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正社員
掲載予定期間:2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)
【東京】不動産用地仕入れ(職種未経験歓迎)※スタンダード上場/全社平均残業時間月6.3H
【用地仕入れ未経験から着実に成長/残業月6.3H・安定収入とキャリアアップを両立できるポジション】
■業務概要
当社の用地仕入れ部門にて、建売分譲用地や宅地分譲用地、リノベーション用不動産の仕入れ業務を担当していただきます。入社当初はメンバーとして上司や先輩社員の指導を受けながら、用地仕入れの基礎からじっくり学び、実践を通じて専門性を高めていただきます。未経験からスタートし、段階的に成長できるポジションです。
■業務詳細
・不動産会社や仲介会社への訪問や情報収集
・仕入れ候補となる土地や物件の調査、簡易査定
・事業計画作成の補助業務
・仕入条件の調整、契約業務(上司サポートあり)
・社内関係部署(企画・設計等)との連携
・OJTによる未経験業務のフォロー
販売業務は仲介会社に委託しており、仕入れ業務に専念できる環境です。将来的には仕入れから事業計画立案まで一連の業務を担うことを目指せます。
■業務の魅力
用地仕入れ未経験からチャレンジ可能。不動産業界経験を活かし、仕入れの専門スキルを段階的に習得できます。全社平均残業6.3時間でワークライフバランス良好。固定給中心で安定収入が得られるため、腰を据えてキャリア形成が可能です。
■教育体制
OJTや先輩社員による丁寧なフォロー体制、資格取得支援制度や資格手当も充実。未経験者でも安心して成長できる環境が整っています。
■就業環境
完全週休2日制(火・水)、年間休日120日、夏季・年末年始休暇もあり、健康経営優良法人認定。働き方改革を推進し、プライベートとの両立も実現できます。
■想定されるキャリアパス
将来的には仕入れ業務の中核人材やリーダーへのキャリアアップが可能。関東エリア拡大中のため、幅広いキャリアパスを描けます。
■企業の特徴/魅力
上場企業ならではの安定基盤のもと、成長フェーズにある当社で専門性を磨きながら、長期的なキャリアを築くことができます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 試用期間:4ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 新宿オフィス 住所:東京都新宿区西新宿8-1-1 アゼリアビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 市川オフィス 住所:千葉県市川市八幡二丁目4番7号 本八幡クロスサイド2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 当面転勤なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(6月・12月)を含む。経験・スキルを考慮し決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:借り上げ社宅 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、資格手当(宅建2万円)、OJTあり <その他補足> 資格取得支援制度、社員持家制度、資格手当(宅建:20,000円)、産休・育休制度(取得実績多数) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季6日、年末年始9日。有給休暇10~20日。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・不動産業界での実務経験(職種不問) ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ■歓迎条件 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・不動産仲介営業、売買営業、賃貸営業の経験 ・デベロッパー・ハウスメーカー業界に興味のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AVANTIA |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー12F |
| 事業内容 | 【要約】 戸建分譲事業、注文住宅事業(プランニング設計・施工、インテリアコーディネート、エクステリア設計・施工)、仲介事業、宅地分譲事業、リフォーム事業、買取再販事業、開発事業、宅地造成事業 【経営理念】 「時代の変化に適応し、社会に愛され必要とされる企業を目指す」という経営理念のもと、長期ビジョン「お客様・地域・社会に寄り添い、あらゆる不動産ニーズを解決する企業集団となる」ことを掲げております。 社名であるAVANTIAにはフランス語で「前へ」という意味が込められています。我々は、お客さまの人生を鮮やかに彩りたい、その想いで常に前を歩み続けています。建分譲事業を中心に、注文住宅事業、リフォーム事業、開発事業、宅地分譲事業、宅地造成事業などお客様のあらゆるニーズに応えるための総合不動産サービス企業を目指しています。 【当社の優位性】 2030年に売上約1000億円、経常利益60億円を目指しています。 その為に、愛知県内の深耕や、関東/関西/九州地域への進出、同業他社のM&A等を行い、 数百億円単位の投資を積極的に行っています。 【働き方について】 全従業員へに有給休暇の取得の促進や、育児・介護の支援などワークライフバランスの両立を推進しています。 また、DXによる業務効率化を行い、ノー残業デーの定着や労働時間の縮減を行っています。 外部から上記当社の取り組みについて認定や認証をいただいております。 ・「健康経営優良法人2024」認定取得※大企業部門 ・「あいち女性輝きカンパニー」認証取得 【事業拠点】 本社、静岡支社、福岡支社、丸の内オフィス、新宿オフィス、横浜オフィス、市川オフィス、名古屋オフィス、野並オフィス、中川オフィス、春日井オフィス、長久手オフィス、豊田オフィス、四日市オフィス等 【採用サイト】 https://avantia-g.jp/recruit/ 【コーポレートサイト】 https://avantia-g.jp/corp/ |
| 代表者 | 沢田 康成 |
| URL | https://avantia-g.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 3,732百万円 |
| 売上 | 69,270百万円 |
| 従業員数 | 575名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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