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正社員
掲載予定期間:2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)
【愛知/蟹江】社内DX推進★IT経験歓迎!業務効率化に挑戦可/育成環境◎残業10h・賞与4.5ヶ月
~会社の未来を創るDX推進!インフラという安定した業界で、ワークライフバランスを大切にしながら長期キャリアを築けます~
■採用背景
1963年の設立以来、LPガスを主軸に地域の暮らしを支えてきました。
近年は太陽光発電など再生可能エネルギーの普及にも力を入れ、総合エネルギー事業者として安定した成長を続けています。今回は、そんな拡大を続ける当社で、社内の業務効率をさらに高め、組織を強化するためのDX推進を担うスタッフを募集いたします。これまでの経験を活かし、ぜひ当社の未来を一緒につくりましょう。
■業務内容:
RPA導入などによる業務効率化の企画・実行を中心に、全社のDX推進をお任せします。
■業務詳細:
◇RPAなど業務効率化におけるDX推進の企画・実行
◇新規プロジェクトの事務構築
◇契約書管理やマニュアルの改正
◇その他総務庶務業務全般
■組織構成:
<人事総務>5名(30代~50代の社員が在籍)
本社の総務部署にて、全社のDX推進を担っていただきます。
■入社後の流れ
入社後は、先輩社員が丁寧に業務をお教えします。
平均年齢は39歳で、落ち着いた雰囲気の中にも適度な雑談がある和やかな職場です。8割の方が未経験から活躍しており、資格取得支援制度も充実しているため、ぜひこの環境をご活用ください。
■働く環境:
◎離職率5%以下で、長期就業が可能な環境です。
◎平均年齢は39歳で、中途入社の社員が約8割を占めます。
◎不動産会社や銀行、仏壇店など、様々な業種・職種出身の社員が活躍中です。
◎落ち着いて業務に集中できる環境ですが、適度に雑談などもあり和やかで風通しの良い組織です。
■当社について:
当社は、集合住宅や個人宅に向けにLPガスを販売しています。会社全体で約10万件のお客様を抱えております。
現状に満足することなく、ガス器具や太陽光発電、EV車の充電器など新しい事業展開も進め、安定基盤と成長を続ける注目企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の待遇に変動はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県海部郡蟹江町蟹江新田字下芝切179 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 基本的に転勤はございませんが、候補者様が希望される場合には拠点の移動も可能となります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■昇給:年1回(11月) ■賞与:年2回(7月・12月)4.5ヶ月分 ※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月2万円 家族手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 65歳 再雇用制度あり※70歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <高圧ガス第二種販売主任者>資格取得における講習費用やテキスト代、受験費用などはすべて会社負担 <その他補足> ■各種社会保険完備 ■産休・育休(取得実績あり) ■退職金制度(勤続1年以上) ■再雇用制度(70歳迄) ■マイカー通勤可(公共交通機関を使った通勤可) ■受動喫煙対策あり(屋外喫煙所あり) ■企業年金 ■資格取得支援あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 週休2日制(土日)※月1~2回程、土日祝の出勤あり 祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~学歴不問/未経験、第二新卒歓迎~ ■必須条件: 下記、いずれかのご経験をお持ちの方(経験年数不問) ・システムエンジニア、Sler、ヘルプデスクなどのご経験をお持ちの方 ・DX推進、ITコンサル、業務効率アップ等のご経験をお持ちの方 ■応募者の方へ あなたのスキルやアイデアを活かし、業務効率化を実現する、影響力が大きくやりがいのあるお仕事です。 インフラを支える安定企業で、会社の成長をダイレクトに感じられるのが魅力です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カニエJAPAN株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒497-0044 愛知県海部郡蟹江町蟹江新田字下芝切179 |
| 事業内容 | ■事業内容:地域の暮らしを支える「エネルギーの総合企業」として、LPガス事業を中心に多角的なサービスを展開しています。創業以来、“安心・安全・快適な生活インフラの提 供”を使命とし、愛知・岐阜・神奈川・埼玉・東北エリアをはじめとした広い地域で事業を展開しています。 ■事業の特徴: (1)LPガス事業(主力) ご家庭・飲食店・工場などへLPガスを供給し、保安点検、設備メンテナンス、開閉栓 対応、機器販売まで一貫したサービスを提供しています。エネルギーを届けると共 に、安心安全もお届けして、地域で最も信頼されるガス会社を目指しています。 (2)EV充電設備の設置事業(新規事業) EV普及に先駆け、集合住宅・企業・商業施設へのEV充電器設置工事を推進。駐車場 オーナー様やマンション管理組合向けに、導入提案から施工、保守まで一貫サポート しています。 (3)QTO(器具取替・工事)事業部 生活インフラを支える器具取替などを専門に行う新事業部です。ガス器具だけでな く、エアコン、換気扇など、最新の機器の販売・施工に対応。お客様の住まいに最適 な設備を提案し、設置工事・アフターメンテナンスまでワンストップで実施していま す。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://kaniejapan.com/ |
| 設立 | 年1963年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 9,500百万円 |
| 従業員数 | 238名 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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