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正社員
掲載予定期間：2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)
【法人営業／新規事業推進】空調周辺機器のレンタルサービス／世界トップ級空調機メーカーの日本法人◎
★大手メーカーやデータセンターへの導入実績多数／世界100ヶ国で36000名が働く世界トップクラス空調機メーカーの日本法人／需要高まる空調設備のレンタルサービス事業★
■業務内容：
各メーカーにて空調設備のレンタルサービスへの需要が高まっており、当社日本法人においても新規事業としてサービス展開を予定しております。今回その新規事業を推進していただける方を募集いたします。
＜具体的には＞
・Traneレンタルサービスの新規および既存顧客の開拓/維持
・電話や対面訪問による新規レンタル顧客の獲得
・潜在顧客に対し、産業用冷凍機-空調機を含む幅広い総合サービスの提案
・市場機会の分析、ビジネスチャンスの特定および評価、戦略的営業活動の推進
・レンタルサービスの認知度向上と需要創出のためのプログラム企画/推進
・顧客と社内関係者をつなぐ窓口としてのコミュニケーション調整
・顧客ニーズ/使用状況の把握と、それに基づくソリューション提案
・既存顧客のアカウント深化、継続的な情報提供体制の構築
・販売記録や顧客情報などのデータ管理全般 他
■このポジションの魅力：
◇営業スキルと経験を最大限に発揮し、顧客との関係構築から新規開拓まで幅広く携わることができます。
◇市場分析をもとに戦略的にビジネスを展開でき、自らのアイデアや行動が会社の成長に直結するやりがいがあります。
◇産業用冷凍機/空調機という社会インフラを支える領域に携わり、顧客企業の安定稼働や環境改善に貢献できます。
◇異業界からのチャレンジも歓迎しており、知識を身につけながら成長したい方に最適な環境です。
◇実績やスキルに応じて、より大規模/複雑なプロジェクトを担当できるキャリアアップの機会があります。
■配属先情報（サービス事業本部）：
事業本部長/営業部門6名/サービスエンジニア部門31名/テクニカルサポート部門1名
※平均43歳、平均勤続年数13年5ヶ月
■働き方：
完全週休2日制で基本的にカレンダー通りの土日祝お休みとなります。現場によってイレギュラー出勤があるものの振替休の取得をいたします。休日出勤が発生した場合（平均すると月に2日程度）には、振替休日を取得してもらうことにより、メリハリのついた働き方ができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎4-5-37 本多電機ビル5F 勤務地最寄駅：目黒線／不動前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■出張：月1～2回(1泊程度の宿泊) ・エリアは全国(首都圏中心)実費精算 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,693円～410,257円 固定残業手当/月：76,923円～102,564円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 384,616円～512,821円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は想定年収です(固定時間外勤務30時間分込、インセンティブ賞与込) ■残業手当：超過分は時間外勤務手当を別途支給 ■給与改定：年1回 ■インセンティブ賞与(変動)：年1回(業績に応じ支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■6ヶ月分の定期代相当分を年2回支給(1月/7月) 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：2年以上在籍した方が支給対象 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得報奨金制度 ■TOEIC(R)テスト報奨金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇16日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■休日出勤：1~2回/月 ■休暇：夏季4日、年末年始(12/29~1/4) ■年間休日:2026年の日数 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須： ・法人営業経験3年以上 ・レンタルビジネスまたは関連業界への理解 ・HVAC機器に関する知識 ＜必要資格＞ 歓迎条件：冷凍空調技士第1種、冷凍空調技士第2種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トレイン・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎4-5-37 本多電機ビル5F |
| 事業内容 | 【トレイン・ジャパンについて】 トレイン・テクノロジーズの戦略的ブランドであるトレインは、空調技術のパイオニアであり、特にターボ冷凍機を世界初で市場に送り出した会社として世界で確固たる地位を保っています。トレイン・ジャパンは、その日本拠点として日本で35年以上の実績を積み上げ、近年では東京商工リサーチの全国上位8%にランクインする優良企業に選出・認定されています。製品の輸入販売だけでなく、販売～保守、省エネまでワンストップでお客様の課題解決のソリューションを提供できることを強みとしております。 トレイン・テクノロジーズは、全世界に拠点を持つ巨大なグループですが、トレイン・ジャパンは社員数約75名と、社員みんなの顔がわかる規模の会社です。国内有数の大手企業が競合となるため、少数で勝ち残っていくために、社員一人ひとりが関わっていく業務範囲は広く、言われたことをやるだけでは物足りない、自分を成長させたい、もっとお客様に貢献したい、というメンバーが責任ある仕事を任されて活躍しています。 【Trane Technologiesについて】 トレイン・テクノロジーズ（ニューヨーク証券取引所上場, NYSE: TT）は、100年を超える歴史を持つグローバル・クライメート・イノベーター（世界的気候改革者）です。全世界に800を超える拠点があり、36,000名を超える従業員が働いています。戦略的ブランドのトレイン（Trane®）、サーモキング（Thermo King®）と環境製品・サービスを通して、建物・住宅・輸送における効率的で持続可能な気候変動ソリューションを創出します。そして、冷暖房・空調産業のイノベーションにより持続可能性への課題を解決します。 【受賞履歴】以下はほんの一部です ＜サステナビリティ＞◆FTSE4Good（フィッチ・フォー・グッド）インデックスの構成銘柄に5年連続で選定、◆コーポレートナイツ「世界で最も持続可能な企業100社」2年連続受賞 ＜社会貢献＞Fortune誌が毎年発表する「世界で最も称賛される企業」に12年連続選出。 ＜製品＞◆米国環境保護局（EPA）最高の栄誉とされる「地球環境およびオゾン層保護最優秀賞」を過去3度受賞◆「第18回 オゾン層保護・地球温暖化防止大賞」 において最高位の経済産業大臣賞 |
| 代表者 | - |
| URL | https://jp.trane.com/ja.html |
| 設立 | 年1987年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 75名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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SES営業【宇宙関連プロジェクトあり】土日祝休み/残業ほぼなし/住宅手当あり
株式会社アイ・インターナショナル
SES営業｜宇宙×ITの成長市場｜フルリモート勤務｜週1日稼働から可能｜60代活躍
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