【ホンダ開発株式会社】【和光／Hondaグループ】不動産仲介｜ノルマ飛び込みなし｜月残業20ｈ程｜フレックス制・大型連休有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/20(月)〜2026/7/19(日)


【和光／Hondaグループ】不動産仲介｜ノルマ飛び込みなし｜月残業20ｈ程｜フレックス制・大型連休有


～働き方を整えながら業界知識を活かして働きたい方歓迎／Hondaグループの福利厚生を担う企業／フレックス／基本土日休み／残業20時間程度～

★魅力ポイント
１．顧客はHondaグループの社員
Hondaグループでは現在、総社員数約22万人（グループ全体）となっており、グループ社員やOBが当社の主たるお客様です。
事業所はHondaの隣や同じ敷地内にあるため、移動時間を削減し効率的に仕事を進めることが可能です。

２．不動産業界では希少な土日or日月休み
就業カレンダーもメインのお客様であるHondaの休みに合わせています。
Hondaの社員様もフレックスで働いており、平日に都合をつけやすいことから上記が実現しています。

当社は1959年に創立された本田技研工業の子会社第１号として
Hondaグループの福利厚生部門を請け負っております。

■業務内容
・仲介業務…土地や住宅の購入、売却など、個人様向け（Hondaグループの社員メイン）の仲介業務となります
・賃貸企画業務…自社所有の賃貸物件の企画（情報入手、物件調査、周辺ニーズ調査、採算計算）を行います
・社宅管理業務…Hondaグループの社員の転勤などに伴う社宅手配および管理業務を行います
・賃貸管理業務…Hondaグループの社員の持家をメインに、全国でリロケーション事業を展開しています
※基本反響営業です
※Hondaグループ従業員の福利厚生が目的のため、厳しいノルマはありません
そのためお客様に寄り添うことを優先出来る環境です

■働き方・福利厚生
年間休日121日、残業平均20時間、年末年始やGW、夏季休暇など７～10日間の長期連休も必ず取得出来ます。
中途比率が約6割超、その上での平均勤続年数16.3年となるため中途入社社員の定着率が非常に高いです。
育休産休取得実績も豊富で、男性社員も取得実績があり、社員のワークライフバランスの充実を後押ししています。

■当社の特徴：
安定した事業基盤を持ちながらも、目標管理や提案型の業務体質により一層Hondaグループのビジネスをサポートし、グループで働く社員の充実を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】