正社員
掲載予定期間:2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)
【恵比寿】フロントエンドエンジニア◆大手案件多数/自由度高く幅広い案件担当/土日祝休/成長環境◎
~\フルスタックエンジニアを目指したい方歓迎/自分の作りたい案件が見つかる/VFX-JAPANアワード2025受賞、大阪万博・大阪パビリオンのクリエイティブ制作を担当するなど現在注目の企業/大手広告代理店をはじめとする様々な業界に精通/服装自由・成長環境◎~
■業務概要:
・Webサイトをはじめとしたあらゆるデジタルコンテンツの設計、バックエンドの設計・開発、フロントエンドの設計開発
・フロントエンドとして、Webサイトやモバイルアプリケーションの開発
・Unity・UE等によるアプリケーションやインスタレーションの開発
■業務詳細:
・コンテンツレベルでの仕様設計・実装
・JavaScript/TypeScriptを用いたAPIとの連携、Canvas(WebGL)などプログラミングを用いたビジュアルの生成
・新しい技術トレンドのキャッチアップや新たな表現の導入
・フレームワークやライブラリを使ったWebコンテンツの制作
■組織構成
エンジニア:正社員3名(部長1名、メンバー2名)、パートナー・協業契約社員3名(社外CPO含む)
∟まずは部長の案件サポートから始めていただき、慣れてきたらお一人で案件を担当していただきます。
■職場環境:
◎プロデューサーをはじめ、PMやデザイナーにもテック領域を得意とするメンバーが在籍しています。
◎職種間の距離が近くコミュニケーションが取りやすい環境のため、プロジェクトを円滑に進めることができます。
◎プロデューサーとCTOはテクニカルディレクター集団 「BASSDRUM」にも所属しているため、第一線のテクニカルディレクターと共に様々な領域の最新プロジェクトに参加することも可能です。
■本ポジションの魅力:
◎案件の幅が広いため、自身の興味のある分野にもチャレンジできます。
◎ナショナルクライアントとの案件を多く手掛けており、クリエイティブ業界でトップクラスの企業と規模の大きなプロジェクトを進めることができます。
◎本人の希望に応じて、将来独立するための支援やテクニカルディレクターとしてのキャリアを築くための支援も行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-20-4 Sreed EBISU 2F/4F 勤務地最寄駅:JR、東京メトロ日比谷線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 【アクセス】JR、東京メトロ日比谷線 恵比寿駅から徒歩3分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~315,200円 その他固定手当/月:85,938円~200,000円 <月給> 305,938円~515,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・能力、前給与を考慮の上決定いたします ※上記「その他固定手当」は「月20時間分の深夜残業手当」として支給(超過分は別途支給) ※別途、時別手当(20,000円)支給(出社日数によって変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・インプット支援制度(5,000円/月) ・教育支援制度 <その他補足> ・健康診断 ・ランチ代補助制度(条件有) ・飲み代補助制度 ・Fab Bar制度(社内交流会) ・インプット支援制度(5,000円/月) ・教育支援制度 ・アワード応募支援制度 ・最新機器やソフトウェアの貸与、必要機材の貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 土日および国民の祝日・休日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護および看護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ウェブアプリケーションのフロントエンド設計・開発・運用をメインエンジニアとして手掛けた経験 ・HTML、CSS、JavaScript/TypeScript に精通している ■歓迎条件: ・React/Next.js または Vue/Nuxt.js を用いた開発経験 ・WebGL、GLSL を用いた開発経験 ・API と連携したコンテンツの開発経験 ・UX や UI の理解がある ・git やタスクランナーの開発支援ツールの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ファブリカ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-20-4 SreedEBISU2F |
| 事業内容 | 【当社について】 当社は、さまざまな領域のプロフェッショナルが、所属形態を問わず参加し、どんなアイディアも実現可能にするプロダクションです。 業種としては、広告制作、システム開発、エンターテイメントコンテンツ制作業で、デジタル・リアル問わず、さまざまな形のコンテンツを作っています。 【セクション】 ■Produce, Direction:どの領域を跨ぐ制作であっても、それぞれ、最適なチームビルディングを行い、俯瞰したクリエイティブマネージメントとプロジェクトマネージメントを提供し、ハイクオリティなアウトプットに寄与します。 ■Design:マス広告からCI/VI、エディトリアルに至るまでのグラフィックデザイン。WEBからアプリ、モーショングラフィックに至るまでのデジタルデザイン。どの領域のアウトプットであっても、デザインを軸に様々な課題を解決し、新しい価値を生み出します。 ■Engineering:プロトタイピングからフィニッシュまで、ただ最適な技術を用いるだけでなく手触りまで含めたより良い体験を追求し未知の課題にも果敢に挑戦する。そんな責任感をもって、技術のプロフェッショナルとしてクリエイティブにコミットします。 【サービス内容】 ■ブランディング:ロゴデザイン / CIツール /コンセプトビジュアル / パッケージデザイン / キャラクター開発 / ブランドサイト / ブランド映像 / ステートメントコピー ■広告制作:キービジュアル開発 / 交通広告 / 雑誌広告 / デジタルサイネージ / LP / アプリ / CG映像 / AI / インスタレーション / SNSプロモーション ■エンターテインメントコンテンツ制作:ライブのデジタル演出 / メタバース開発 / 映像配信 / 常設展示 / 企画展示 / ゲーム開発 / インスタレーション ■サービス・システム開発:サービス設計 / UX設計・UIデザイン / システム開発・運用保守 / Web, Nativeアプリ開発・運用保守 |
| 代表者 | - |
| URL | https://fabrica-inc.jp/ |
| 設立 | 年2021年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 19名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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