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正社員
【職務概要】
無線通信およびIoT機器に特化した、サイバーセキュリティ認証・検証業務をリードしていただきます。
【職務詳細】
・認証に向けた計画策定、システム構築、運用、審査、取得までの一連の業務
・無線通信（Wi-Fi、Bluetooth等）やIoT機器のセキュリティ検証
・部門の先頭に立ったサイバーセキュリティ知識の普及および各案件への技術支援
・クライアントのニーズに応じたセキュリティソリューションの提案・導入
【仕事の魅力・特徴】
・近年、IoT機器等のサイバーセキュリティ認証が義務化される流れがあり、同社でも注力分野として案件が急増しています。
・入社後はチームの一員としてOJTからスタートし、将来的にはマネジメントまたはスペシャリストのいずれかの道を選択可能です。
・東証プライム上場企業の安定した基盤の上で、最先端のセキュリティ技術に携わることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築職（LAN・Web系）（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー22階またはお客様先 JR各線「品川」駅 徒歩3分またはお客様先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～700万円 月給制：月額250000円 賞与：有 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生： 技術認定手当／社内認定資格手当、従業員持株会、団体生命保険、定年後再雇用制度、永年勤続表彰、退職金制度（※確定拠出型年金）、産前産後休暇、出産祝金（1子当たり10万円）、子育て手当（8,500円（1子につき）※社内規程に基づく）、育児休業、育児対応フレックス、出張手当、役職手当、住宅手当、時短勤務制度など ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 10時00分～15時00分）※標準的な労働時間：8時45分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 ※年間休日122日、年次有給休暇(20日)、慶弔休暇、特別休暇など 育児・介護休暇制度あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・無線通信、IoTに特化したセキュリティ経験 ・セキュリティ認証に関わる検証経験 【尚可】 ・セキュリティ認証経験 ・ネットワーク知識 ・小規模から中規模程度のプロジェクトのリーダーのご経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイ・エス・ビー |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー22F |
| 事業内容 | ■概要 同社は1970年に、ソフトウェア開発を行うベンチャーとして生まれました。現在ではモバイルコンピューティングシステムサービスを中心に、流通・製造、金融、医療・介護、官庁・自治体、放送、アウトソーシング等、各分野で培ったコア技術とサービス・ノウハウを融合した統合ソリューションの提供により、お客様の真のITニーズに応えることができる「ITソリューションパートナー」を目指しています。2015年3月には東証プライム上場を果たし、国内外に対して更なる成長を計画しております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 若尾 一史 |
| URL | http://www.isb.co.jp/ |
| 設立 | 年1970年6月 |
| 資本金 | 2,392百万円 |
| 売上 | 32,388百万円 |
| 従業員数 | 2,620名 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 主要取引先 | ◇エレクトロニクスメーカ各社 ・通信機器メーカ ・携帯端末機メーカ ・半導体メーカ ・医療機器メーカ ◇ユーザ系SIer ◇物流企業 ◇量販企業 ◇通信事業者 ◇官庁、公共、各地方自治体 ◇県域ＦＭ・コミュニティーＦＭ局各局 |
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