【株式会社小野工建】未経験◎【摂津／転勤無】マンション修繕工事の法人営業※既存／残業月10h／年休120日／オリコン1位【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)


未経験◎【摂津／転勤無】マンション修繕工事の法人営業※既存／残業月10h／年休120日／オリコン1位


～オリコン満足度ランキング2022年～2024年と3年連続総合第1位！／1年かけてじっくり育成／チーム制／福利厚生充実～

＼オススメポイント／
◎国がガイドラインで計画的な修繕を推奨！「直さない」という選択肢がなく、不況下でも需要が続く安定・成長業界！
◎顧客満足度調査で3年連続総合1位！京阪神を中心に約2700物件・27万戸の施工実績！
◎《基本定時退社・既に取引ある企業メイン・チーム制》で働きやすさ抜群！

■業務内容
外壁塗装や給排水設備など、マンションの小規模修繕工事の営業をお任せします。
安定したニーズがあり、既存取引先が9割、残りは紹介が中心となります。
設計事務所やマンション管理会社から修繕予定の物件を紹介いただき、予算や工事内容をヒアリングしたうえで、管理組合へ提案・プレゼンを行います。
1物件ごとに、営業・工務部・工事部が連携し、チームで受注につなげる営業スタイルです。

【主な業務】
・管理会社・設計事務所・管理組合への訪問、情報収集
・工事内容・予算・スケジュールのヒアリング
・見積作成・提案プレゼン
・社内（工務・工事部）との調整

【案件詳細】
・案件数：同時進行5～6件
・エリア：大阪・兵庫・京都・奈良
・近畿圏内のみのため出張なし／直行直帰OK

■入社後の流れ
入社後は約1か月間、営業部以外の部署も含めた研修を通して、会社や業界、工事の流れを学びます。
その後は約1年間、先輩社員に同行しながら仕事の進め方をじっくり習得。
慣れてきたら、2～3社の既存取引先を少しずつ担当していきます。

■組織構成
営業部は営業担当の80代1人、70代7人、60代3人、50代６人、30代1人、事務担当の女性２人（40代、５０代各１人）の計20人で構成されています。

■働く環境
残業は月平均10時間程度で、基本は定時退社。
年間休日120日・土日祝休みで、転勤や出張はありません。直行直帰も可能です。
家族手当・住宅手当（29歳まで一人暮らし月2万円）・退職金制度を完備し、再雇用制度により60代・70代も活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】