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正社員
【職務概要】
テクノロジープロフェッショナルグループ(TPG)は、
技術に特化したグループとして、インフラ・アプリケーションアーキテクチャなどに幅広い知見を持ち、各プロジェクトを技術面で牽引しています。
メンバーの技術志向が高く、技術が好きで極めたいと日々自己研鑽をする方、自身の技術力で本質的な課題解決をしたい方が集結しています。
【職務詳細】
Webアプリケーションのインフラ領域における技術選定、要件定義、設計構築、運用保守を一気通貫で行います。サーバー、ネットワーク、クラウド、OS、ミドルウェアなど幅広い技術要素を担当いただきます。
【キャリアパス】
・入社直後
座学よりも実践を重視します。経験豊富なエンジニアとともに
OJT形式で実際のプロジェクトに参画し、早い段階で業務に慣れていただくことを優先します。
・入社2～3年
サーバー、ネットワーク、クラウド、OS, ミドルウェアなど、
インフラ領域を横断的に担当するメンバーとしてご活躍いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル JR山手線「大崎」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～450万円 月給制：月額278000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（1月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（月10万円まで）、出張手当、勤続手当、残業手当、年手当（月3万円から）、フューチャーグループ健康保険組合、ベネフィット・ステーション ■勤務時間：フルフレックス 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12／30～1／4）、年次有給休暇（10日～20日）、夏季休暇（3日）、慶弔休暇、特別休暇、育児介護休暇、リフレッシュ休暇（2日）、ファミリー休暇(5日) |
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニアとしての実務経験 2～4年かつ、今回が初めてのご転職の方 【尚可】 ・大規模かつ高難度なシステムを扱うチャレンジングな環境で成長したい方 ・技術に触れ続け、将来にわたって技術力あるエンジニアとしてキャリアを築きたい方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フューチャーインスペース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2-9-3 |
| 事業内容 | ■企業概要： 東証プライム上場のフューチャーアーキテクトグループの戦略的パートナー企業として、 「システムインテグレーション」「システムアウトソーシング」「ITコンサルティング」の3つの事業を掲げ成長を遂げてきました。 2014年10月から株式会社アセンディアより新たにフューチャーインスペース株式会社に社名変更し、更なる発展を目指しております。 同社はITコンサルティング分野におけるフューチャーアーキテクトとの連携を強化すべく、 フューチャーアーキテクトの保守運用グループとアセンディアの運用、保守開発を融合させ、お客様への価値をより提供できる組織体へと進化を遂げました。 ■事業概要： (1)システムインテグレーション：要件定義・概要設計・詳細設計 / 開発・構築・テスト 最適を目指し構築したITシステムも、ビジネス環境やシステムトレンドの変化により新たな課題が生じます。 新たに必要となった機能の新規開発に加え、日々の運用・保守を通じて収集したお客さまのご要望や 障害対応の内容も踏まえた追加開発・システム構築サービスを提供いたします。 (2)システムアウトソーシング：ヘルプデスク業務（ユーザ問合せ）/ サービスデスク業務（窓口）/ 運用支援 / 保守支援 情報システム部門がビジネスの重要課題に取り組んでいただけるように、システムの維持・改善を進めて行くにあたって必要な 運用・保守・サービスデスク機能をアウトソーシングできるよう対応いたします。 大規模・ミッションクリティカルなシステムの運用・保守で培ったノウハウをベースに高品質で安定したサービスを提供いたします。 (3)ITコンサルティング：情報システム部門支援（企画・計画立案・教育など）/ 改善コンサルティング 情報システム部門にはより戦略性の高い役割にシフトしていただくため、 インソースで取り組むべきもの、アウトソースしたほうがよいものを整理し、最適な形でサービスをご提供いたします。 また、役割をシフトするためのプラン立案や実行も支援いたします。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 江幡 剛 |
| URL | http://www.inspace.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年10月 |
| 資本金 | 83百万円 |
| 売上 | 5,860百万円 |
| 従業員数 | 365名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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