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正社員
【職務概要】
同社の大阪本社にて、オフィスの環境整備や社内規程の管理、契約・備品管理など、企業の円滑な運営を支える総務業務全般を担当します。
【職務詳細】
・人事業務（勤怠管理、給与計算、年末調整、退職金管理）
・不動産管理（営業拠点の賃貸借契約管理、新規契約締結／解約／更新、書類管理、駐車場管理）
・設備管理（エレベーターや浄化槽等のユーティリティー設備の維持管理点検業務など）
・備品管理（社内通信設備（固定・携帯電話）、社有車管理関連業務）
・企画立案（社会保険、企業年金、福利厚生に関する企画立案および実施）
【ミッション】
社員が安心して働ける環境を提供し、業務効率化を推進する役割を担っていただきます。
【配属先】
人事総務部 総務グループへの配属となります。
部署全体では男性6名、女性10名の構成で、そのうち大阪本社には7名が在籍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府吹田市垂水町3-33-18 大阪メトロ御堂筋線「江坂」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～750万円 月給制：月額304800円 賞与：年2回（前年度5.3ヶ月分） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、団体長期障害所得補償保険、確定拠出企業年金、確定給付企業年金、結婚、出産祝金、災害見舞金、慶弔見舞金、永年勤続報奨制度、従業員持株会 ■勤務時間：9時00分～17時20分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土日）、祝日、年間有給休暇、年末年始、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での総務実務経験2年以上 ・企画立案業務の経験 ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ・普通自動車免許 ・コミュニケーション能力、調整力 【尚可】 ・ビル管理、不動産売買、建築関連業務の経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社モリタ |
|---|---|
| 所在地 | 〒197-0023 東京都福生市本町75-3 MORITA BLD |
| 事業内容 | ■企業概要： 当社は建物工事の企画、設計、監理および請負業務、建築物のリニューアル工事・内外装工事を事業として展開しております。 これまで新築工事・リニューアル工事でたくさんの実績を誇っており、施工事例も多数ございます。 今後も一都三県を中心に、お客様のご要望にお応えしていく所存でございます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kabu-morita.com/ |
| 設立 | 年1996年2月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | 400百万円 |
| 従業員数 | 18名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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