正社員
掲載予定期間:2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)
【首都圏エリア】病院向け営業<業界知名度の高さ◎臨床検査システム>個人ノルマ無◇異業界歓迎◇土日祝休
【押し売りなし◎じっくり営業/臨床検査情報システムは業界トップクラスシェア/OJTでしっかりサポート/残業平均24h・年間休日124日】
■職務内容:
医療機関へ訪問し、自社製品(臨床検査機器・システム・試薬など)の提案をお任せします。病院検査室の抱える問題をヒアリングし、1年~2年かけて丁寧に打ち合わせを重ね、検査室をトータルサポートできるようにご提案します。
<具体的な業務内容>
◎訪問先:
国公立病院や、大学附属病院など
└中規模・大規模病院の検査室が主なお客様です。製品によってはクリニック、診療所も訪問します。
◎商談相手:医療機関の検査技師長や、検査部長
◎営業エリア:関東・静岡(一部)エリア
【外勤業務】
(1)提案活動(プレゼンテーション・ヒアリング)
(2)商談(費用調整・納期調整)
(3)作業立ち合い
【内勤業務】
(1)案件管理業務
(2)各種申請業務 (案件発生・決裁申請・部材発注)
(3)売上処理・メール対応・電話対応
◎ノルマ:
支社ごとの目標に向け、チームで提案を行うため、個人ノルマはありません。
◎担当商材:
検体検査自動化システム、臨床検査情報システム、血液検査装置、臨床検査試薬 など
<商材魅力>
臨床検査業界では認知度が高く、医療従事者であれば誰もが知っている商品のため、押し売りなどはありません。また、臨床検査情報システムは業界トップクラスシェア、顧客リピート率は90%超を誇ります。国公立や大学付属病院への導入実績が多数あります。
◎働き方:
・医療営業になりますが、緊急呼び出しや手術立ち合いなどはありません。
■入社後の流れ:
・入社後、1年間を通して先輩社員からのOJTとなります。先輩に同行しながら、専門知識などは学んでいただきます。
・基本的に4つの製品分野すべてを扱いますが、専門領域の幅広い製品を一貫体制で展開しているため、社内の他部門、先輩や上司と連携し、チームで営業します。
■組織構成:
13名在籍(20代6名、30代3名、40代4名)
■当社の特徴:
幅広い製品を開発、製造、販売、保守まで一貫体制で展開する数少ない総合技術メーカーです。創業以来、お客様のニーズに寄り添った製品を展開し、信頼と実績によりブランド力があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 特記事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:35 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区金港町2-6 横浜プラザビル 勤務地最寄駅:JR各線/横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 頻繁な転勤は想定しておりません。平均5~10年に1度ほど、転勤が発生する可能性があります。また、転勤が発生する際は、事前面談を実施した上で決定します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 480万円~650万円 <賃金形態> 月給制 月給日給制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,800円~335,400円 <月給> 271,800円~335,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は住宅手当2.2万円、残業手当、モデル賞与を含めた額になります。 ※月給は、経験・能力・年齢を考慮の上、決定致します。変動の可能性あり。 ■賞与:年2回 (6月、12月) ■昇給:年1回 (4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費または定期代支給(上限50,000円/月) 家族手当:配偶者扶養17,000円、他扶養6,000円/人 住宅手当:22,000円~44,000円(扶養等条件による) 寮社宅:借上社宅制度(転居を伴う異動は家賃8割会社負担) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT、昇格者研修、管理者研修、外部セミナー、動画セミナー、自己啓発絵支援、資格取得褒賞金 <その他補足> ■社員持株会、財形貯蓄 ■産前産後休業、育児休業、介護休業 ■短時間勤務・時差出勤(子が小学校3年生まで) ■積立年休(最大保有日数50日) ■休日手当(移動時間も含む) ■GW(5,000円)/年末年始手当(10,000円)※休日手当と別に支給 ■ベネフィットステーション ■GLTD(休業所得補償保険) ■東急ハーヴェストクラブ ■宿泊補助金、クラブ活動補助金、社員旅行補助金 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 長期休暇(年末年始やGWなど)は出勤の可能性がございます。その他、年次有給休暇(最大保有日数40日)、シーズン休暇(任意の時期に5連続の有休)、介護・看護休暇、生理休暇等ございます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件:※以下いずれか 販売経験/営業経験/臨床検査技師として業務を経験されてきた方(薬剤師・臨床工学技士も可) <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> 直近では携帯ショップの販売員、時計の販売員、整水器の営業、人工呼吸器の営業など、 異業界・異職種の方が入社予定となっております。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エイアンドティー |
|---|---|
| 所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町2-6 横浜プラザビル |
| 事業内容 | ■事業内容: 臨床検査試薬・血液分析装置・臨床検査情報システム・検体搬送システムの4分野において、 開発・製造・販売・カスタマーサポートを一貫体制で行う数少ない総合技術メーカーです。 ■特徴: 医療機関の検査室に4分野の製品を提供できるビジネスモデルで、検査室全体をトータルコンサルティングする提案力があります。試薬だけ、装置だけの提供ではありませんので、多角的な視点から検査室を支援することができます。 ■強み: 医療を支える「検査」:様々な病気を診断するには「検査」が必要です。A&Tの検査機器・試薬は血液や尿に含まれる成分を正確かつ迅速に分析し、検体検査の根幹を支えます。また、高度化する検査室のニーズに対応するため、ソフトとハードの両面から製品・サービスを提供することにより、検査室をトータルで支援できることが私たちの強みです。 ■顧客特性: クライアント企業は、病床数300床以上の大病院がメインとなります。高度先端医療行為を必要とする患者に対応する病院(=特定機能病院)は全国に87施設ありますが、そのなかでエイアンドティーの臨床検査情報システムや検体検査自動化システムを導入している病院は48施設を数えます。 ■事業所: 本社(横浜)、首都圏支社(横浜)北海道支社、東北支社、北関東支社、中部支社、関西支社、中四国支社、九州支社 ■開発拠点: 湘南サイト ISO4001取得(製品開発 自動化システム、検体検査装置、試薬)(試薬製造) ■製造拠点: 湘南工場 ISO4001取得(試薬製造)、江刺工場 ISO4001取得(機器製造) |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.aandt.co.jp |
| 設立 | 年1978年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 10,610百万円 |
| 従業員数 | 516名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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