【株式会社ＭＯＤＥ　ＤＩＲＥＣＴＩＯＮＳ】【渋谷】ディレクター◇組織づくりにも関与できる事業成長フェーズ／少数精鋭組織【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)


【渋谷】ディレクター◇組織づくりにも関与できる事業成長フェーズ／少数精鋭組織


□■革新的なコンサルティングサービスでクライアントの豊かな未来を創造／初期メンバーとして活躍／コンサルタントファーストの文化・制度充実■□

■業務概要：
当社のディレクターとして、戦略策定／実行支援／リサーチ・アナリティクス／AI実装といったサービス提供をとおして顧客に伴走いただきます。またマネジャーとして、プロジェクトおよびアカウントのマネジメントを担当します。

■業務詳細：
＜戦略・業務コンサルティング＞
・顧客の経営課題に応じた戦略立案から実行支援までを担当します。
・直近ではヘルスケア、消費財、電機メーカー等の大手クライアントに対し、新規事業開発、中期経営計画策定、販売戦略立案などのテーマを扱います。

＜受注案件の最大化・アカウントマネジメント＞
・クライアント経営層とのリレーションを深め、経営課題の特定から新規案件の提案・受注までを一気通貫でリードし、受注金額の最大化に責任を持ちます。
・複数プロジェクトの統括に加え、自社の組織成長に向けた仕組み作りや、メンバーの育成・コーチングを主導します。

＜自社事業の運営＞
現在、新規事業を検討・展開しているフェーズです。クライアントワークの傍ら、自社の事業運営や仕組み作りにも主体的に関わることが可能です。

■魅力：
【大手ファーム出身者が多数活躍】
大手コンサルティングファーム出身の優秀なメンバーが揃っており、ハイレベルな環境で刺激を受けながら切磋琢磨できます。

【圧倒的な裁量権とアカウント管理】
プロジェクトのデリバリーだけでなく、クライアントとの関係性構築から提案までを一気通貫で担うため、コンサルタントとして一段上の視座が身につきます。

【「コンサル×事業運営」の両立】
クライアント支援で培った知見を、自社の新規事業運営に直接活かすことができる、事業家志向の方には最適な環境です。

【高水準かつ柔軟な報酬体系】
大手以上の年収水準に加え、成果が青天井で還元される「歩合制」を選択可能（詳細給与は給与補足欄に記載）です。
・最低保証年収に加え、年二回稼働分の報酬受け取り有
・稼働0.7で年俸制と同等の年収になり、以降青天井に年収が上昇
・常に100%を超えるプロジェクトを受注（一人当たり換算）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】