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正社員
掲載予定期間:2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)
【さいたま市】法人営業(医療機器)<業界未経験歓迎>◇吸引器・注入器領域国内トップシェア◇
【真空吸引器、持続注入器で国内シェアトップ/医療ドラマにも多数提供あり/年休127日・残業月10hでWLB◎/国内では稀有な医療機器の研究開発型メーカー】
■仕事内容:
・自社製品である医療機器製品の病院向け営業のポジションです。
◇営業先:既存9:新規1
※大学病院~中小病院の麻酔科医/薬剤師/看護師/臨床工学技士等、在宅クリニックの院長、訪問看護師/薬局の薬剤師 など
◇営業スタイル:
・基本的に営業1名に対し社用車1台を割り当てます。
・基本は各施設ごとに1名で担当 ※大規模な施設では複数名での対応有
・医療機器代理店の方に同行する場合もあります
・訪問件数:3~4件程度/日
・直行直帰可
◇取扱製品:
・医療用吸引器/携帯型ディスポーザブルポンプ/薬液注入器等(自社製品メイン)
■組織構成:
さいたま支店:支店長1名、マネージャー1名、営業専任者3名(20代~30代)、営業アシスタント1名 ※うち中途社員4名
■魅力:
・医療現場の課題解決に貢献できる為やりがいを感じられます。
・メインで販売いただくのは、輸入製品ではなく自社開発製品ですので、ドクターからの要望など営業の声が開発部門へフィードバックされ次の製品開発に活かされます。
■特徴:
・東証スタンダード市場上場の医療機器メーカー/福利厚生等も充実
・今後需要が増えると考えられる在宅医療向け製品も販売開始
■入社後:
・既存メンバーによるOJTにて業務の流れや顧客先への挨拶回り、製品知識を身につけていただきます。OJTは、入社後約2ケ月を予定しておりますが、進捗具合により柔軟に対応いたします。
■大研医器株式会社で働く魅力:
◎大企業に比べて一人の裁量が大きく、意思決定が早いことが特徴です。また経営層との距離が近いため、人事面での提案や意見交換も迅速に行うことができます。
◎年間休日125日・残業も少なく、働き方をより良くすることには今後も力を入れていくので、ワークライフバランスを整えて就業いただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> さいたま支店 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11番1号 YK-10ビル7階 勤務地最寄駅:JR東北本線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> JR東北本線 大宮駅より 徒歩6分 <転勤> 当面なし ※関東エリアの2支店(東京支店/横浜支店)への異動は可能性としてございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 年俸は給与と賞与から構成されています。 <賃金内訳> 年額(基本給):3,680,000円~5,280,000円 <月額> 306,666円~440,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・能力等を考慮し、当社規程により決定します ■賞与は7月・12月に支給します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:満18歳未満のお子様1人当たり5,000円/月 住宅手当:家賃補助/住宅ローン補助(社内規程あり) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり:上限65歳 <教育制度・資格補助補足> 当社では、担当する職務ごとに必要なスキルを定めそれを取得できるよう自己啓発を支援しています。具体的には、資格取得や通信教育講座受講の奨励を行っています。 <その他補足> ■制度備考: ・リモートワーク:営業先でのPC業務処理可 ・研修制度:担当する職務ごとに必要なスキルを定めそれを取得できるよう自己啓発を支援 ・医療機器関連の資格取得や通信教育講座受講の奨励の他、外部研修(医療機器特有の知識やスキルの習得)等、必要に応じて実施 ・慶弔見舞金制度(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金の5種類) ・総合福利厚生制度(リロクラブ) ・退職金は確定拠出年金制度での対応となります ・引越費用全額会社負担 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■休日/休暇: ・年間127日(2026年度予定) ・完全週休二日制、土曜日曜 祝日、夏期5日、年末年始7日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎◎> ■必須要件: ・営業経験をお持ちの方(取扱商材/法人・個人は問いません) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大研医器株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒594-1157 大阪府和泉市あゆみ野2-6-2 |
| 事業内容 | ■事業内容: 医療用機械器具製造販売、医療用機械器具輸出入 ■事業の特徴: (1)研究開発体制 ・研究開発…国内初の医療用クリーンルームの開発や、血液の固形化処理容器という医療界に新しい概念を創出した製品の開発等、挑戦の姿勢で可能にしています。 ・研究領域紹介…麻酔関連分野等、主に手術室で使用される医療機器を中心に研究開発を行っています。 (2)研究開発拠点(商品開発研究所…製品の規格、開発、研究を行っています) ・機械工作室…機械工作室では試作品等の作製の他、アセンブリーセンターで使用する製品の組立装置等も作成しています。 ・電気実験室…電気系の実験や基板設計を行っています。またこの部屋にはオシロスコープ等が備えられています。 ・恒温槽室…室内の温度を長時間一定に保つことができ、設定した温度環境下での製品評価等を行なっています。 ・GLP実験室…生物学的試験を中心に製品に使用される素材の安全性試験や商品の無菌性の確認等を行っています。 (3)生産体制…品質管理に関する厳しい基準を設け部品の納入から出荷まで様々な検査装置や計測機器等を使用して、安全性や品質に関する確認を行っています。 ※製造工程と環境への取り組み…滅菌工程における滅菌方法はガス滅菌でエチレンオキシドを使用しています。環境面に配慮しながら生産活動を行っています。 (4)生産拠点(和泉アセンブリーセンター…商品開発研究所と隣接しており、様々な製品の組み立て、製造を行っています) ・受入検査室(ミクロンレベルで部品のサイズを検査しています)、減菌室(組み立てられた製品を滅菌処理しています) ・クリーンルーム…社員は無塵衣に更衣し無菌水で手を洗います。クリーンルームへはさらにエアーシャワーを通って入室し、室内は常にクリーンな環境を維持しています。 ・出荷検査室(センター内で組み立てられた製品の最終検査を実施しています)、梱包室(倉庫出荷品の外観検査、並びに箱詰めを行っています) ■品質への取り組み: 基礎研究から製品の量産化まで自社で一貫して行っています。高度な精度が要求される製品を安心してタイムリーに顧客に届けるために、品質保証部門の技術者は製品開発の初期段階からプロジェクトに参画し、量産化に至るまでの過程において潜在的な問題点を解消できるかに注力しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.daiken-iki.co.jp/ |
| 設立 | 年1968年11月 |
| 資本金 | 495百万円 |
| 売上 | 9,951百万円 |
| 従業員数 | 283名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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