【コムシスシェアードサービス株式会社】【品川】不動産維持管理◆東証プライム上場グループ会社／年休125日／在宅勤務可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)


【品川】不動産維持管理◆東証プライム上場グループ会社／年休125日／在宅勤務可


【グループ会社全体のビルメンテナンスを行う事業｜クレーム対応無し◆週2日在宅〇／残業10H／コムシスHDグループの安定基盤】

■業務内容：
建物の総合管理サービスを提供する当社にてビル管理担当として建物の安全・快適な環境を維持する業務をお任せいたします。

■入社後まずお任せすること：
＜社外＞
・2～3物件の担当者として、点検立会や、是正手配、月次報告
・軽微修繕の発注補助および提案
・契約内容に基づいた事務処理
※グループ会社のビルを担当するため、問い合わせのみとなりクレーム対応はございません。

＜社内＞
・各拠点の担当者と現場の工場長とのやりとり

■将来的にお任せすること：
・お客様に対してビルメンテナンスに関するご提案やアドバイス等、積極的に行っていただき、頼られる管理者となっていただきたいです。
・協力会社の指導・管理、点検立会、法定点検・保守修繕の計画立案
・テナント対応、報告書作成、緊急対応

■組織構成：12人（平均年齢：45歳ほど）
・社宅管理チーム：6名
・ビル管理チーム：6名
└ビル管理チームに配属予定です。

■社員の雰囲気：
40代を中心に和気あいあいとした雰囲気で、周りの社員も面倒見が良いです。

■研修期間：
約２～４週間(経験レベルに準ずる)
※独り立ちまでの想定期間：１～３ヵ月(経験レベルに準ずる)

■詳細な研修内容：
建物管理の基礎知識の習得(座学)
受委託契約に基づく事務処理の習得(OJT)など

■ミッション
・協力会社を適切指導し快適な建物環境を維持することです。
・設備基礎知識(電気・空調・給排水)の習得し、お取引様と交渉し協力会社と計画を立てることです。

■やりがい：
・建物に関する知識、建物設備修繕の仕組みや施工方法などの習得ができる点です。
・協力会社マネジメントを通じて建物の価値向上に直結する提案ができるようになると成長を実感できます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】