正社員
ネットワークサービスを安定して提供するための運用・保守業務からスタートします。
監視システムでの状態確認や障害対応、現地作業指示などを通じて、ネットワークの仕組みを基礎から習得できます。
【主な業務内容】
・ネットワークの監視・状態チェック
・障害発生時の一次対応（調査・現地作業指示・機材手配など）
・関係部署、ベンダーとの調整
・機器、回線に関する管理情報の更新
・サービス品質向上、効率化に向けた改善提案
入社後はOJT研修を通じて、段階的にスキルアップ。
将来的には、ネットワーク設計・構築や新サービスの企画・開発にも挑戦できます。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社/東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー7階 JR山手線 渋谷駅 京王井の頭線 神泉駅 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：380万円～450万円 ※給与詳細は、経験・スキル・前給等を十分に考慮の上、決定 月給には、基本給と30時間分の固定残業手当が含まれています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） その他、上記に加え業績賞与の支給実績あり 通勤手当 会社規定に基づき支給（上限月4万円） 残業手当 残業が30時間を超過する場合には、別途全額支給となります。 |
| 休日・休暇 | 年間休日数：125日 休日休暇形態：週休2日のシフト制（土日出勤あり） 勤務時間帯の2パターン ・平日 9:00-18:00 もしくは 12:00-21:00 ・土日祝 9:00-18:00 週休二日相当の勤務となります。土日祝も月3-4回程度の出勤あり。 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100% シーズン休暇（3日） 年末年始（5日） 慶弔休暇（結婚、出産、弔事等、就業規則に則る） 特別休暇（就業規則に則る） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経験不問（未経験歓迎） ・土日祝を含むシフト勤務が可能な方 【歓迎/尚可要件】 ・Excelなどの基本的なPCスキル ・IT関連の基礎知識（ネットワーク・サーバー等） ・新しい知識を学ぶ意欲がある方 《求める人物像》 周囲と協力しながら物事を進められる方 成長意欲が高く、積極的に学べる方 柔軟性を持ち、突発的な対応にも前向きに取り組める方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | （1）HomeIT事業 集合住宅向けISPサービス・集合住宅向けソリューションサービス(「ＳＰＥＳ」「ＰＷＩＮＳ」、監視カメラソリューションなど)・不動産賃貸管理システム(FutureVisionシリーズ)・ホスティング・ハウジングサービス(サーバー運用、管理)・システム保守運用サービス （２）不動産事業 不動産関連サービス（社宅管理代行事業・テナント運営サービス） 主力製品・サービス:サービス一覧：https://www.gigaprize.co.jp/service/ 不動産業務支援システムFuture Vision：https://fv.gigaprize.co.jp/ 収益モデル:ストック型ビジネス 売上高 (2024-04-01年度):21,668百万円 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1997年2月1日 |
| 資本金 | 195,310,150円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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