正社員
【職務概要】
同社において、ITコンサルティング事業の強化を目的としたITインフラ領域のコンサルティングおよび提案活動を担当いただきます。
【職務詳細】
・企業向けITインフラの導入計画立案、技術検討を行うITコンサルタント業務
・お客様のニーズを汲み取り、仮説を立てながら現行と将来の構想・策定を行う提案業務
・社内外サービスや製品を組み合わせた複合提案等の受注前活動の取りまとめ
・商談におけるニーズ・課題の引き出し、整理、解決策の資料化、プレゼンテーション
・受注後のプロジェクトリーダーとして、社内他部門や他社との調整およびプロジェクト管理
【本ポジションの魅力】
・超上流工程から携わることができ、顧客と直接折衝しながら提案から解決まで一貫して支援できます。
・ネットワーク、クラウド、セキュリティ、運用・保守の各領域を最適に組み合わせた提案が可能です。
・ベンダーフリー/キャリアフリーの立場から、顧客にとって真に最適なITインフラを構築できます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4-6-8 田町ファーストビル10F JR山手線「田町」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:494万~915万円 月給制:月額298000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月(試用期間中は住宅手当なし)) ■福利厚生: 家族手当、住宅手当、持ち家支援手当、引越し費用(通勤圏外からの場合、原則全額支給)、在宅勤務手当、カフェテリアプラン、寮・社宅、再雇用制度(最長70歳まで)、退職金制度、財形貯蓄制度、スポーツ施設、団体保険、保養所 ■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックスタイム制あり(コアタイム:なし) 休憩時間:45分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、配偶者出産休暇、各種特別休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ITインフラ関連の業務経験(提案、企画、要件定義、設計・構築、運用のいずれか) 【尚可】 ・ITインフラのコンサルティング業務経験 ・ITインフラや情報システムの提案活動経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・営業経験 ・セミナー講師経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機デジタルイノベーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル |
| 事業内容 | ~三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です~ ■概要:2025年4月1日付けで三菱電機グループの3社および三菱電機株式会社のDX推進部門が経営統合し、DX・IT戦略を推進する新会社として三菱電機デジタルイノベーション株式会社を設立しました。当社は、三菱電機グループのDX・IT・セキュリティーに関する技術・人財・ノウハウを結集し、デジタル基盤「SerendieR(セレンディ)」を活用することで、あらゆるデータをこれまでにない価値に変える「循環型 デジタル・エンジニアリング企業」を目指します。また、変化が激しく不確実性の高いこの時代において、デジタルの無限の可能性を追求し、革新的な技術と新たな価値を創造し続けることで、お客様の成長と多様化する社会課題の解決に貢献してまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/medigital/index.html |
| 設立 | 年2025年4月 |
| 資本金 | 1,250百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 6,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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