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正社員
掲載予定期間:2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)
【池袋1駅】経理担当◇日次~決算補助業務をお任せ※創業98年/退職金制度あり/残業少なめで長く働ける
【簿記2級 × 月次補助経験歓迎!/ワークライフバランスを重視したい方へ/土日祝休み/転勤無/退職金制度・住宅手当など各種手当充実◎/創業97年の安定企業】
■業務内容:
・最初から幅広く任せることはなく、徐々にステップアップしていける環境です。
《主な業務》
仕訳入力などの日常経理
月次決算のサポート
年次決算補助
財務諸表の作成・報告(経験に応じて)
※建設業のため、学べる幅が広く経理としての市場価値が上がる環境です
■募集背景
長く経理を支えてきたメンバーの業務負荷を減らし、
次世代のコア人材を育てていきたいという前向きな増員募集です。
■働き方:
★土日祝休み(完全週休2日)
★平均残業20h以内
★19時退社を推奨
・家族との時間やプライベートも大切にしたい方に向いた職場です。
・創業98年の企業らしく、働きやすい環境づくりにも本気で取り組んでいます。
■組織構成:
・業務推進部:部長(60代)/次長(50代)/メンバー3名
落ち着いた雰囲気で、質問がしやすいあたたかいチームです。
■組織構成:
・所属部署:5名(男:女=2:3/平均年42歳)
■働き方:
・土日祝休みと働きやすい環境です。
・転居を伴う転勤もございません。
・19時退社を推奨しており、スマホアプリで労働管理を行う等、過重労働防止にも取り組んでおります。
■同社の魅力:
・当社はメガバンクや地元信用金庫等の金融機関から建築案件の紹介をいただく等、お客様から高く信頼されている優良企業です。
・人と人とのつながりを大切にしており、施主様や協力会社様・共に働く社員とその家族との信頼関係や地域とのつながりを大切にしています。
■同社の特徴
創業97年、東京都豊島区に本社を置く地域に根ざした総合建設会社です。学校建設日本1位においても有名で近年ではグループの総合力を活かし総合建設、不動産、リフォームの3つの事業を展開しています。再創生建築など建物の企画から、建物の運用に関する相談、完成後のアフターケア、リフォーム・リノベーションまで一貫した体制で行なっています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区南長崎1-22-16 渡辺第二マンション1F 勤務地最寄駅:西武池袋線/椎名町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 東京都豊島区の地元密着の総合建設会社のため転勤はございません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間40時間0分/月~40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定給制 ■昇給年1回 ※経験・能力・前職年収を考慮の上、会社規定により決定します ■賞与年2回(7月・12月) ※業績により支給(昨年度実績:年間2回/合計2~3ヶ月分支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※交通費全額支給 家族手当:※会社規定に準ずる 住宅手当:※会社規定に準ずる 寮社宅:※借上げ社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※会社規定に準ずる <定年> 65歳 ※再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■技術習得に伴う資格取得等の費用は全額負担※条件あり <その他補足> ■退職金制度 ■借上げ社宅制度 ■資格取得全額支援 ■定期健康診断など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ・夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、研修休暇、臨時休業 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれも満たす方 ・簿記2級もしくは、建設業経理士2級以上をお持ちの方 ・月次決算の経験がある方(補助経験でも可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 渡邊建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒171-0052 東京都豊島区南長崎1-22-16 |
| 事業内容 | ■事業概要 建築・設計・施工請負 不動産の売買・仲介並びに賃貸管理業務 建築に附帯する一切の業務 ■同社の特徴 創業90年以上、東京都豊島区に本社を置く地域に根ざした総合建設会社です。 学校建設数は日本1位、トキワ荘マンガミュージアムやテラスハウスなど高い技術力やデザイン性が必要とされる建築物の施工も数多く手掛けています。 ■社長からのメッセージ 渡邊建設は、創業100年になろうとしています。 激動の昭和、平成を生き抜き、そして令和の今、事業活動の継続と発展を目指しています。 同社は、RC工法による住まいならではの高品質な空間づくりで知られてきました。 コンクリートならではの重量感、堅牢性。そして自由に空間を創造できるデザイン性により住まわれる方の満足を追求しています。 私たちは、これまで培ってきた空間創造力をベースに、RC工法にこだわらずより広いライフデザインの可能性を追求していこうとしています。 渡邊建設の歴史を振り返ると、時代とともに、そして地域の皆様とともに歩んできた道のりだったと言えます。 地域の皆様の共感を得るために、大手企業ではできないきめ細やかな対応とお客様の求めに必ず応ずることを信条としてきました。 この信条を達成するために、お客様とは単なるビジネスライクなつながりではなく、 もっとヒューマンライク=「親身」な関係性を築くことを心掛け、社員並びに協力会社と一体となって取り組んできました。 高い技術も品質の保持も、全てはお客様への「親身」というベースがあってのものです。 こうした企業姿勢で地域との繋がりを強めることはもちろん、さらに範囲を広げて事業の拡大を目指したいと考えております。 |
| 代表者 | 渡邊 裕之 |
| URL | http://watanabe-kensetsu.co.jp/ |
| 設立 | 年1927年4月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 770百万円 |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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