正社員
掲載予定期間:2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【九段下/社内SE】ネットワークエンジニア◆安定した事業基盤/長期就業◎/在宅勤務可/働き方管理◎
~安定基盤の下長期的な就業が可能/ネットワーク運用の経験を、設計・構築へ広げたい方へ~
● CTCグループの社内NWから大規模顧客NWまで幅広く担当
● Ciscoを中心に、FW・セキュリティ製品まで網羅的に経験
● 運用専任ではなく、設計・構築まで含めた役割
● ハイブリッド勤務×充実した検証環境で着実にスキルアップ
本ポジションは、CTCグループの社内ネットワークおよび顧客向けネットワークを支えるエンジニアとして、運用から設計・構築までを一貫して担います。
日常の運用・障害対応に加え、新拠点構築や新システム導入時の検証・設計・構築にも参画。
「運用だけ」でキャリアが止まらないよう、実業務を通じて設計・構築フェーズにステップアップできる環境です。
経験や志向に応じて、早期にリーダー業務やPL/PMを任されるチャンスもあります。
■業務内容
【社内ネットワーク運用・構築】
・社内NW環境の運用、障害対応、ユーザー問い合わせ対応
・既存ネットワーク機器の設定追加・変更
・新規拠点ネットワークの構築対応
・新システム導入時の検証、設計、構築、試験、導入
主要製品:Cisco/BIG?IP/Fortinet/Netskope
【顧客向けネットワーク設計・構築】
・案件引合い段階での要件確認
・Cisco製品(ルータ・L2/L3スイッチ)の設計・構築
・Fortigate FW、SSLリモートアクセスの設計・構築
・設計書・構築手順書・試験仕様書などのドキュメント作成
■入社後・キャリア成長イメージ
入社後はスキルに応じて、運用担当または構築担当として業務を開始。
既存業務を理解しながら、設計・構築作業にも段階的に関与していきます。
その後は、
・運用エンジニアから設計・構築エンジニアへ
・チームリーダー、PL/PMとして案件を牽引
など、志向と実力に応じたキャリアアップが可能です。
■この仕事の魅力
・運用~設計・構築まで、ネットワークの全工程を経験できる
・検証環境が整っており、技術検証・トレーニングがしやすい
・大規模ネットワーク案件でスキルの市場価値が高まる
・若手からベテランまで在籍し、相談・フォローが手厚い
・資格取得や外部研修など、成長支援が充実
変更の範囲:当社規定の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル 勤務地最寄駅:地下鉄各線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 510万円~820万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):281,000円~453,000円 <月給> 281,000円~453,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収額は月平均20hの所定外労働時間の場合です。 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費 寮社宅:社内規定に基づき対象者に貸与あり 社会保険:CTCグループ健康保険組合 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(希望者) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修(リーダー、管理職、キャリア入社者向け 他)、OJTトレーナー制度、技術者育成研修、テーマ別研修(情報セキュリティ・コンプライアンス、メンタルヘルス 他)、オンライン学習サービス 等 <その他補足> ■退職金・企業年金(確定拠出・確定給付) ■財形貯蓄制度 ■社員るいとう(株式累積投資) ■団体生命保険・損害保険 ■健康診断(一般検診、人間ドック) ■マッサージルーム ■各種保養所(国内多数・海外など) ■相互会(クラブ活動) ■伊藤忠グループ優待即売会 ■技能・資格手当(月:1,000円~30,000円) ■早朝割増手当、別居手当、交替勤務手当、特別待機手当 ■1on1ミーティング、キャリア支援制度、キャリア相談窓口 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始/年次有給休暇※交替勤務従事者は別途定める/時間単位有給休暇/育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:次のいずれかのご経験をお持ちの方 1)ネットワーク関連の運用、リーダー経験 2)ネットワークの設計、構築経験(Cisco) ■歓迎条件: ・ネットワークに関する資格保有:CCNA、CCNPなど ・PM/PL経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | CTCシステムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-6909 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F |
| 事業内容 | 【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】 同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループ企業です。 ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.ctcs.co.jp/ |
| 設立 | 年2008年7月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,851名 |
| 平均年齢 | 36.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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