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正社員
掲載予定期間:2026/3/9(月)〜2026/6/7(日)
ゲーム業界向けリクルーティングアドバイザー◆リモート可/フレックス/土日祝休み
■概要
当社のゲーム業界転職エージェント事業にて、ゲーム業界で転職活動をされている方を、ゲーム会社へご紹介するお仕事をお任せします。個々のノルマでなく、チームとして予算達成を目指しています。
■業務詳細
ゲーム会社様を中心としたクライアント企業に向けて、下記業務をお任せします。
◇顧客の採用要件のヒアリング、とりまとめ
◇人材の紹介
ヒアリングした内容を元に、当社に登録頂いている求職者様の中から紹介・提案を行います。
◇契約書・受発注手続き業務
クライアント企業様と求職者様のニーズがマッチして、無事就業となった際に雇用条件等のすり合わせや契約書のやり取りを行います。
◇入社・決定後のフォロー業務
入社までのフォローや入社してからのコミュニケーションも行います。
■将来的にはこんな仕事にもチャレンジできます
・ゲームの開発・運営受託の営業、進行管理
・チーム組成、マネジメント
※ご自身のやりたいこと、得意なことに応じて様々な業務をお任せいたします。
■やりがい・仕事の魅力
・大手ゲーム会社様との取引も多く、以前から知っているゲーム会社様を担当した際はモチベーション高く仕事ができます。
■こんな方にオススメ
・ゲームが好きな方、何かしらゲームに関連する仕事がしたいと思っている方。
■組織体制
メンバー平均年齢は20代後半です。
■当社の特徴
ゲーム制作と、ゲーム制作のノウハウを活かして多様な分野の制作を行うクリエイティブ、そしてゲーム業界に特化した人材育成と人材紹介のキャリアコンサルティングが得意な会社です。
最先端の知識と確かな品質で、お客様とクリエイターの「幸せ」と「成長」が実現するサービスを目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 正社員または契約社員。契約社員の場合の詳細は試用期間備考欄参照。 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 【契約社員採用の場合の詳細】 初回契約期間:3ヶ月 契約の更新:あり(業務量/勤務態度や能力等を踏まえて更新有無の判断) 更新上限:なし 正社員登用制度:あり(就業状況や評価制度の内容に応じて社内規定に則り正社員推薦、取締役会承認を経て切替) |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~17:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル2階 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所及びテレワークを行う場所 |
| 交通 | <勤務地補足> リモート状況:週2リモートの方が多いです。※応相談 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~385,000円 固定残業手当/月:67,000円~115,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 292,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やスキル、前職状況を考慮して社内規定に則って決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万円/月 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■セミナー参加制度 ■Schoo受講制度 <その他補足> ■定期健康診断 ■各種社内イベント 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日125日以上 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・リクルーティングアドバイザーとしての経験が1年以上ある方 ・人材業界(紹介・派遣・RPO)での実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リンクトブレイン |
|---|---|
| 所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル2階 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・ゲーム運営/開発受託事業 ・ソーシャルゲーム運営移管事業 ・フリーランス/SOHOビジネスマッチング事業 ・リクルート・プロセス・アウトソーシング 事業 (有料職業紹介事業 13-ユ-305862 /一般労働者派遣事業 派13-305515) ■累計100社、167タイトルを超える受託開発実績あり!(ガンホー、グリー、スクウェア・エニックス、セガゲームズetc) ■信頼が厚くほぼ100%直請案件。自社勤務をメインに様々な案件に携わりながら成長可能。今後自社開発にも注力予定 ■当社について: 当社はゲーム制作と、ゲーム制作のノウハウを活かして多様な分野の制作を行うクリエイティブ、そしてゲーム業界に特化した人材育成と人材紹介のキャリアコンサルティングが得意な会社です。最先端の知識と確かな品質で、お客様とクリエイターの「幸せ」と「成長」が実現するサービスを目指しています。 ■代表メッセージ: 【代表取締役社長 清水弘一 】 システム開発会社やゲーム会社にて会社員として勤めていた時に募っていった“ゲームやIT業界で働く人々が、より適度な働き方・適 切な評価ができる仕組みを作りたい”という想いからリンクトブレインを創業しました。 ゲーム業界で長年培ってきた経験や人脈を活かし、ゲームに関わる人材マッチング事業からスタートし、現在ではゲームの受託開発の 事業が主力事業となりました。当社の受託系案件では、大きな裁量があり、メンバー集めからチームビルディングを行うことができるの が一番の強みです。 人の成長が会社の成長に繋がる会社である当社には魅力的な社員ばかりですので、貴方様もその一員になって弊社でより輝かしいキャ リアを築いて頂ければ幸いです。 |
| 代表者 | 代表取締役社長:清水 弘一 |
| URL | https://linkedbrain.jp/ |
| 設立 | 年2011年10月 |
| 資本金 | 53百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 主要取引先 | <主要取引先(50音順)※一部> 株式会社アカツキ ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社 株式会社gumi グリー株式会社 株式会社コロプラ 株式会社サイバーコネクトツー 株式会社スクウェア・エニックス 株式会社セガ 株式会社DeNA 株式会社ドリコム 株式会社バンダイナムコオンライン 株式会社マイネット など |
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