正社員
プロダクト組織の成長を支えるためのアーキテクチャの実現と進化をアーキテクトとしてリードをお任せします。世の中で言われているスタッフプラスと呼ばれるようなエンジニアとして経営陣と共にこれまでの経験を最大限に活用し、最高のプロダクト組織を技術で作り上げていただくことを期待します。
【具体的な業務内容】
■プロダクト横断のアーキテクチャ戦略の策定と推進
・マルチプロダクト時代を見据えたアーキテクチャパターンの選定(マイクロサービス、DDDなど)
・レガシーシステムのモダナイゼーション計画立案・実装指針の策定
・インフラ・ソフトウェア・開発プロセス・監視・CI/CD・オペレーション・データ基盤の非機能要件設計
■新技術・新ツールの調査・導入リード
・既存プロダクトへのインパクト評価・導入方針の策定
・技術的負債の解消プラン策定・推進
■開発チームへの技術リードおよび支援
・コードレビュー、技術的課題の解決サポート、メンバーの技術育成
・CI/CDパイプラインや運用プロセスの設計・改善
■ステークホルダーとの連携・技術的プロジェクト推進
・経営陣・PdM・SRE・データ基盤チームなどとの要件定義・ロードマップ策定
・大規模プロジェクトの技術的リスク管理・アーキテクチャ決定
【開発環境】
■開発言語: Ruby, Go, TypeScript
■フレームワーク: Ruby on Rails, Vue/Nuxt
■インフラ: AWS, GCP
■CI/CDツール: GitHub Actions
■バージョン管理: GitHub
■その他: Slack, Notion AI, Jira, GitHub Copilot, CodeRabbit
■開発スタイル: スクラムを用いたアジャイル開発
【やりがい・魅力】
・事業フェーズの変革期に、技術面で大きな裁量を持ってリードできる
・プロダクト横断でのアーキテクチャ設計・モダナイゼーションを推進できる
・経営陣・PdMと直接連携し、技術選定やロードマップ策定に初期段階から関われる
・スタートアップならではの意思決定スピードと、拡大フェーズならではのスケールの大きさを両立した環境
・SaaS×マルチプロダクト×プラットフォーム基盤というチャレンジングなテーマに取り組める
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円~1300万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■クラウドインフラを活用したシステム設計・運用経験(AWS, GCP, Azureなど) ■大規模・高トラフィック環境におけるアーキテクチャ設計・パフォーマンスチューニング経験 ■マイクロサービスやコンテナ(Docker, Kubernetes等)を活用した分散システム知見 ■CI/CDパイプライン構築・運用経験 ■複数言語(例: Java, Go, Python, Node.js等)での開発経験・コードレビュー経験 ■経営陣や他部署と連携しながら技術課題を解決するリーダーシップ・コミュニケーション力 【歓迎要件】 ■ドメイン駆動設計(DDD)の深い理解・実践経験 ■サーバーレスアーキテクチャ(AWS Lambda等)の設計・運用経験 ■データベース設計・運用(RDBMS, NoSQL等)やビッグデータ基盤構築経験 ■サイトリライアビリティエンジニアリング(SRE)の知識・経験 ■レガシーシステムのモダナイゼーション経験(オンプレからクラウド移行等) ■アジャイル開発手法(Scrum, Kanban)の理解・推進経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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