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正社員
【職務概要】
ビジネス／テクノロジーの両面からDX変革をリードし、特に生成AI活用やシステム刷新などの技術的側面からクライアントの価値創造を支援します。
【職務詳細】
最新テクノロジーを駆使したDXプロジェクトにおいて、要件定義から実装、導入支援までを職位に応じて担当します。
・企業内AI活用支援（全社生成AI活用CoE立ち上げ、AIソリューション開発など）
・業務高度化支援（RPA、ローコードツール、生成AIを活用したEC運営改善など）
・システム刷新に伴うPM／PMO業務
・フロントエンド、バックエンド、インフラを含む技術選定および実装ディレクション
・自社の組織設計、採用、育成などの事業運営への参画
【プロジェクト実績】
■生命保険会社：全社生成AI活用CoE立ち上げ
■クレジットカード事業者：システム開発効率化を目的とした生成AIソリューション開発
■官公庁：生成AIを活用した問い合わせ応対業務効率化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー32階※プロジェクトにより客先常駐あり 都営大江戸線「六本木」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～600万円 月給制：月額350000円 賞与：有り 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限月3万円）、出張日当、入社当日に有給休暇を10日付与、企業型確定拠出年金制度・マッチング拠出制度（2025年10月から開始）、資格取得報奨金、社員紹介報奨金、結婚祝金、出産祝金、弔慰金、各種社内イベント・懇親会（参加任意） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9：00～18：00（所定労働時間8時間）フレキシブルタイム 5：00～22：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において何かしらの折衝経験 【尚可】 ・フロントエンドエンジニアの実務経験 ・バックエンドエンジニアの実務経験 ・インフラエンジニアの実務経験（クラウド、オンプレ不問） ・システム開発プロジェクトにおけるPM／PMOの実務経験 ・ビジネス／データに関する実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネオビスタ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6232 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー32F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・DX／AIコンサルティング └データコンサルティング：データ分析・データ活用によるビジネス展開支援 └ビジネスコンサルティング：ファンド案件、M&A案件、新規事業立ち上げなど └テクノロジーコンサルティング：クラウド、AI、BIツールなどテクノロジーを用いた戦略立案・実行支援 └M&Aコンサルティング ■当社について： 当社は、経営とテクノロジーを融合させ、企業価値の向上を実現するプロフェッショナル集団です。 進化するテクノロジーと実績に基づく方法論を駆使し、迅速かつ確実なソリューションを提供します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://neo-vista.co.jp/ |
| 設立 | 年2024年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 53名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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