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正社員
掲載予定期間:2026/4/13(月)〜2026/7/12(日)
【吉祥寺】総務※株主総会・取締役会などに関われる!完全週休二日制/土日祝休/住宅手当あり/福利厚生◎
~年間休日120日/資格手当有/家族手当有/住宅手当有/完全週休土日祝休み/有給最高付与日数40日~
■業務内容:
これまでの総務経験を活かし、規程の管理・改定、ワークフローの運用、オフィスのレイアウト調整や什器管理、事務所設備や事務用品の維持管理など、幅広い総務業務をご担当いただきます。また、ISMSプロジェクトをはじめとする部門横断のプロジェクトにも携わっていただくことを想定しています。
■業務詳細:
・株主総会・取締役会など会議体の運営補助・管理
・社内規定・管理体制の整備・改定
・ISMS等情報セキュリティ管理の推進
・オフィス環境整備(レイアウト調整、什器管理等)
・社内イベントの企画運営
・部門横断プロジェクトへの参加・推進
・役員車・社用車の管理
・その他
■補助:
・資格手当:宅建、一級建築士、管理業務主任者 2万円/月(2つ以上は3万円/月)
・住宅手当:上限3.6万円/月(別途条件あり)
・子ども手当:一子につき1万円/月
・昼食手当 等有
■特徴:
投資不動産領域は、将来の老後資産として購入されるオーナーの方が多く、老後不安をもつ方が多い時世のため、活況。今後も伸びていく業界のひとつです
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都武蔵野市吉祥寺本町1-33-5 勤務地最寄駅:JR中央線、京王井の頭線/吉祥寺駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):353,000円~386,000円 <月給> 353,000円~386,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 【モデル年収】 ■年収/560万円 主任 (月給36万円+賞与) ■年収/640万円 係長 (月給40万円+賞与) ■年収/840万円 課長 (月給56万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:月3万円 家族手当:1子につき月1万円 住宅手当:当社規定により家賃の3割支給。月3万6000円まで 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅建:月2万円、一級建築士:月2万円) <その他補足> 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期8日 年末年始8日 - 有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数40日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれかのご経験を持たれている方 ・3年以上の総務経験 ・社内規定整備の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トーシンパートナーズホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1-33-5 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・グループ会社の経営管理 ■ミッション: 「不動産の新たな価値を創造し、一人ひとりの豊かな暮らしと、活力ある社会を実現する」 自分らしく暮らしたい人には、快適で充実した住環境を。 将来に不安を感じている人には、安定資産を持つことによる安心を。 一人ひとりのライフスタイルに合った不動産を創造することで、誰かの笑顔が増え、 誰かの人生が豊かになり、そして街に活気が生まれていく。 不動産の価値や魅力を多くの人に伝え、活力ある社会を実現すること。 それがわたしたちトーシンパートナーズグループのミッションです。 ■都心部では相変わらずマンションへの需要は旺盛で、中でも単身者用マンションは 圧倒的に不足している状況です。 トーシンパートナーズでは、自社ブランド『ZOOM』を中心としたハイクオリティーな マンションの開発と充実したサポート体制の拡充により、楽しく快適、そして安全な 入居者様の生活ステージ、並びにマンション経営の安定収入によるオーナー様の 人生100年時代への彩を提供すべく、日々の業務に取り組んでいます。 ■昨年、トーシンンパートナーズグループは、持株会社体制へ移行しました。 「貯蓄から投資」への時流に乗ったビジネスモデルに安住することなく、 グループ全社の叡智を結集して、ミッションの遂行を図るべく尽力しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tohshin-hd.co.jp/ |
| 設立 | 年2021年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 381名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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