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正社員
入社後は、クライアントへ継続的に価値を提供し続けるため、以下の業務を通じてシステムの信頼性、保守性、スケーラビリティの向上、および開発・運用プロセスの最適化を推進していただきます。それぞれの業務において、以下のような成果を期待しています。
【具体的な内容】
■ クラウドインフラの設計・構築・運用 (AWS中心、GCP も一部利用)
サービスの成長戦略に合致した、スケーラブルかつ可用性の高いクラウドインフラを設計・構築し、安定運用を実現します。これにより、コスト効率を最適化しつつ、事業の要求に応える堅牢なサービス基盤を確立します。
■ Webアプリケーションの信頼性向上に関わる開発 (Ruby, Goなど)
アプリケーションチームと緊密に連携し、非機能要件の改善やパフォーマンスボトルネックの解消に取り組みます。これにより、システムの応答性向上、エラーレート削減、および潜在的な不具合の未然防止を実現し、ユーザー体験の向上に貢献します。
■ SLI/SLOの設計・計測、およびそれらに基づく改善活動の推進
サービスレベル指標(SLI)と目標値(SLO)を明確に定義し、計測可能な状態にします。これらのデータに基づいた継続的な改善活動を推進することで、サービス品質を可視化し、データドリブンな意思決定文化をチームに醸成します。
■ オブザーバビリティの強化(監視、ログ、トレース)
システムの健全性をリアルタイムに把握し、問題発生時の迅速な対応を可能にするため、監視・ログ収集・分散トレーシングといったオブザーバビリティの仕組みを強化します。これにより、障害の早期検知、原因究明の迅速化、そしてプロアクティブな問題解決能力の向上を目指します。
■ CI/CDパイプラインの改善、デプロイプロセスの自動化・高度化
安全かつ迅速なソフトウェアデリバリーを実現するため、CI/CDパイプラインの最適化やデプロイプロセスの自動化・高度化を推進します。これにより、開発リードタイムの短縮と、リリース頻度・品質の向上を両立させます。
■ セキュリティ運用、脆弱性対応
システムのセキュリティレベルを維持・向上させるため、日常的なセキュリティ運用、計画的なパッチ適用、新たな脆弱性への迅速な対応を行います。
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築職(LAN・Web系)(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■<オフィス所在地> 東京メトロ銀座線・京橋駅直結。 東京メトロ有楽町線・銀座一丁目駅から徒歩約2分。 都営浅草線・宝町駅から徒歩約2分。 東京駅から徒歩約6分。 有楽町駅から徒歩約6分。 【転勤の可能性】 なし 【在宅勤務・リモートワーク】 ★フルリモート可能ですので、リモートワーク中心になります。 オフィスでの勤務も選択可能。 関東以外に、東北〜関西、九州など各地から活躍中です。 勤務地(変更の範囲) 転勤の可能性 なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円~1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ★年収 700万円〜1000万円 給与詳細 スキル・経験に応じて優遇 ・年俸制 【賞与等詳細】 年1回 |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上 土日休み 休日詳細 ・完全週休二日制(土日祝) ・有給休暇(初年度は採用月に応じて付与、最大20日) ・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇等 |
| 応募資格 | ★学歴不問 【必須条件】 ・AWSを利用したWEBシステムの構築、もしくは運用実務の経験(3年以上) EC2, ECS/Fargate, Lambda等の主要サービスを用いた実践経験 ・何かしらのWebアプリケーションの開発経験 ・セキュリティ、ネットワーク、インフラに関する知識 ・自ら仕事をとりにいける姿勢をお持ちの方 3年以上 【歓迎条件】 ・複数人のチームでの運用リーダー経験、および、アプリケーション開発チームとの連携経験 ・インシデント管理プロセス(検知、対応、報告、ポストモーテム、RCA)の体系的な運用・改善経験 ・大規模トラフィックを捌くWebサービスの開発・運用経験 ・適切な技術選定のもと、新技術の導入・運用の経験 ・インフラコストの適切性の評価、最小化方法の経験 ・金融業界や個人情報保護法など、規制の厳しいドメインでのシステム運用経験 【推薦可能年齢】 25歳〜45歳 【外国籍の方の必要資格・経験】 外国籍の方は応募いただけません 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ★202600210-株式会社TRUSTDOCK |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◆事業展開 2019年に設立し、「セキュリティ技術を原動力に人々が安心して暮らせるデジタル社会の持続的な成長を支援」することをミッションに、教育研修事業、業務受託事業、研究開発事業を展開している会社です。 ◆高い技術を持つメンバーと働ける チャレンジや成長を推進する社風で、向上心をもって技術を高めているメンバーが大変多いです。外部のCTFなどにも積極的に参加して好成績を収めていたり、社員同士の勉強会が盛んで毎週2,3の勉強会が開催されており、お互いにスキルを高め合っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2017年 |
| 資本金 | 9,900万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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