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正社員
掲載予定期間:2026/4/13(月)〜2026/7/12(日)
【東京本社】0→1を量産する。世界市場を動かす機能性樹脂マーケター募集◇東証プライム上場
【設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア/東証プライム上場・世界各国へ事業展開/自己資本比率58.0%/平均年収934万】
■募集背景:「用途起点型マーケティング」をグローバルで加速する
欧州・米州では、商習慣、競争環境、意思決定スピードなど、いずれも日本とは異なる“戦い方”が求められます。だからこそ必要なのは、英語を武器に、仮説→検証→事業化までを一気通貫で動かせる人材。ネットワーキング、初期リサーチ、PoC設計、顧客との共創、量産立ち上げを通じ、あなたの意思決定と推進力が、そのまま事業成果に直結するフェーズです。
■業務内容:0→1から、10・100へスケールさせる
(1) 用途起点の市場創造
(2) 新規用途・新規顧客の立ち上げ(0→1)
(3) 勝ち筋の横展開・スケール
(4) 提案・交渉(英語)と社内連携のハブ
◇グローバルキャリア・米州・欧州が主戦場:
・事業成長の最重要エリア 米州への早期駐在可能性あり
・現地での顧客開拓・アカウント拡大を最前線で担当
・用途創造から拡販まで、一気通貫で主導
■ポジションの魅力:
・素材×用途で、産業トレンドを生み出す当事者になれる
・自分が描いた「勝ち筋」が、業界標準になっていくダイナミズム
・技術・営業・マーケ・海外拠点を束ね、大きな事業を動かす手応え
・グローバル最前線での裁量と自由度
■募集部署について
◇機能樹脂事業部 機能樹脂営業所(全13名)
・機能性樹脂・微粒子の グローバル利益責任 を担う中核組織
・「素材を用途に変え、市場で選ばれる理由をつくる」最前線
◇働きやすさ
・有給完全消化を部署目標に設定
・成果とワークライフバランスの両立を重視
■当社の特徴
・プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 東京本社 住所:東京都港区虎ノ門2-10-4 オークラプレステージタワー 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 水無瀬事業所 住所:大阪府三島郡島本町百山2-1 勤務地最寄駅:東海道本線/島本駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ご本人の希望考慮ならびに適性に応じて勤務地を選定いたします。 <転勤> 当面なし 制度上、国内外への転勤の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 750万円~950万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~570,000円 <月給> 350,000円~570,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮、転勤者住宅、単身赴任寮等 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 60歳到達時点での選択定年制を導入 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、キャリアプラン研修、グローバル人材研修、オープンセミナー等、前向きにキャリア開発に取り組もうとする従業員を支援するために、年齢や立場、分野に応じた様々な研修プログラムを用意しています。 <その他補足> ■財形貯蓄制度、持株会、社員食堂、グループ保険等 ■弔慰金・見舞金 ■リゾートや育児、介護、スポーツ、レジャーランドなど約14,000アイテム以上の多彩なサービスを会員特別料金で利用できる会員制の福利厚生サービスあり ■新婚生活・新婚家賃・出産育児補助、海外勤務支援等 ■自己啓発支援補助、フィットネスクラブ費用補助等 ■ファミリー休暇(学校行事参加のための休暇※年3日) ■積立年休(有効期間中に取得しなかった年次有給休暇を積み立て傷病や介護、ボランティア等で利用可能※最大40日) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度15日、勤続3年以上より20日)、リフレッシュ休暇(5日~10日)、出産・育児休暇、結婚休暇(5日)、介護休暇等 ※休日は部署により異なる |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・0→1を実現した実務経験 ・化学・材料に関する基礎理解、またはキャッチアップできる素地(製品特性や用途特性の会話ができるレベル) ・キャリア期間に相応する十分な実績 ■歓迎要件(Want) ・英語を用いた実務経験(商談・会議・メール・資料作成) ・技術部門及び海外拠点を巻き込むプロジェクト推進の経験 ・B2Bマーケティング・事業開発等の経験 ・仮説→検証→学習を高速に回す推進力(用途仮説の構築、PoC設計/運用、パイプライン管理など) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 積水化学工業 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-8565 大阪府大阪市北区西天満2-4-4 |
| 事業内容 | 【概要】 ■管工機材、住宅資材、化学品、電子材料、生活用品、メディカル関連製品、住宅等の製造及び販売。 ■プラスチック加工のパイオニアとして蓄積してきた数々の独自技術を活かして新事業の展開を大胆に進めている同社は、創業以来の伝統である自由闊達な企業風土のもとで、基幹三分野を今後の重点的な事業領域と位置づけ、複合先端企業へと変貌を続けております。 【詳細】 ■事業分野は住宅カンパニー(光熱費ゼロ住宅などの住宅事業)/環境・ライフラインカンパニー(塩化ビニル管事業・ポリエチレン管事業)/高機能プラスチックスカンパニー(液晶向けなどの電子材料・発泡ポリオレフィンなど)/R&Dセンターの4つにセグメントされます。 ■経営方針:「Drive2.0」 「住・社会のインフラ創造」と「ケミカルソリューション」の領域において、3つのカンパニー(事業体)とメディカル、コーポレートで事業を展開しています。長期ビジョン「Vision 2030」では、「Innovation for the Earth」をビジョンステートメントとして掲げ、4つのドメインを中心に、イノベーションを創出し、サステナブルな社会の実現に向けた“未来につづく安心”を創造を目指します。長期ビジョン「Vision 2030」のセカンドステップとして、ESG経営の本格化による「持続的成長」と「仕込み充実」を狙っています。 ■社風:公募制度や自己申告の場を増やし「自ら手を上げ挑戦する」人材を強力に支援するなど人材を重視した制度を設けております。また、社長様曰く、「自ら選択した仕事に対して、創造性を持って楽しく、積極志向で業務に邁進すること、それにより世界一を達成できる技術力と組織力が、積水化学の企業遺伝子のなかに存在している」など出る杭は歓迎される社風です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sekisui.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1947年3月 |
| 資本金 | 100,002百万円 |
| 売上 | 1,297,754百万円 |
| 従業員数 | 26,918名 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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