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正社員
【職務概要】オリエンタルコンサルタンツホールディングスグループの安定基盤のもと、採用を起点とした人事企画全般を担当します。単なる母集団形成にとどまらず、経営戦略を組織に落とし込み、現場や経営層を巻き込みながら「攻めの人事戦略」を実行する役割です。
【職務詳細】
■採用戦略の立案・実行
・経営層と現場のディスカッションを通じた、求める人物像の定義
・最適なチャネル（ダイレクトリクルーティング、エージェント、リファラル等）の選定と運用
・現場マネージャーとの連携による、採用要件のアップデートと選考プロセスの改善
■人事企画・組織活性化
・入社者のオンボーディング設計（定着率向上のための施策）
・評価制度や教育研修などの人事施策への展開
■ブランディング
・採用広報（note、SNS、イベント登壇など）を通じた「選ばれる組織」づくり
【本ポジションの魅力】
・決まったルーティンをこなすのではなく、課題発見から解決策の提示まで、裁量を持って進められます。
・経営陣と直接対話する機会が多く、ビジネスの視点を持った人事（HRBP）としてのキャリアを歩めます。
・採用だけでなく、制度設計や組織開発など、人事としての全方位的なスキルアップが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区本町4丁目-12-7泉西新宿ビル3階※週1回程度リモート可能 都営大江戸線「西新宿五丁目」駅 徒歩6分 東京メトロ丸ノ内線「中野新橋」駅 徒歩13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額230000円 賞与：年3回（夏季・期末・年末）※5ヶ月分 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■通勤手当（上限100,000円／月）■時間外手当■営業手当■家族手当（世帯主のみ）■人材紹介制度■社内懇親会費補助■従業員持株制度■退職金制度■再雇用制度■慶弔見舞金制度 ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年休125日】週休2日制（土日祝）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります※積立制度あり）■夏期休暇■産前・産後休暇■育児休業・育児短時間勤務制度■介護休業・介護短時間勤務制度■フリープラン休暇■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用業務の経験 ・主体的に周囲を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・目標達成意欲が高い方（営業職、マーケティング職などの経験も可） 【尚可】 ・人事経験 ・人材紹介会社でのリクルーティングアドバイザー（RA）またはキャリアアドバイザー（CA）の経験 ・ダイレクトリクルーティングを用いたスカウト業務の経験 ・採用広報やイベント企画の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リサーチアンドソリューション |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0036 福岡県福岡市博多区上呉服町12-33 |
| 事業内容 | ■事業詳細： ・1979年に福岡で設立されたITとバックオフィスのソリューションカンパニーです。土木積算システム『明積』は全国約400自治体での導入実績があり、九州でのシェアは約7割を誇ります。また、スマートデバイスアプリ『インフラ総点検システム』が「MCPC award 2015」において、 「プロバイダー部門 クラウド委員会特別賞」を受賞しました。 ・働き盛りである30代・40代社員を中心に新卒で入社以来、長く在籍している社員も多い、働きやすい職場環境です。社員のうち4割が女性社員で、育児休暇取得後に復帰する例も複数あります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 清見 光生 |
| URL | https://www.rands-co.com/ |
| 設立 | 年1979年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2,380百万円 |
| 従業員数 | 177名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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