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【株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ】【銀座】ソリューション法人営業/将来は業務コンサルも可能/年間休日125日/残業20時間以内【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ 求人更新日:2026年2月12日 求人ID:39526301
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)


【銀座】ソリューション法人営業/将来は業務コンサルも可能/年間休日125日/残業20時間以内


クライアント企業のIT領域における課題解決サービスをご提案する営業メンバーを募集します。

業務改善やアウトソーシングの経験を活かして、お客様の課題解決を提案していただきます。
※IT知識については入社後に段階的に学べる環境です(充実した研修制度あり)

各企業様の業務課題をうけとめて、クライアント、実働チーム、営業担当が共に解決していきます。

■業務内容:
・既存顧客のフォローと追加提案
担当顧客は1人あたり10~15社程度

・業務ヒアリングと課題の把握
お客様の業務フローをヒアリング
業務のボトルネックや改善ポイントを発見

・BPOソリューションの提案
必要な工数の算出(1トランザクションあたりの処理時間×件数)
ブース数の設計(電話対応、バックオフィス業務等)
サービスメニューの組み立てと見積もり作成

・提案資料作成とプレゼンテーション
業務フロー図の作成
工数設計と費用見積もり
クライアントへの提案とクロージング

・プロジェクトの伴走支援
実働チームとの連携
業務開始後のフォローと改善提案

自社の実務サービス部門が提供できるサービスをお客様に提案しています。
コールセンター運営や業務委託からシステムの構築・運用まで幅広く、 かつワンストップで提供できるのが当社の強みです。

■キャリアアップのチャンスが豊富
新設された営業部ではまだまだ役職者が揃っていないため、 早期のキャリアアップが可能! ソリューション営業としてのスタートから、将来的には業務コンサルタント・営業マネージャー・サービス企画など多彩なキャリアパスが用意されています。 自分の経験やスキルを活かしながら、IT領域の知識も習得し、成長できる環境が整っています。

■求める人物像:
少数精鋭のチームだからこそ、主体的に動ける方を求めています。
顧客の業務を深く理解するヒアリング力、業務フローから課題を見つける分析力、 工数設計と見積もりを正確に行う計算力が求められます。 そして、契約後の伴走まで営業だけではなく、業務コンサルタントとしての動きも期待されます。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の労働条件:変更無
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ
住所:東京都中央区銀座6丁目17-1 Square
勤務地最寄駅:東銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
480万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~460,000円

<月給>
320,000円~460,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※基本給の3ヶ月分を基準に実績に応じて加給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(必要な費用は会社負担)
■研修制度

<その他補足>
■資格手当
■役職手当(職位による)
■メンタルヘルスチェック
■定期健康診断
■会員制リゾートホテル年会費無料
■報奨金あり
■服装自由(私服可)
■専用休憩室あり(冷蔵庫・電子レンジ完備)
■オフィスグリコあり
■Free Wi-Fi利用可
■ウォーターサーバー完備
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

*夏季休暇
*年末年始休暇
*有給休暇
*誕生日休暇
*慶弔休暇
*産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
*介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験をお持ちの方

・業務フロー図の作成経験
・コールセンターの運営・管理経験
・業務委託サービスの設計・見積もり作成経験
・アウトソーシングサービスの営業経験
・工数管理やリソース配分の経験

■歓迎条件:
・複数のタスクを同時に進め、納期やリソースを管理してきたご経験
・業務改善プロジェクトへの参画経験
・提案資料や見積書の作成経験
・顧客折衝やヒアリング業務の経験



<語学力>
歓迎条件:英語中級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3
丸の内トラストタワー本館4F
事業内容 ■事業内容:
・ビジネスプロセスアウトソーシング受託事業
・コールセンター運営及びアウトソーシング受託事業
・業務プロセス再構築に関連するコンサルティング業務
・保険代理業

■事業の特徴:
(1)テクニカルサポートサービス…ヘルプデスク、キッティング、オンサイト、保守
(2)MSPサービス:システム監視・運用、セキュリティ管理・運用
(3)コールセンターサービス…セールスサポート、カスタマーケア、コンサルティング、SV研修
(4)バックオフィスサービス…RPA活用による生産性向上、帳票処理自動化

■ビジョン:市場環境の変化に合わせ、人と技術を融合した顧客対応、バックオフィスサービスや情報通信、情報処理システムの設置、保守、運用、監視サービスの提供と、これからも現状に満足することなく、効率・品質の向上に努めてまいります。
お客様に信頼されるパートナーとしてクライアント企業様に寄り添った活動をしてまいります。
代表者 代表取締役社長 澤田 隆
URL http://www.oscom.co.jp/
設立 年2018年3月
資本金 55百万円
売上 2024年12月末時点 グループ売上約 8,000億円
従業員数 150名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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