正社員
掲載予定期間:2026/3/12(木)〜2026/6/10(水)
【DX戦略コンサルタント/リモート可】◆PL/市場価値向上/残業20h程度/KDDIグループの子会社
大手通信キャリアグループと共同出資した独立系コンサルティングファームで、クライアント企業のDX推進・業務改善を担うコンサルタントを募集。データサイエンス部門と密接に連携し、「データで武装した戦略コンサルタント」として活躍いただきます。
■業務内容:
・クライアントの経営課題ヒアリング・課題整理・改善提案資料の作成
・プロジェクトマネジメント(PM / PMO)・KGI/KPI設定・進捗管理
・DX戦略の策定・ロードマップ立案
・データ活用戦略のコンサルテーション(SQL・BI操作によるデータ確認をしながらDS部門と共同設計)
・業務プロセス改善・ITツール導入支援
・提案から実装・効果検証までの一気通貫支援
■プロジェクト例(多業界・ビジネスインパクト付き)
【通信業界】 大手通信のDXロードマップ策定:業務フロー可視化・優先課題抽出・デジタル化計画策定
【製造業】 業務改善:現場ヒアリング・業務プロセス再設計・ERPツール導入推進。業務工数20%削減に貢献
【小売・サービス業】 データ利活用戦略:データ基盤整備計画・BI活用推進・分析ガバナンス構築
【通信・小売CX】 顧客接点改革(CX向上):施策立案・KPI設計・効果検証の一気通貫支援
【全業界・内製化支援】 データ分析内製化支援:クライアントの分析文化醸成・セルフ分析環境構築・教育コンテンツ提供
◎このポジションの魅力◎
大手ファームとの最大の違いは「データサイエンス」という強力な武器を持っていること。コンサルタントとしての戦略立案力に、データ分析・AI活用の実装力が加わる「両利き人材」として、日本の転職市場でも希少性の高いキャリアを形成できます。
「コンサルタントが自ら手を動かす」とは?
当社のDX戦略コンサルタントは、DS部門にデータ分析を「丸投げ」するのではなく、プロジェクトの必要性に応じて自らもSQL・BI(Tableau/Power BI)・Python(モック実装レベル)を操作します。
・クライアントへのデータドリブン提案時に、自らSQLでデータを確認・加工し、エビデンスを示す
・BIツールで仮説検証ダッシュボードをプロトタイプ作成し、提案に説得力を持たせる
・DS部門との技術的な議論に参加し、「意図した分析」になっているか方向性を担保する
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ●契約期間:入社後6か月●契約の更新:有 業務習熟度●更新上限:無し契約の更新:(本文参照) <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間6ヶ月間は契約社員 ※これまで試用期間延長になった方や6ヶ月経過後に無期雇用に切り替わらなかった方はいません |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 本社、もしくはお客様先(主に東京都) プロジェクトの状況によりリモート勤務可 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 618万円~1,080万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):404,400円~706,712円 固定残業手当/月:110,600円~193,288円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 515,000円~900,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【補足】 ・年収は前職の給与および経験を考慮の上、決定します。 ・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:30,000円/月まで 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 書籍購入補助(年15,000円)、資格取得補助、schoo(e-Learning)利用可 <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数126日 有給休暇取得促進日5日 リフレッシュ休暇5日 国民の祝日、振替休日、慶弔休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須(MUST) 当社の経営理念(MVVS)に共感いただける方 + 以下のいずれか一つ以上 ・大手ファームでのコンサル経験(課題解決提案・取引維持・新規開拓等)(1年以上)(※) ・業務改善・PMO等のビジネスコンサル経験(IT/DX系上流経験も可)(1年以上) ・IT / DX領域のプロジェクトマネジメント経験(3年以上) (※):SIerでの要件定義・上流工程・顧客対応経験、事業会社での社内DX推進・IT企画経験も含む。 ピュアコンサルファーム出身者に限りません。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ディーファイブコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル |
| 事業内容 | ■ビジョン(V) : 「まずはD5に相談してみよう」と言われる会社を目指して ■ミッション(M):アナリティクスを武器に社会に貢献する ■バリュー(V) : 本質的、実践的、進歩的 ■スピリット(S):高潔、主導、大志 ■会社概要 D5CはKDDIグループが共同出資し、誕生した、若く活気に溢れた会社です。私たちが目指すのは、「データ」「コンサルティング」「AI」の三つの力を融合させ、クライアントの変革をリードする「AIX(AI-Transformation)カンパニー」です。そして、その先に見据えるビジョンは、お客様から「まずはD5Cに相談してみよう」と真っ先に声をかけていただける、最も信頼されるパートナーになること。この大きな目標を、私たちは本気で追いかけています。AIによるビジネスの大転換期である今、新しいサービスや組織の仕組みをデザインするのは、これから仲間になる皆さんです。自らの成長が会社の成長に直結する“手応え“を、D5Cで体感しませんか。あなたの挑戦が、D5Cの次の歴史を創ります。 ■事業内容 ◆ビジネスコンサルティング事業: 顧客企業内の課題を経営/事業/システム/業務の観点から定義し、その課題解決に向けた戦略策定および実行を推進。昨今は、経営・事業推進やシステム開発、データ分析などにおいて、生成AIを共創相手とした変革支援を強化中。 ◆データ&AIコンサルティング事業: 顧客企業のデータやインターネット上の膨大な情報をデータ・マネジメント・プラットフォーム(DMP)に集約。統計学や機械学習、AIなどの先進技術を用いてデータを構造化・分析し、その価値を最大化。近年は、生成AIの活用を前提としたデータ基盤の整備や、AIエージェントの概念実証(PoC)などを通じて、事業の生産性向上を支援しています。 ◆AI事業化プロジェクト: 私たちは今、企業のあらゆる課題を解決する、新たなAIソリューション事業の立ち上げに挑戦しています。事業の核となるのは、「AIエージェント」。私たちはAIを単なる業務ツールと捉えていません。クライアントの経営課題や業務プロセスを深く理解し、まるで優秀な社員のように自律的に動いて、日々の業務で協働する“パートナー”です。私たちは、未来の働き方をデザインし、社会に実装していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://d5c.co.jp/ |
| 設立 | 年2017年10月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 74名 |
| 平均年齢 | 33.02歳 |
| 主要取引先 | - |
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