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正社員
掲載予定期間：2026/3/23(月)〜2026/6/21(日)
【第二新卒歓迎】採用専任職◆残業20h程度／RACA歓迎／大手企業を中心に安定顧客基盤あり／未経験可
★人材業界出身の方など歓迎！未経験から採用人事へのキャリアを積める◎
★月残業20h程度、年休120日以上、土日祝休み、有給取得率70％以上◎
■職務内容
当社の採用業務をお任せいたします。専任担当として、課長やメンバー配下で採用実務をご担当いただきます。
【具体的には】
◇採用面接実施
◇求人原稿作成
◇フェア出展準備・当日対応
◇人材エージェントとの連携 等
◇採用戦略企画実行
■組織構成
課長1名、メンバー4名（男女：2名/3名・20代、50代）
■就業環境：
・年間休日120日以上
・土日祝休み
・有給取得率70％以上
■当社の特徴：
当社はM＆Aを通じて、数多くの実績や技術ノウハウ等を引継ぎながら成長を続けています。さらに1,500以上の導入実績を持つ、基幹業務ソフトを開発及び販売をし、大手上場企業を中心に、業界を横断する200社超の取引実績。受託開発では、大手コンビニチェーンやフードチェーンをはじめ数々の実績があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（13:00～14:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル8F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の年収に加えて、残業時間分の手当が支給されます。 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、規定により決定 ■定期賞与：年4回（3月・6月・9月・12月）※業績連動 ■昇格・昇給：年1回（1月）※勤務成績を査定の上更改 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（経費精算） 家族手当：月額1万円×最大3名まで 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格手当（詳細は福利厚生欄に記載） ＜その他補足＞ 職位手当、役職手当、資格手当、出張手当、超過勤務手当（残業手当）、深夜手当、休日勤務手当 ■資格手当：約150の認定資格の取得者には資格手当を支給することで、自己投資への報酬と、更なる能力向上への意欲増進を図っています。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社後6か月以降に初年度10日付与)※最大2年且つ40日までストック 夏季休暇(7～9月の間で1日取得)、年末年始休暇 慶弔休暇、誕生日休暇(誕生月に1日取得) |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・円滑で高いコミュニケーション能力 ・「採用」に関わりたいという強い意識 ・継続的にIT知識を習得する意欲がある（IT関連の学習が苦ではない） ・PC使用（ITリテラシー） ・メディアや広告等への出演に問題がない ■歓迎条件： ・採用のご経験（エンジニア採用経験者優遇） ・IT関連知見（資格所持や学習経験） ■向かない方： ・事務職を想定されている ・人事総合職としてのキャリアを希望されている |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | インフォメーションサービスフォース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル8F |
| 事業内容 | ■企業概要: 当社は２００９年７月に設立、２０２１年にはジャフコグループ社の資本参加を受け、新生ISFとしてスタート致します。 ■事業内容： ◆自社ソフトウェア製品の開発・販売と、保守・カスタマイズ…インフォメーションサービスフォース株式会社では、自社パッケージ製品の開発・販売と、保守・カスタマイズを行っています。 「みまさか」シリーズは、全国約1,500社に販売実績がある中小企業および中堅企業向けの基幹業務ソフトウェアであり、発売以来約20年に渡って企業の業務効率化に貢献しています。 ■各種提供サービス内容： ◆システム・エンジニアリング・サービス（ＳＥＳ）※弊社は派遣会社では御座いません。 情報技術に関するコンサルティング業務、事前に仕様を定めることができない流動的なソフトウェア開発の業務、コンピュータ・システムの運用業務を準委任契約によるサービス提供の対象としています。 金融、証券、流通、通信の分野で多くの実績があり、上場企業を中心に3000社以上との実績があります ◆システム・インテグレーション・サービス（ＳＩＳ）…請負契約によるLinuxおよびWindowsをプラットフォームとしたソフトウェア開発に多くの実績があります。 本社開発室には開発用機材として、多数を保有しており、お客様の急な要望に応えられる体制を整えています。 ■ビジョン： システムエンジニアリングを通じて社会貢献の本質を考え、エンジニアマインドの向上とエンジニアの社会的地位向上を目指し、以ってユーザに充実したサービスと高品質な製品を提供する |
| 代表者 | 田中 久則 |
| URL | http://www.isforce.jp/ |
| 設立 | 年2009年7月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 4,169百万円 |
| 従業員数 | 330名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | ・NTTデータ ・リクルート ・IBM ・富士通 ・キヤノンマーケティングジャパン ・日本コムシス ・トランスコスモス ・TIS ・日本オラクル ・住友商事 ・伊藤忠テクノソリューションズ ・SCSK など （順不同・敬称略） |
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