【株式会社桃谷順天館】【東京】人事（採用）◆ハイクラス人財の採用をお任せ／老舗化粧品メーカー／正社員登用前提【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)


【東京】人事（採用）◆ハイクラス人財の採用をお任せ／老舗化粧品メーカー／正社員登用前提


■業務内容：
化粧品、健康食品、エステ、最先端医療分野まで幅広いソリューションを展開する老舗化粧品メーカーである当社にて、人事部の一員としてハイクラス人財の採用を中心とした人事業務を担っていただきます。
近年の事業拡大に伴い、品管・マーケティングなど専門性の高いポジションの採用ニーズが高まっており、経営層と連携しながら、経営課題を人財面から支える役割を担っていただきます。

■業務詳細：
本ポジションでは、ハイクラス人財の中途採用業務全般をご担当いただきます。
年間の採用人数は数名程度で、量よりも一人ひとりの採用の質を重視しています。

【具体的な業務内容】
・経営層・各部門との採用要件定義
・採用戦略の立案・実行
・人材紹介会社との折衝・コントロール
・候補者対応、選考調整
・条件提示・クロージング

入社後は採用業務を主軸としながら、将来的には人事企画や組織課題への提案など、人事領域全般への関与も期待しています。
要件定義から条件提示まで裁量を持って携われるため、経験を活かしながらステップアップできる環境です。

■組織構成：
人事部には部長1名、次長2名、採用担当2名（うち1名東京）、労務1名、評価育成1名が在籍しています。
※契約社員2名を含みます。少数精鋭で、意見を発信しやすい環境です。

■働き方・職場環境：
・勤務形態：原則出社
・残業時間：月10～20時間程度
・年功序列にとらわれない柔軟な社風
・成果や行動が正当に評価される環境
以下の認定も取得しています。
・「えるぼし認定」3段階目（最高位）
・「健康経営優良法人2024」
・「くるみん認定」（男性育休取得率75％）

■当社とは：
1885年創業、130年以上の歴史を持つ老舗化粧品メーカーです。
“健やかな美しさ”を軸に、時代とともに変化する価値観やライフスタイルに寄り添いながら事業を展開しています。
本ポジションは、当社の未来を人財の視点から支える重要なポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】