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正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【渋谷】建築地盤・基礎専門エンジニア◆土日祝休／年休127日／これまでの専門性が活かせる環境◎◆
【建築工事における地盤・基礎の課題を解決／設計・施工・アフターまで一貫サポート／高度な技術力で建物の安全性を担う専門職】
■業務概要
当社の建築事業本部技術統括部に所属し、建築工事における地盤・基礎分野の専門エンジニアとして、営業初期段階から設計・施工・アフターサービスまで、建物のライフサイクル全般にわたり技術的な支援と助言を行います。計画地の地盤リスク評価や調査計画立案、基礎構造形式の選定、工事中や竣工後のトラブル対応など、幅広い業務に携わります。
■業務詳細
・営業段階での計画地の地盤リスク評価
・地盤調査計画の立案、基礎構造形式の技術的助言
・設計者への技術支援や検討サポート
・施工時や引き渡し後の地盤・基礎に関するトラブル対応
・地盤・基礎分野の技術開発と標準化推進
・既存地下躯体残置や狭隘敷地、再開発案件等の難易度の高いプロジェクト支援
■扱うサービス
地盤リスク評価、基礎構造設計、トラブル対応技術、技術開発・標準化
■組織構成
本社技術統括部門に属し、営業・設計・施工各部門と連携し横断的に業務を推進
■業務の魅力
建物の安全性を根幹から支える高度専門職であり、プロジェクト全体に関与することで技術者としての視野と判断力を高められます。技術開発や標準化にも携われ、長期的なキャリア形成が可能です。
■教育体制
OJTや専門研修、資格取得支援など、スキルアップを支援する体制が整っています。
■就業環境
週休2日・年間休日127日、有給休暇制度、福利厚生充実。働きやすい環境を整備しています。
■想定されるキャリアパス
技術専門職として知見を深めつつ、将来的には技術部門のリーダーや技術開発責任者等へのキャリアアップも可能です。
■企業の特徴/魅力
地盤・基礎分野の高い専門性を持ち、設計・施工品質向上に貢献。多様なプロジェクト経験を積みながら成長できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 キャリア職の場合は6ヶ月準社員（基本給は正社員と同じ） |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-16-14 渋谷地下鉄ビル 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 全国の支店及び海外の事業所での勤務の可能性も有 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基幹職は月給445,000円＋みなし手当100,000円（29時間分、超過分は別途支給）。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～435,000円 固定残業手当/月：100,000円（固定残業時間29時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～535,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は経験・能力・前職給与等を考慮し決定します。賞与年2回（7月・12月）、昇給年1回あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：住宅手当(40歳未満） 寮社宅：独身寮（原則30歳未満） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金制度（DB/DC） ＜定年＞ 65歳 65歳定年制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得手当や法定資格手当あり。カフェテリアプラン、研修制度も充実。 ＜その他補足＞ 財形貯蓄、持株制度、共済組合、全国各地のリゾート施設（グループ・契約）、カフェテリアプラン、資格取得手当、法定資格手当、帰省交通費、現場移動休暇、夏季休暇、年末年始、会社記念日、東急グループの日、有給休暇10日～20日、休日日数127日 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 現場移動休暇あり。夏季・年末年始・会社記念日・グループの日も休日です。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・ゼネコンの技術部門で地盤または建築基礎構造の技術的検討経験 ・ゼネコン設計部門または設計事務所で基礎構造設計または工事監理経験 ・地盤調査会社で地盤に関する技術的検討経験 ■歓迎条件 ・一級建築士、技術士、一級建築施工管理技士の資格保有 ・学会等での研究・発表経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東急建設 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-8340 東京都渋谷区渋谷1-16-14 渋谷地下鉄ビル |
| 事業内容 | ■事業：東急グループの総合建設業として下記事業を展開 （1）土木建築工事請負 （2）土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、設計、管理及びコンサルティング業務 （3）建物及び建築物の保守、管理 （4）不動産の売買、賃貸及び仲介業務 （5）土木建築工事用機械器具、仮設資材の製作、販売、賃貸及び修理 （6）建設用コンクリート製品の製造及び販売 ■企業理念： ・存在理念…わたしたちは安心で快適な生活環境づくりを通じて一人ひとりの夢を実現します ・経営理念…挑戦する経営、人を活かす経営、顧客重視の経営、公正で開かれた経営 ・行動理念…自立、スピード、チームワーク、信頼 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tokyu-cnst.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年4月 |
| 資本金 | 16,354百万円 |
| 売上 | 293,139百万円 |
| 従業員数 | 2,494名 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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