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正社員
掲載予定期間:2026/4/2(木)〜2026/7/1(水)
【大阪市東住吉区】受注管理・進行管理担当◆仕様調整/納品手配/デザイナー・設計会社と協働
【安定基盤!創業70年/愛され続けて連続黒字経営!大手飲食チェーン店向けの空間デザインに合わせた家具作りを支える営業サポート/コミュニケーション力を活かせる/残業月20h程/働きやすい社風】
当社は飲食店向けを中心とした業務用家具の企画・製作・販売を行っており、営業事務サポートとして、主にチェーン店の家具受注管理や製作・納品に関わる一連の業務を担当いただきます。
デザイナーや設計会社と協力しながら、お客様の理想の空間づくりをサポートするポジションです。入社後はOJT研修や先輩同行があり、未経験からでも着実に成長できます。
■業務詳細
・飲食店向け椅子/テーブル/ベンチ/ソファ等の受注、仕様調整、製作・納品手配
・デザイナーや設計会社との打ち合わせ(営業担当と同席・単独のケースあり)や仕様確認、調整(生地の色、素材、形状、クッションの厚み等)
・見積書作成、納品スケジュール管理
・配送業者の手配と依頼、納品までの進行管理
※近場や小ロット納品時は自ら搬入・組立対応(月1~2回程度)
※業務割合:デスクワーク8割、外出2割
納品先顧客とのやりとりよりも、設計・デザイン会社とのコミュニケーションの方が多いです。
■仕事の特徴・やりがい
当社の家具は、空間設計に合わせたオーダーメイドが中心です。
大手飲食チェーンや有名店舗の案件に携わり、空間が完成していく達成感やお客様の喜びを直接感じられます。
また、デザイナーは「空間イメージ/雰囲気/色味」等は指示してくれますが、それが実際に店舗に納まるか?(寸法・レイアウト)強度・構造上問題がないか?などの細かい部分は、当社側で確認・調整しながら形にしていく必要があり、難しさと大きなやりがいがあります。
確認内容や検討ポイントは徐々にパターン化されてくるため、経験を積めば専門知識や調整力は自然に身につきます。店舗の基本構造も大きくは変わりません。将来的には、仕様確認や見積りのフォーマットなどを整えていくことで、事務面の効率化も図っていきたいと考えています。
■組織構成
大阪支社は10名で支社長+管理職2・営業職4・業務課2・経理1(34~56歳)で構成。穏やかで協力的な雰囲気です。
■キャリアパス
経験を積んで営業へのキャリアアップも可能。希望を尊重し多様なキャリアが描けます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市東住吉区住道矢田5-4-32 勤務地最寄駅:近鉄南大阪線/矢田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■「矢田駅」より徒歩15分 ■マイカー・自転車通勤OK ■リモートワーク相談可 ※自社での納品が発生する場合、出張訪問の可能性あり <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 経験・スキル・前職の給与を考慮の上、当社規定により優遇。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収は目安であり、選考を通じて上下する可能性あり ■賞与年2回(7月・12月)※平均年2カ月分程度支給 ■昇給年1回※業績や社内の状況(社員の年齢・人数)による ■社員の年収例 年収610万円(月給30.4万円+各種手当)/管理職 年収490万円(月給29万円+各種手当)/一般社員 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限3万円 家族手当:配偶者月5000円、その他の扶養者月3000円 住宅手当:月1万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT研修(2カ月~3カ月)既存のお客様中心に、先輩や上司に同行し、業務やご提案方法などを学びます。未経験の方にも丁寧にイチから教えるので安心してください◎ <その他補足> ■社員割引購入 ■精勤手当(月5000円 ※1日休みの場合月3000円) ■役職手当(主任9500円、係長1万2000円、課長6万3000円) ■長居公園のジム利用可能(月1回) ■在宅勤務可(必要に応じて) ■永年勤続表彰 ■社内イベント(BBQ、忘年会など) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 日曜、祝日休み※原則第一土曜は9~14:30(業務により~18:00)勤務でその他土日祝休み、年末年始(5日間)、GW(9連休等)、夏季(9日間)、慶弔、産前・産後/育児休暇 ★5日以上の有給取得可能 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・顧客折衝経験(法人・個人不問) ・図面を読める、または数字(寸法、長さ等)に抵抗感のない方 ・Excelの基本的な関数が理解できる方 ■歓迎条件 ・建築・内装業界での実務経験 ・ものづくりに関する経験や素養 ・CADの使用経験 ・全国出張が可能な方(必須ではありません) <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社光製作所 大阪支社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒116-0012 東京都荒川区東尾久4-7-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 株式会社光製作所は、業務用家具・家庭用家具全般の企画・製作を行っており、特に飲食店向けの椅子、テーブル、ベンチ、ソファなどの製造・納品を主たる事業としています。 ■企業の特徴・強み: - 大手飲食チェーン店との取引実績。 - デザイナーや設計会社との密な連携による、空間デザインに合わせた家具の提案力。 - 顧客のニーズに合わせた細やかな仕様調整能力。 ■光グループ: 株式会社光製作所は、全国に複数の拠点(東京、大阪、新潟、広島、名古屋、静岡、福岡等)を持ち営業展開している光グループの一社です。 ■組織風土: 株式会社光製作所は、東京本社と大阪支社で構成されています。 ・本社:東京都荒川区東尾久4-7-1(所属社員数:60名) ・大阪支社:大阪府大阪市東住吉区住道矢田5-4-32(所属社員数:10名) |
| 代表者 | - |
| URL | http://company.hikari-ss.co.jp/ |
| 設立 | 年1959年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 10名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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