してきたが、同社ほど「人を大切にする文化」が根付いている企業は珍しい。最も印象的だったのは、インタビューに答える社員全員が口を揃えて「人間関係の良さ」を語る姿である。探偵、栄養士、プール監視員。前職は実に多様だが、共通するのは「この会社なら長く働ける」という安心感だ。40代までのエンジニア経験者には、生成AIやクラウド技術といった最先端スキルと、60代まで見据えた安定基盤を提供する。未経験者には、先輩と必ずチームを組むOJT体制で孤独を排除している。営業5名が現場の声を拾い、ハラスメントがあれば即座にプロジェクトを変更する実績もある。受託開発による柔軟なキャリア形成、全社員に配慮した働きやすい環境、そして何より自然と会話が弾む温かさ。技術だけでなく、人として成長できる環境がここにはあった。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5h） ※プロジェクト・クライアント先により多少変動があります ※ライフステージにあわせた時短勤務も可 【残業について】 月平均9.5時間程度 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 勤務地は本社または東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先 ※希望や通勤時間を考慮して、勤務地を決定します 【本社】 東京都北区赤羽2-51-3 NS3ビル 2F ★転居を伴う転勤はありません ★柔軟な働き方も可能／リモートワーク実績あり ≪ワンルームの社員寮も完備≫ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 借上げ社員寮が赤羽駅から10分程度の駅にあり、ワンルームの部屋に格安入居可！ 電車なら東京駅・新宿駅などのターミナル駅まで30分の好立地です。 初期費用（敷金・礼金・紹介料）は会社負担。 入社にあたり引越しが必要になる方はお気軽にご相談ください。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ・JR各線「赤羽駅」より徒歩7分 ・東京メトロ南北線「赤羽岩淵駅」より徒歩1分 |
| 給与 | ★入社後、1年で45～75万円程度の年収UPの社員もいます！ ★資格手当込みで年収65万円UPの社員も！ ※100種類以上のIT資格を取得 ★平均昇給額は1万5000円！ 月給25万円～70万円＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分）＋各種手当 ★残業代全額支給 ★各種資格手当 ┗充実の資格手当 100種類以上のIT資格に対して支援を行っています。試験合格時には受験にかかった費用を会社が全て負担。お祝い金も支給します。加えて毎月資格ごとに手当が給与へと上乗せされます！ ⇒入社前に取得している資格も手当の支給対象です ――――― ※経験・年齢・スキルなどを考慮し、当社規定により優遇します ※試用期間6ヵ月（その間の給与・待遇に差異はありません） 【実際の給与例】 380万円／23歳・入社2年 540万円／35歳・入社5年 680万円／43歳・入社15年 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7・12月／昨年度実績4ヶ月分） ■社会保険完備 ■社員寮 ■退職金 ■慶弔見舞金（結婚、出産祝い） ■社員旅行（年1回） ■社内イベント（BBQ等／家族参加自由） ■部活動費（年3万円／バスケ・釣り・登山等） ■オフィス内禁煙 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■確定拠出年金 ★4月に功労賞・特別賞の祝金支給 ■屋内禁煙 ≪各種手当≫ ■通勤手当（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（100種類以上／複数手当を全額支給） 例：基盤系資格（AWS、LPIC、Oracle、Java）：3000円～2万円／月 ■資格取得支援（合格時に受験費用負担） ■資格試験合格祝い金 ■研修制度（OJTにてフロント/バックエンドの開発等） ■皆勤手当（月8000円）・精勤手当（5000円） ■家族扶養手当（配偶者／月1万円、子一人／月1万1000円・8000円・5000円）※年齢により変動 ■住宅手当（月2万円）※住居形態による |
| 休日・休暇 | == 年間休日130日以上 == ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■設立記念日（11月27日） ■お誕生日休暇（誕生日月の任意の1日を休暇に） |
募集背景
設立から35年。AWS認定パートナーとして、金融・物流・医療など多業界のインフラ案件を手がけてきた当社。おかげさまで案件数は年々増加し、社員数も130名規模に成長しました。さらなる飛躍を目指し、エンジニアの希望を最優先する「エンジニアファースト」の姿勢で、一緒に歩んでくれる仲間を募集します。
| 応募資格 | ■学歴不問 ■インフラの経験1年以上 ※運用保守の経験のみでもOK ＼こんな方もお待ちしております！／ ・自分のペースでスキルアップしたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・ライフイベントを迎えても腰を据えて働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社ワイズ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都北区赤羽2-51-3 NS3ビル2F |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■情報処理システムの構築に関するコンサルタント業務 ■コンピュータソフトウェアの企画、開発、運用、保守に関する業務 ■ソフトウェアパッケージの開発、販売 ■情報処理サービスに関する技術支援 ■プロダクト販売 等 【函館オフィス】 〒042-0953 北海道函館市戸倉町14-1 KOSENコモンズ函館ブース1 （函館工業高等専門学校内） 【認定許可】 労働者派遣事業 派13-307126 (マージン率や教育訓練に関する取り組み状況) プライバシーマーク 登録番号 第10823663（08）号 |
| 代表者 | 代表取締役社長 遠藤史隆 |
| URL | http://wisenet.co.jp/ |
| 設立 | 1990（平成2）年11月27日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 2023年 8月 9億1,680万円 ／2024年8月 9億6,933万円 |
| 従業員数 | 130人（2025年4月時点） |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | アイ・エス・ビー/アイ・ティー・ワン/ケイエム/コムシス情報システム/コムシステクノ/三技協/システムイオ/Sky/有限会社ソリューションゲート/ダブルスタンダード/NECソリューションイノベータ/NTTアドバンステクノロジ/ハイ・アベイラビリティ・システムズ/フリーダム/三井E&Sシステム技研/三菱総研ＤＣＳ/三菱総合研究所/ユーソフト/ラック 他（敬称略、一部抜粋、50音順） |
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