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正社員
各領域を担当するメンバーと連携しながら、業務を推進していただきます。
■採用育成
・人事戦略の立案・実行
・人員計画の策定・運用
・育成計画の立案
・サクセッションプラン
■評価報酬
・人事制度の運用・改善
・人事評価制度の企画運用
■DX領域
・タレントマネジメントシステムの企画・導入・運用
・人的資本経営に関する施策の企画・推進
【仕事の魅力】
・経営直結のテーマ（採用強化／制度改革／組織変革）を構想→実装→定着まで一気通貫で推進できます
・攻め（採用育成、組織開発）と守り（労務・コンプライアンス）を統合し、組織競争力の中核を担えます
・キャリアステップ例：Head of HR → 執行役員／CHRO、グループHR統括、経営企画／事業管掌への拡張
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号 ヒューリック神谷町ビル 8F・10F 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1000万円 月給制：月額545000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇変更なし）) ■福利厚生： 資格手当、副業制度、書籍購入支援制度、社員紹介報酬制度（リファラル入社祝い金）、BYOD手当（4,000円／月）、BYOD端末購入補助（20,000円／回）、テレワーク環境整備手当、固定回線手当（5,000円／月）※適用にはそれぞれ条件があります ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） ※1日最低4時間以上（月での時間調整は必要） 休憩時間：60分（就業時間により異なる） ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 、有給休暇 （入社時10日付与）、リフレッシュ休暇（通年：4日）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、慶弔休暇、ヘルスケア休暇、YOU休（生理休暇および不妊治療に使用可能な有給休暇） 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人事領域（採用・育成・評価／報酬・組織開発等）の統括経験：3年以上 ・経営陣／事業責任者と協働し、経営課題を人事施策に落とし込み、成果創出まで推進した経験 ・制度改定・組織変革を、設計に留まらず運用定着までリードした経験 ・守秘・公平性への高い意識と、個別案件を含む判断力 【歓迎】 ・急成長、組織再編、PMI、上場準備等のフェーズでのHRリード経験 ・ジョブ型／役割型移行、等級／評価／報酬制度の刷新を主担当として推進した経験 ・HRIS導入、人事BPR、ピープルアナリティクス、人事KPIダッシュボード構築 ・心理学の学習経験（組織心理・産業心理・臨床／カウンセリング理論等） ・国家資格キャリアコンサルタント等の資格、キャリア支援の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社PhoneAppli |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル 8F |
| 事業内容 | ■当社について 当社は、“PHONE APPLI の自社実践経験を活用し、すべての企業をウェルビーイングカンパニーにアップグレードする”ことをビジョンに掲げ、企業のウェルビーイング経営やコミュニケーションの変革を支援し人々がいきいきと働くことを実現するアプリケーション・サービスを提供するSaaS企業です。 コミュニケーションを変え、風通しの良い組織をつくる『PHONE APPLI PEOPLE（フォンアプリピープル）』をはじめ、オフィスにいる社員の居場所を表示できる『PHONE APPLI PLACE』や、サンクスカードを贈り合う『PHONE APPLI THANKS』など、クラウドサービスの企画・開発・販売、ウェルビーイング経営のコンサルティング、オフィスコンサルティングをおこなっています。 ■サービスについて コミュニケーションを変え、風通しの良い組織をつくる ◆PEOPLE シリーズ ・PHONE APPLI PEOPLE：組織をつよくするコミュニケーションポータル ・PHONE APPLI PLACE：誰がどこにいるか分かる ・PHONE APPLI THANKS：感謝や称賛を送りあう ◆2025年9月より新規サービス展開 PhoneAppliはマネジメント課題の可視化と改善を支援する新サービス「ManejaS」をリリースしました。このサービスは、マネージャーと部下の認識ギャップを埋めるための「フィードバック機能」や、性格傾向診断、エンゲージメント分析などを通じて、個別最適なコミュニケーションとマネジメントを支援するものです。 ◆「PHONE APPLI PEOPLE bot」がMicrosoft 365 Copilotに対応 2025年9月2日には、社内の人探しを効率化する「PHONE APPLI PEOPLE bot」が、Microsoft 365 Copilotのエージェント機能に対応。チャットでの自然な対話を通じて、社内の知識や人材にすばやくアクセスできるようになりました ◆働き方コンサルティング ・ウェルビーイング経営コンサルティング ・Well-being Company Survey ・PHONE APPLI PICS |
| 代表者 | 代表取締役社長 石原 洋介 |
| URL | https://phoneappli.net/ |
| 設立 | 年2008年1月 |
| 資本金 | 398百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 241名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | シスコシステムズ合同会社、ソフトバンク株式会社、KDDI株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社内田洋行 |
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