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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社ハイブリッドテクノロジーズ】【東京:リモート】システムエンジニア ※第二新卒可(正社員)

株式会社ハイブリッドテクノロジーズ 求人ID:39860223
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
顧客サービス(Webアプリケーション/SaaS等)の開発・改善を、
継続的に担当していただきます。
└☆1~2か月単位の機能スプリントで事業成長に伴走します!
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【開発業務※主軸】
■Webアプリケーションの設計・実装・運用
■MySQLを用いたデータ設計・クエリ最適化 ■非同期処理設計
■AWS環境でのサービス利用設定・運用対応
※インフラの初期構築設計は専任担当が行います。

【グロース伴走※段階的に担当】
■顧客との要件整理・仕様検討 ■1か月単位の機能スプリント設計
■工数見積・タスク分解    ■リリース後の改善提案・技術的示唆の提供

【ポジションの特徴】
■顧客の技術パートナーとして継続支援
■検索基盤・AI活用・外部API連携など技術難易度の高い領域に関与可能
■実装だけでなく、徐々に設計・仕様策定にも踏み込める

【リモート勤務】
週3日出社・週2回リモート

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都中野区本町3-31-11 Daiwa中野坂上ビル6階
東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~750万円
 月給制:月額392800円
 賞与:有/年2回
 昇給:有

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月 ※条件変更なし)

■福利厚生:
表彰制度/人事評価※年2回/慶弔見舞金/企業型確定拠出型年金制度/リゾート優待制度/ベビーシッター制度/各種社内イベント会費補助/健康診断、人間ドック(35歳以上)/インフルエンザ予防接種代/賃貸制度/シャッフルランチ/コーヒー、ウォーターサーバー、社内Bar設置 等

■勤務時間:10:00~19:00(実働8時間00分)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【☆年間120日以上☆】完全週休2日制(土日祝日休み)/年次有給休暇※入社3か月後から、10日付与※時間有給休暇としても取得可能/夏季休暇(3日間)/年末年始休暇(12/30-1/3)/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇

応募方法

応募資格 【必須】
■Webアプリケーション開発経験 3年以上
また、以下いずれかの実務経験
・フロントエンド:TypeScript(React/Svelte/Angular 等)
・バックエンド:PHP, Scala, またはMVCを用いた開発経験
・RDB(主にMySQL)を用いたデータ設計・クエリ実装経験
・REST APIの設計・実装経験
・チーム開発の経験(Gitを用いたチーム開発経験)

【尚可】
■フロントエンド~バックエンドまで横断した開発経験
■非同期処理設計(バッチ/Lambda/Step Functions等)の経験
■クラウド環境(AWS等)でのアプリケーション運用経験
■顧客との要件整理・見積経験
■ロジックやパフォーマンス改善の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ハイブリッドテクノロジーズ
所在地 〒104-0033
東京都中央区新川2-22-1
いちご新川ビル5F
事業内容 ■事業内容:
ハイブリッド型開発
■経営理念:「New view with you」
常に発展途上な企業としての誇りをもち、顧客と共に成長しつづけたい。
共創時代の真のパートナーとして、顧客と共に新しい景色を創造していく。
■強み:企画段階の上流工程から実装、納品まできめ細やかなサポート
日本国内でエンジニア不足が深刻化するなか、ベトナムをはじめとする海外での開発を始める企業も増えています。多くの企業が、コミュニケーションの壁や品質低下といった問題にぶつかります。ハイブリッドテクノロジーズは日本企業のハイブリッド型開発・受託開発をメインにしたオフショア開発企業です。
・オフショア開発で最初に当たる壁はコミュニケーションです。ハイブリッドテクノロジーズには日本での実務経験豊富なベトナム人プロジェクトマネージャーが多数在籍しており、上流工程だけでなく実務レベルの細かい部分でも日本語のやり取りが可能です。
・オフショア開発は日本と比較して人件費を抑えて開発できることが大きな魅力ですが、それに伴う品質低下や現地のオペレーションも大きなデメリットの1つです。ハイブリッドテクノロジーズでは日本と変わらない環境でプロジェクトを進行できるため、それらの問題をクリアし、かつ日本国内での開発よりもコストを抑えられます。
・日本と変わらない、またはそれ以上の品質を提供できるかどうかがオフショア開発を始める上で一番のキーになります。ハイブリッドテクノロジーズのプロジェクトマネージャーはベトナムの難関大学、または日本の大学を卒業し、5~10年以上日本で実務を経験したメンバーで構成されています。優秀なエンジニアも多く在籍し、高品質を保証いたします。
代表者 代表取締役社長/チャン バン ミン
URL https://hybrid-technologies.co.jp/company/profile.html
設立 年2016年4月
資本金 915百万円
売上 -
従業員数 539名
平均年齢 34歳
主要取引先 -
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