正社員
掲載予定期間：2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)
【第二新卒歓迎/1回面接】Webアプリ開発エンジニア◆Webサービス、スマホアプリ等／働き方◎
■□働きやすさ◎/平均残業時間9.7h・有給取得率87％（2023年実績）/ 年2回の評価/基本給の昇給率(実績)2.3％/9割はリモート/1回面接で早期に入社可能□■
同社のWebエンジニアとしてご自身の希望に合わせて担当をお願いします。
◎チームとして：
スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し～要件定義～設計～開発～リリースまで担当
◎対応領域：
バックエンドメイン
希望される方にはフロントエンドもご経験いただき、将来的にフルスタックエンジニアを目指すことも可能です。
◎案件概要：
BtoCのWebサービス案件もあるのが特徴であり、今までBtoBの案件に携わってきた中、今後BtoCに携わりたい、といったご希望をお持ちの方にはぴったりな環境です。
■キャリアパスについて
限定的な業務やキャリアパスではなく、柔軟で幅広いキャリアパスを用意しています。
◎スペシャリスト：「技術を極めたい」「開発エンジニアとしてプロフェッショナルになりたい」という方に最適です。マネジメントには関わらずひたすら技術力を上げていくことができます。
◎開発メンバー → テックリードへ：機能修正や追加開発からスタートし、現在のテックリードと一緒にクライアントとの打ち合わせに同席するところからスタートします。徐々に業務の幅を広げていき、手を動かしつつもチームを率いて頂きます。
◎テックリード → よりビジネスサイドへ：エンジニアの経験を活かして事業戦略や営業戦略、組織醸成により力をいれるポジションに進むことも可能です。エンジニア経験者ならではの視点や知識でどんどん提言をし、プロフェッショナルなエンジニア組織を作っていきましょう！
■開発環境の一例：
言語：Java、TypeScript、JavaScript、Python、Kotlin、Flutter、Swift、Go、C#、C++、Dart、VB.NET
FW：Spring、SpringBoot、React、Vue.js、Angular、Node.js、Next.js、Django、Flutter、ASP.NET
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間は入社後90日間となります。 ※給与など労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：地下鉄半蔵門線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 348万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,500円～317,366円 固定残業手当/月：58,500円～99,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～416,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費支給（上限月額3万円） 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■社内表彰式（四半期ごと実施） ■従業員持ち株会 ■リファラル採用支援制度 ■PC貸与（Mac／Windows） ■残業は1日max2時間まで（プライベートの時間も確保できます） ■オフィス内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年次有給休暇（※入社当日に付与されます）、夏期休暇（7月～9月末までの間に3日間）、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： システム開発の実務経験をお持ちの方 ★経験が少ない方でもご応募ください！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Sun terras |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 |
| 事業内容 | ■株式会社Sun terrasについて： Sun terrasは、エンジニアリングで社会に新たな価値を提供することを目指しています。 デジタルの力を通じ、クライアントに真摯に向き合い、直面する課題の解決を支援。 成長と変化にポジティブに挑戦する意欲に満ちたメンバーが活躍しています。 人とテクノロジーの可能性を信じて、可能性の種を育てアップデートし続ける企業を目指しています。 ■VISION： 誰もが価値創造に夢中になれる世界 私たちはグループ会社の Sun AsteriskとVisionを共にします。 Sun = 太陽は地球上のすべての生命を育むインフラであり、Sun terrasはその光を通じて、 ビジネスやイノベーターを支え育む大地のような存在になることを目指しています。 全人類が持っているクリエイティブへの情熱を呼び起こし、“誰もが価値創造に夢中になれる世界”を実現のために、 太陽と大地の関係のように共に影響し合い、技術と人間性を融合し、未来を照らし続けます。 ■MISSION ： 本気で課題に挑む人たちと、事業を通して社会にポジティブなアップデートを仕掛けていく 私たちは、本気で課題に挑む人たちと共に、課題解決に最適なチームを編成し、最善の成果を追求し続けます。 様々な産業のデジタルトランスフォーメーションを促進し、 事業や社会にポジティブなアップデートをもたらすことを私たちの使命としています。 エンジニアリングの力を通じて、新たな可能性を探求し、未来を切り拓いていくことで社会に貢献します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://sun-terras.com/ |
| 設立 | 年2008年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | 29.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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