【医療法人社団大慈会】【東京/府中市】労務DXマネージャー◇転勤なし/年休124日/地域密着・昭和57年の開設の慈秀病院◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


【東京/府中市】労務DXマネージャー◇転勤なし/年休124日/地域密着・昭和57年の開設の慈秀病院◎


【労務管理（BPOコントロール）と会計連携を担う実務の中核人材◎】
■職務内容：労務DXマネージャーとして、労務・給与計算および会計連携の実務責任者をお任せいたします。自ら計算作業を主業務とするのではなく、「freeeアウトソーシング（代行業者）」への指示出し・管理と、「MCLINK（会計事務所）」へのデータ連携を統括するポジションです。
※判断・決裁は院長・理事長が行い、本職は調整・実務運営を担います

■主な業務内容：
1．労務・給与計算の管理・運用（BPOコントロール）
・freee労務アウトソーシング（代行業者）へのデータ提出・納期管理・成果物チェック
・freee勤怠Plusのシステム設定・運用管理
※計算実務はアウトソースし、その前段階のデータ整備と最終チェックを担います。
※法的判断・是正対応は院長および顧問社労士が行います。
2．会計事務所（MCLINK）との連携
・記帳代行に必要なデータ整備、月次資料の確認補助
3．システム運用・補助金管理
・勤怠・労務システムの安定運用、改善提案
・各種補助金（働き方改革・IT導入等）について、申請可能な制度の情報収集・洗い出し・活用提案および申請書類作成・申請手続き等の実務対応
（申請の可否および採択後の対応方針の最終判断は院長が行います）
※労務トラブル発生時における役割： 本ポジションは勤怠・給与等の事実データ整理およびシステムへの是正反映を担当します。職員対応、対人交渉、法的判断は行いません。

■組織構成：総務2名、医事課4名、医療連携1名、経理1名、営繕1名が対応しております。

■ご入社後について：業務を引き継ぎ、即戦力としてのご活躍を期待しています。

■当院について：慈秀病院は東京都府中市にあり、一般内科と、特に人工透析・腎臓病を専門とする、医療療養型の病棟を備えた病院です。透析患者の終身療養入院受け入れを目的としております。一般内科入院はお断りしております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】