【株式会社 スタッフサービス】【秋葉原／テレワーク可】営業支援システム企画／エンジニア派遣領域◆事業戦略立案・内部業務改善立案など【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


【秋葉原／テレワーク可】営業支援システム企画／エンジニア派遣領域◆事業戦略立案・内部業務改善立案など


■業務内容：
エンジニア派遣事業の戦略立案及び、エンジニアの育成・創出に向けた内部業務改善の立案・推進を担当。スタッフサービスにて無期雇用する常用型派遣が中心。

■具体的な業務：
・情報システム部担当者と連携し、事業部内各システムの企画・開発・運用
・内勤従業員、各部署との調整・折衝、広報
・各種分析、モニタリング用データ作成

■サービス：
当ポジションでは、モノづくりエンジニアや多彩なスキルを持つITエンジニアの人材派遣サービスを支えるシステムをご担当いただきます。
本サービスは幅広い技術領域をカバーしており、年間約50,000名のエンジニアの応募者と適材適所のマッチングをし、20,000名を超える在籍エンジニアをサポートしています。

【担当する派遣サービス】
「スタッフサービス・エンジニアリング」
「エンジニアガイド」

■募集背景：
スタッフサービスグループは、事業環境の変化に対応すべく、登録型派遣を中心としたサービスから、常用型派遣・紹介予定派遣・人材紹介・アウトソーシングなど、幅広いサービスを積極的に提供する人材総合サービスグループへの転換を図っています。
その中で、”スタッフサービス・エンジニアリング”は、「すべてのエンジニアにチャンスを。」をテーマに、年間約5万人の応募者のマッチング、エンジニアの夢を実現するキャリアサポート体制の確立、カスタマー・クライアントへの迅速・確実なフォロー体制を強みとし、人材派遣にとどまらず、お客様の様々なエンジニア人材ニーズに対応しています。

■得られる経験：
システムを通した業務設計やBPRのご経験を積むことができます。

■働き方・環境：
・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。
・残業は、月平均20～25時間以内
システムのリリースによる残業が発生する場合がありますが、予定がある場合は早く帰ることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】