正社員
掲載予定期間:2026/4/13(月)〜2026/7/12(日)
【東京/転勤なし】営業※未経験歓迎/日本のモノづくりを支える温度センサーのメーカー/年間休日122日
~営業未経験の先輩も活躍中/業界・営業から学べる丁寧な研修あり/和やかで質問しやすい雰囲気/土日祝休み/日本のモノづくりを支える温度センサーのメーカー~
■業務内容:モノづくりに欠かせない温度センサー及び工業用ヒーター(熱電対線等のリード線型等)をお客様のニーズ・課題に合わせて提案するお仕事になります。
具体的には、
・依頼・打ち合わせ/「こんな製品が欲しい・こんなセンサーないのか」依頼を受ける。
・ニーズ確認・打ち合わせ/試作品の提案を技術スタッフとともに、仕様を考案し製品を企画します。
・試作品を提案する/成約・納品管理、試作品OK頂いたら、製品化します。
・納品・アフターフォロー/製品を納品後、メンテナンス含めたフォローを行います。
■やりがい:新商品開発のために、日本電測の商品を使いたいという依頼もあります。その際に新商品開発のプロジェクトや生産拠点の立ち上げなどにも関わる事ありモノづくりを支えるやりがいを感じる事が多くあります。
■教育研修:未経験の方でも安心してスタートできます。
入社~1ヶ月迄/座学で業界の事や営業マナー研修
1ヶ月~3ヶ月迄/開発製造部門で製品・技術の基礎取得
3ヶ月以降/先輩が同行しマンツーマンでサポート致します。/お客様の引継ぎも随時行います。
これまで、福祉関係、整備士、購買職だった方など業界・職種が未経験の方も多数活躍中です。
■組織構成 営業部3名(60代1名・50代1名・20代1名)
上下関係もなく、風通しの良い和やかな社風です。質問もしやすい雰囲気で、ひとりで抱え込むことなく、業務を進められると思います。
■当社について:
創業51年のモノづくりを支える「温度センサー」のメーカーです。
完全オーダーメイド、製品力が評価されており、幅広い業界・大手企業とも取引実績多数で景気に左右されることなく業績は安定しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都品川区西五反田1-25-4 シマダビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 会社携帯貸与 社員旅行(従業員で行き先を決定します) 社用車あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 GW・夏季休暇・年末年始 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 営業に興味がある方 普通運転免許所持 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本電測株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0031 大阪府大阪市淀川区加島3-3-13 |
| 事業内容 | ■事業内容: 工業用温度センサー(熱電対・測温抵抗体)及び工業用ヒーターの開発・製造・販売 温度をはからずにモノは作れません。モノづくりに必要な「温度センサー」の専門メーカーとなります。 ■ビジョン: 日本のメーカーは細やかな温度管理によってジャパンクオリティが評価されております。そのモノづくりに欠かせない温度センサーの分野で「業界をリードする存在になる」事を目標に、更なる安定性向上と成長性向上にチャンレンジしていきます。具体的には、国家標準のJCSS認定取得や非常に高度な技術を必要とする水素防爆対応センサーの確立など技術革新に取り組んでいきます。 ■特徴(TOPICS): ・創業51年のモノづくりを支える「温度センサー」のメーカーになります。また、大手企業とも取引が多数あり業績好調です。 ・半導体・製鉄・製薬などのモノづくりをしている企業全体がクライアント様になり、業界は様々で不景気にも強いです。 ・完全オーダーメイド、かつ製品力が評価されております。お客様の要望・期待に応える技術力があり日々新商品も開発中です。(製品は400以上あります) ・更なる安定性・成長性向上に向けて技術革新と人材育成に力を入れております。日本のモノづくりを支えるというやりがいを感じて頂けると思います。 ■組織風土: ・自分の将来像を描きながら、成長できる環境です。専門的な分野なのでわからない事も多いですが困った時に相談や質問しやすい風土があります。 ・働き易い環境づくりにも力をいれております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://nds-nihondensoku.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 67名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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