【パーソルコミュニケーションサービス株式会社】【尼崎駅徒歩5分】ITシステム運用サポート×総務補助◆土日祝休み／パーソルG／転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/6(月)〜2026/7/5(日)


【尼崎駅徒歩5分】ITシステム運用サポート×総務補助◆土日祝休み／パーソルG／転勤無


～パーソル100％出資のICTサービス企業／パーソルグループの福利厚生・手当／産休取得率100％・男性社員でも育児休暇の実績有・残業少な目・年間休日125日／転居伴う転勤なし～

■概要：
・鉄道グループ会社における社向け情報システムの運用支援と総務業務のサポートを担うポジションです。
※従業員が日々利用する総務系・財務系システムの安定運用を軸に、業務が円滑に回る環境づくりを支えます。ITと事務の両面から企業活動を下支えする役割です。

■業務詳細：
（1）総務系システム（電子契約・名刺管理・AI議事録）の運用支援・管理
（2）財務系システム（電子決済）の運用支援・管理
（3）総務業務の補助（事務処理や資材仕分けなど）

■組織構成
・4名体制のチームで業務を分担し、互いにフォローしながら対応します。経験や得意分野を活かしつつ、チーム全体で成果を出す体制です。
※女性の育児休業取得率100%等、男女共に活躍中！
※当社社員の9割以上が中途入社者！
※定着率：95%以上

■入社後の流れ：
・入社式→導入研修（3日間）→配属後研修（座学＋OJT）
※配属後はOJTと座学を組み合わせて業務を習得します。継続的な学習環境も用意されています。（各種教育制度や資格取得支援制度など有）

■働く環境
・三段階あるうちの最高ランクを取得している「えるぼし」マークをはじめ「くるみん」「健康経営優良法人『ホワイト500』」などの基準も満たし、認定を受けています。
・各種制度（詳細は休暇補足、福利厚生補足参照）を整えており、“働きやすい職場”を社内文化として根付かせています。
・仕事はチーム単位で行います。業務過多なメンバーがいればフォローしてもらえ、残業時間が抑制されています。組織的なフォロー体制があるため、定着率も95％以上です。

■キャリアパス：
・数年間は実務経験を積んでいただき、その後は他プロジェクトのリーダーや教育担当またはサービスマネージャーとして複数プロジェクトの管理に挑戦いただけます。
※月1度の1on1や定期面談などで相談しながら方向性を決めていけるため、ご自身のペースでキャリアアップをしていくことができる環境です
・社内公募制度やFA制度などを活用し、スキルやキャリア志向に応じて、理想のキャリアを掴み取れます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】