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正社員
【職務概要】
運用型広告サービス「PremiumView」を軸に、ナショナルクライアント（大手広告主）へ向けた動画広告の提案設計およびセールスを担当します。
単なる広告枠の販売に留まらず、媒体・データ・DSPを組み合わせた戦略的なプランニングや、現場の声を活かした新メニューの企画・開発まで幅広く携わります。
【職務詳細】
■動画広告の提案設計・セールス：
クライアントのマーケティング課題を整理し、
最適な広告メニューや届け方を設計・提案します。
■案件推進：
電通や電通デジタルと連携し、1人あたり月間5,000万～1億円規模の
大規模案件を推進します。
■商品企画・メニュー開発：
提案活動から得たインサイトを基に、放送局や動画配信プラットフォーマーと
連携して新しい広告メニューの改善提案や企画を行います。
■配信管理・分析：
受注後の詳細設計、運用部門への実施依頼、配信結果の分析・報告、
次回施策への示唆出しまで一貫して担当します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38階 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：456万～600万円 月給制：月額380000円 賞与：業績により決算賞与支給 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（労働条件に変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当：会社規定に基づき支給、月額5万円まで、保険（団体割引 GLTD任意保険）、歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）、ベビーシッター割引、アップル優待販売、ローソンチケット、不動産賃貸・購入割引など ■勤務時間：スーパーフレックス制 ※標準労働時間：8時間 （9時30分～18時30分勤務が多いです） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇、有給休暇（入社月によって変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります） |
| 応募資格 | 【必須】 ・マーケティング領域でのセールス経験 ・クライアント課題を整理し提案を行った経験 【尚可】 ・広告代理店やメディア企業での営業経験 ・デジタル広告営業経験 ・動画広告領域の業務経験 ・マーケティング施策の企画／提案経験 ・広告データやDSPを活用したマーケティング知識 ・社外とのリレーション醸成およびプロジェクト推進といった折衝の経験 ※本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社CARTA ZEROへ出向となります（期間の定めなし） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社CARTA HOLDINGS |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-5536 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F |
| 事業内容 | CARTA HOLDINGS（カルタホールディングス）は、東京都に本社を置き、従業員約1,500名を擁する企業です。 私たちは、あらゆる産業を次のステージへ導く「進化推進業」として挑戦を続けています。 そのルーツは日本初のインターネット広告会社として誕生したことにあります。 日本のインターネット産業の発展と共に築き上げた「業界を代表するマーケットプレゼンス」と、生活者向けのメディア事業とアドテクノロジー事業を自社で創り上げてきた「事業開発力・技術力」。この二つの特徴を併せ持つのが、CARTAの強みです。 現在は以下の3つの領域で相互に連携し、世の中の課題解決と、あらゆる企業・産業のビジネスの進化を推進しています。 ・デジタルマーケティング事業 ・メディア&コマース事業 ・人材関連サービス事業 グループ内には創業期から成熟期まで複数の事業会社があり、ステージも様々です。事業責任者が中心となり個々に経営を担う一方で、親会社であるCARTA HOLDINGSが 経営支援機能に特化し、各事業を強固に支える体制を構築しています。 事業会社が個々に切磋琢磨する一方で、社員は事業領域を超えて互いに連携し、ビジネス開発に携わっています。 また、条件が合えば事業間でのキャリアチェンジの機会もあり、多様な経験を通じて成長できる環境です。 そして今、私たちは新たな成長ステージに立っています。 2025年12月よりNTTドコモグループと電通グループの傘下となり、今後は両グループが保有する多様なアセットを組み合わせ、 事業の競争力を高め、さらなる成長を目指してまいります。 |
| 代表者 | 代表取締役会長兼CEO 宇佐美 進典 |
| URL | https://cartaholdings.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年10月 |
| 資本金 | 1,614百万円 |
| 売上 | 25,940百万円 |
| 従業員数 | 1,359名 |
| 平均年齢 | 33.9歳 |
| 主要取引先 | ＜販売先＞ 広告会社：約500社 (株)電通／(株)オプト／(株)サイバーエージェント他 ＜仕入先＞ メディア約1500サイト Google/LINE/Instagram/Twitter 他 |
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