【富士電機株式会社】【東京/大崎】ゼネコン・サブコン・設計事務所向け法人営業◆プライム上場／社会貢献性◎／福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【東京/大崎】ゼネコン・サブコン・設計事務所向け法人営業◆プライム上場／社会貢献性◎／福利厚生充実


【多事業展開で安定性◎トップ級シェア製品多数／あらゆる社会インフラを提供！発電設備・パワー半導体から自動販売機まで／寮社宅制度や各種手当も充実】

■業務内容：
ゼネコン・サブコン・設計事務所向け営業をお任せします。

＜業務詳細＞
・特高や受変電機器、UPSの拡販
・スペックイン活動

■当社製品の魅力：
当社は、社会や産業を支える電気・エネルギー技術を中心に、発電・送配電機器、パワー半導体、
工場・インフラ向け制御システム、自動販売機や冷凍機など幅広い製品を展開しています。
エネルギー効率向上や環境負荷低減に貢献するソリューションを提供し、生活と産業の基盤を支えています。

■当社の特徴・魅力：
・創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と
「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、
4つの事業を展開。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有。確かな技術力で人々の生活に貢献。
・経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、業界のプロフェッショナルを育成する能力開発センター
（年間約600講座を実施）など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。
・寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実。女性活躍推進企業として、
経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定。

■福利厚生面（全社制度）：
・平均有給取得日数：18.3日／年休：126日／全社平均残業時間：月18.8時間
・在宅勤務制度あり（利用頻度はポジションにより異なります）
・寮社宅制度あり（全拠点に独身寮を完備/ご結婚後は社宅または家賃補助が利用可※当社規定による）
・休みが取りやすい風土（有給休暇のうち50％を計画的に取得することを徹底）
・有給休暇の連続取得（5日間連続）を推進（混雑する大型連休を避けて旅行へ行けます）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】