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正社員
掲載予定期間:2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【京都】ルート営業(食品・医薬品投入機械)※国内トップシェア/スーパーで見かける商品に携わる◎
~大手食品メーカーとの取引あり業績安定◎よくスーパーやCMで見るインスタントラーメンなどの包装に使用される製品~
■職務内容詳細:
インスタントラーメンのスープ袋やお菓子に添付されている乾燥剤など、小さな袋を自動投入する「小袋自動投入機」を手がける当社。業務効率化・生産性向上を実現し、食品・医薬品業界のお客様から厚い信頼を寄せられています。
世界でいち早く販売した実績を誇る世界的なパイオニア企業で、営業と据え付けアフターフォローなどの機械いじりもお任せ。商品も用途も異なる顧客のニーズに合わせ最適な提案を。
商談や契約はもちろん、お客様の求める仕様を実現するための組み立てを行なうことも。お客様と一緒にアイデアを出しながら、「もっとこうしましょうか」など手先を使った、設置業務などもお任せします。
また、お客様となる企業は全国にあるため、月の半分は出張です。同じ現場、同じご依頼ばかりではないので毎日新鮮な気持ちで過ごせるのもポイント!仕事も職場もマンネリ化しない、そんな環境が長く働けるヒケツです。 【仕事の流れ】
▼商談
└お客様に対して、仕様の確認や見積書提出、価格・納期交渉などを行ないます。
▼仕様書作成
└設計・製造部門が問題なく製造できるよう、ニーズに合わせた仕様書の作成を行ないます。
▼納品
└実際に現場を訪問し、据付けを行ないます。
▼アフターフォロー
└故障などが生じた際の対応をお任せ。簡単な内容なら自身で修理・部品交換をしましょう。
【日本全国を飛び回ります】お客様は日本全国にいるため、月の半分ほどは出張として各地を巡っていきます、日々新鮮な気持ちで働ける環境です! 出張手当など別途支給されます!
■「旭金属グループ」の人材基本コンセプト:
「精鋭であるべきであり、精鋭は少数の中から生まれる」というのが「旭金属グループ」の人財に対する基本的な考え方です。「旭金属グループ」では、若い人に早い時期からチャンスを与えています。必要な知識は教え、後は頭と身体を動かしながら自ら仕事を創り出してもらいたいと考えています。先輩、同僚社員も、後輩の成長、スキルアップのための指導教育を業務の一環と捉えています。社員自らが考え、主体的に仕事をクリエイトすることが社員自身の成長をもたらすと同時に企業発展の必須条件であると考えるからです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 同条件 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入下丸屋町505 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 【変更の範囲:なし】 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 その他固定手当/月:25,000円~35,000円 <月給> 225,000円~315,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※学歴、年齢による差はなく、選考結果により決定します。 ■昇給:年1回(5月)※昨年度の実績値2.13% ■賞与:年2回(6、12月)※昨年度の実績/計6.5か月分 ※当社独自の付加価値計算によって決定 ※社内等級、評価結果により決定されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費の支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度:有 上限65歳まで <教育制度・資格補助補足> 資格取得、通信教育補助制度、OJT研修、本社での製造研修 <その他補足> ・休日出勤手当、深夜手当 ・食事補助 ・会員制リゾートクラブ ・社内親睦会 ・制服支給 ・1時間単位での有給取得可能 ・2024年6月 オフィスリニューアル!【本社】 ・出張手当 ・ドリンクサーバーあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■休日:週休2日制(土曜、日曜、祝日) ※一部土曜日出勤あり(月1回程度) ■休暇:年末年始、夏季等、GW ※昨年度の有給取得実績:17日/年 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ■製造の経験がある方 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社旭金属 |
|---|---|
| 所在地 | 〒602-8176 京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入下丸屋町505 |
| 事業内容 | ■事業内容: 食品・医薬品業界の省力省人化機械の製造販売 ■製品の特徴: 同社では、食品業界・医薬品業界を中心に連包の小袋を一定の寸法でカットし作業ライン上の定位置に高速で正しく投入する機械(NRシリーズ)・連包の小袋の数をカウントし、折りたたみながら箱詰めする機械(ORシリーズ)・数百枚重ねられたカード等を1枚ずつ吸盤で吸い取り、高速でライン上に投入する機械(CTシリーズ)等を主に製造販売しています。他、これらのシリーズ商品をベースにした組み合わせシステム商品や顧客の新たな要望に基づく省力化・省人化機械を開発製造しています。 ・小袋自動投入機…連包の小袋を一定の寸法でカットし作業ライン上の定位置に高速で正しく投入する機械です。粉末(スパイス)、固体(乾燥剤、脱酸素剤)、液体(たれ)等、種々の用途に活用されています。 ・単袋小袋自動投入機…スープ、レトルト、乾燥剤、脱酸素剤等、ホッパーに小袋(単袋)を供給するだけで自動的に整列、投入ができ省力効果の大きい機械です。 ・自動折りたたみ装置…粉末、液体、スパイス、乾燥剤、脱酸素剤等、高速充填機と連動し連続になった小袋を正しく速やかに折りたたみ収納する装置です。 ・自動巻取り装置…連続して帯状に包装された小袋を充填機と連動して正しく速やかに巻取る装置です。 ・高速カード投入機…各種カード、カード型エージレス、シール、台紙等を包装機コンベヤ上の所定の位置に供給する装置です。 ・高速自動箱詰装置…単包の粉末スープ袋、液体スープ袋、乾燥剤等、収納袋を所定の収納箱に収納する装置です。 ・投入確認装置…麺の上やカップ内等に入っている小袋の有無確認をする装置です。カラーで判別処理をします。麺の上やカップ内に入っている白黒では難しい判別処理を可能にしました。 上記などの製品を製造・設計・販売しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.akg.jp/kinzoku/ |
| 設立 | 年1985年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 46名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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