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正社員
掲載予定期間:2026/2/26(木)〜2026/5/27(水)
【未経験歓迎】商品開発/オリジナルブランド化粧品・食品/プライム上場ベンチャー
■業務内容:
当社は化粧品、機能性表示食品、医薬部外品、医薬品など幅広いカテゴリーの商品を展開しており、自社ブランド新商品の開発工程のディレクション業務をお任せします。
主な役割は、企画から発売までの商品開発全体を俯瞰し、関係者をまとめながらプロジェクトを前に進めること。いわば“商品開発の司令塔”として、社内外をつなぐハブとなり、開発全体をコントロールします。
企画チームが設計した訴求・コンセプトをもとに、OEM企業などの外部パートナーと連携しながら、「商品」として形にすることがミッションです。製造はOEM企業へ委託しているため、パートナー選定・交渉・調整・ディレクション業務も重要な役割となります。
また、モニター調査や品質試験の結果を踏まえ、OEM企業と協議し処方や仕様を調整するなど、開発評価業務にも携わります。
■具体的には:
・商品開発プロジェクト全体の進行管理・ディレクション
・OEM企業や原料メーカー、商社との打ち合わせ、調整、折衝業務
・製造委託先(OEM企業)の選定
・処方や成分に関する検討 ※入社後に習得
・新商品の開発評価
・モニター調査の実施と調整
【取扱商品】
◆スキンケア/ボディケア/クレンジング/洗顔/ヘアケア/メイク/サプリメント など
【当社の強み】
当社の開発ポリシーは、単に流行している成分や理論上良いとされるものではなく「効果が実感できたり、お客様に満足していただけるか」を最優先に判断すること。約1500項目ある厳しい当社基準の品質試験、モニター試験をクリアした場合のみ商品化され、一切妥協はしません。
また、当社はWEBマーケティングでの販促力で、開発した商品を高確率でロングセラーへと育て、商品開発にかけた努力を無駄にしません。
●なぜ未経験歓迎なのか
今までにはなかった商品の開発にあたり、私たちが今求めているのは経験の有無よりも正解のない中で道を切り拓く「圧倒的な推進力」です。処方や成分、品質評価に関する専門知識は、入社後に身につけていただきます。
入社後約2週間は、座学や各部署のジョブローテーションを通じて、当社のビジネスモデル、商品、考え方、社風を学びます。その後、開発チームに配属され、OJTを通じて実際の商品開発プロジェクトに携わっていただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間3~6ヶ月。試用期間中も本採用と同条件。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/東銀座駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 504万円~1,068万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,751円~658,497円 固定残業手当/月:109,249円~231,503円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 420,000円~890,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆昇給:年2回(4月/10月) 社歴給)1年毎に月1万円昇給 社会経験歴給)1年毎に月5千円昇給 職級給)一定職級以上から月3万~50万円昇給 能力調整給)プレイヤー評価、経営評価(教育・業務改善等)の2軸で 評価し、月1万~40万円昇給 ※リーダークラス以上の場合、評価額の上限なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※規定あり 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・当社オリジナル社内研修制度、資格取得支援制度、研修セミナー受講制度(全額会社負担) ・資格手当あり <その他補足> ■MVP制度 ■インセンティブポイント制度 ■チーム目標達成インセンティブ制度 ■チャレンジプログラム・ミニチャレンジプログラム制度 ■商品アイデア目安箱 ■読みたい本募集制度 ■ランチ完全無料 ■シャッフルランチ制度 ■社内BAR制度 ※東京本社のみ ■部活動制度 ■サンクスカード制度 ■支度金制度 通勤圏外(規定有)から入社される方には、支度金(10万円)、引越し代(上限15万円)、航空券代(実費)を支給 ■その他 ・定期健康診断 ・選択制確定拠出年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■土・日・祝日 ■GW、夏季・年末年始休暇(各9連休)、年次有給休暇、慶弔休暇 等 ■2025年度:年休124日+有給計画付与5日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> 【未経験歓迎】 ものづくり全般が好きな方+自信をもてる本当に良い商品を作りたい方 【必須要件】 ■社内外との折衝経験 ■プロジェクトのスケジュール管理やディレクション経験 ※商品開発・処方に関する専門知識、実務経験は問いません 【歓迎要件】 ■商社やOEMメーカーでの営業経験 ■メーカーでの開発ディレクション経験(商材問わず) ■プロジェクト管理、進行管理の経験 ■未経験分野でも主体的に学び、吸収してきた経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社北の達人コーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F |
| 事業内容 | ■企業理念 ・Mission びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1%上げる ・Vision 日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる ・Value 「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団 北の達人は史上初となる4年連続上場をたった70人で成し遂げた、アジアの上場企業約18,000社のうち Forbes Asiaが選ぶ日本でたった30社しかない急成長企業。 6年連続売上世界No.1の商品を創出し、本質を射抜いた緻密なマーケティングは業界内でも大きな注目を 浴びている。 ■事業内容 代表ブランド【北の快適工房】の化粧品・健康食品を企画開発し、ECサイトを通してお客様にお届けする D2C事業を展開 ■特徴 「びっくりするほど良い商品ができた時にしか発売しない」というポリシーのもと、 ・約1,400項目の独自基準を設けた【商品開発】 ・ユーザーを分析しコミュニケーション設計する本質的な【WEBマーケティング】 を強みとしている。 事業の根底には「顧客満足とは何か」を問い続け進化させていく、ユーザーファーストの思いがあり、 商品開発においては、リリース前の緻密なモニター調査と品質チェック、発売後も専門知識を持ったスタッフが 無料カウンセリングサービスを何度でも行うなど、顧客満足を追求している。 世の中には、まだまだカタチになっていない「おもしろい」ことがたくさん眠っており、 それらをカタチにすることで「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの 実現を目指している。 上場企業かつ、まだまだ成長過程である「達人集団」。 ■受賞歴: ・『ディープパッチシリーズ』が売上シェア世界一*として6年連続ギネス認定 *美容用マイクロニードルスキンパッチにおける最大のブランド(2019年3月~2025年2月) ・米国経済誌Forbes アジア版にて「アジアの優良企業ベスト200」に4度選出(2014年、2018~2020年) |
| 代表者 | 代表取締役社長 木下 勝寿 |
| URL | https://www.kitanotatsujin.com/ |
| 設立 | 年2002年5月 |
| 資本金 | 273百万円 |
| 売上 | 9,831百万円 |
| 従業員数 | 260名 |
| 平均年齢 | 32.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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研究・品質管理・実験アシスタント・リクルートグループ◆年間休日120日以上/理系の知...
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研究開発・実験アシスタント・品質管理◆未経験歓迎/年間休日120日/カジュアル面談/...
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研究開発・実験アシスタント・品質管理/リクルートグループ◆社会貢献性◎/カジュアル面...
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研究・品質管理・実験アシスタント◆リクルートグループ/年間休日120日以上/理系の知...
株式会社リクルートR&Dスタッフィング
研究開発・実験アシスタント・品質管理◆全国募集/年間休日120日/リクルートグループ◆
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