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正社員
掲載予定期間:2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)
【大手町】社内SE◆社内システムの整備~システム導入・運用、ヘルプデスク/フレックス・リモート可
【創業10年でプライム上場/働き方柔軟/攻めのコーポレートIT基盤構築/成長企業の中核を担うポジション】
■業務概要
当社のコーポレートエンジニアとして、社内システムの整備および大規模なシステム導入推進をお任せします。急成長中の当社を支えるIT基盤の強化や最適化を主導し、組織全体の生産性や業務効率向上に直接貢献できるポジションです。専任6名のチーム体制の中で、攻めの姿勢で新たな仕組み・ルールを提案し、実践まで一貫して携わっていただきます。
■業務詳細
・PCキッティング、自動化(Windows/Mac環境)
・社内ヘルプデスクとしてPC・ライセンス・各種問合せ対応
・オフィスネットワーク機器(Router/Switch/無線AP等)の管理・運用
・社内利用システムの権限設定、ライセンス・アカウント管理
・IT資産管理(PC・ライセンス等)
・新規システム導入時の選定・検討
・社内ツール・クラウドサービスの運用ルール策定と導入支援
・ご希望や適性に応じて情報セキュリティルールの策定、クラウドインフラ整備、社内セキュリティ教育なども担当可能
■扱うサービス
Google Workspace、Chatwork、Slack、Office365、zoom、miro、AWS、Azure、GCPなど多様なツール・クラウドサービスを利用
■組織構成
専任担当6名のコーポレートエンジニアチームで業務を分担し、連携して業務推進
■業務の魅力
・最新ITツールに触れながら裁量大きく組織変革に関われます
・社内への影響範囲が広く、やりがいを実感できます
・短期間で多様な経験を積み、スキルを高められる環境です
■教育体制
OJTや勉強会、副業・資格取得支援、書籍購入補助など学びの機会も充実
■就業環境
マンスリーフレックスタイム制でコアタイムなし、リモートワーク可、服装自由など自由度の高い働き方が可能
■想定されるキャリアパス
スペシャリストとしての成長はもちろん、マネジメントや新規IT戦略立案など多様なキャリア形成が可能です
■企業の特徴/魅力
当社は「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を目指し、国内外でDX・新規事業開発を推進。多様性を尊重し、公平な環境づくりを徹底しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 無期雇用 期間の定めがない雇用契約 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1F 勤務地最寄駅:各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 458万円~595万円 <賃金形態> 月給制 専門型裁量労働制、フレックスタイム制(コアタイムなし) <賃金内訳> 月額(基本給):249,100円~323,200円 <月給> 249,100円~323,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 勉強会実施サポート、資格取得制度、書籍購入補助制度あり <その他補足> 従業員持株会・はぐくみ基金・定期健康診断・インフルエンザワクチン接種・産業医面談・SickLeave・フリードリンク・日本酒社割購入・希望PC支給・ディスプレイ貸与・服装自由・リモートワーク手当・入社時特別休暇・産前産後休暇・育児休業・時短勤務・介護休業・慶弔休暇・見舞金・子育てコミュニティ・家事代行サポート・部活支援・ワーケーションサポート・勉強会実施サポート・副業(許可制)・資格取得制度・書籍購入補助制度・オフィス内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間休日120日以上。年末年始休暇、育児・介護・慶弔休暇あり。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・社内IT/情報システム/ヘルプデスク領域の実務経験2~3年以上 ・MDMを用いた端末管理経験(基本的な運用経験で可) ・クラウド中心の業務環境でのIT運用経験 ■歓迎条件 ・情報セキュリティルール策定経験 ・IT資産管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Sun Asterisk |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1F |
| 事業内容 | ■事業内容: デジタル・クリエイティブスタジオ事業・・・デジタル・テクノロジーとクリエイティブを活用できる最適なチームを編成しております。あらゆる産業のデジタライゼーションを促進し、社会をアップデートする価値創造を実現させるサービス提供をしております。 本事業は下記2つのサービスラインに分かれており、事業創造(0→1)からサービスの成長(1→100)まで包括的に支援しています。 ・クリエイティブ&エンジニアリング・・・テック、デザイン、ビジネスの専門チームによる事業共創の新規事業・プロダクト開発支援 ・タレントプラットフォーム・・・国内外におけるIT人材の発掘・育成・紹介 ■同社の強み: (1)圧倒的な技術力:当社には国内外合わせて約2000人のエンジニアが在籍しております。同社が展開しているタレントプラットフォームサービスは、ベトナムを中心にIT技術職教育と日本語教育を実施しており、ブリッジSE(翻訳)も備えているため、コミュニケーションもとりやすく、高品質かつ迅速に開発が進められる環境です。 (2)クライアントとの密な関係性:同社はスモールスタートで案件をお預かりし、スケールアップしていくビジネスモデルを敷いています。お客様の要望に対してハイクオリティにサービスを提供しており、直請けのプライム案件の受注が100%です。クライアントは大手エンタープライズからスタートアップ企業まで幅広く受注しております。 (3)ワンストップ体制の提供:サービス設計・ビジネス設計や業務フローのBPRなどコンサルティングは日本人メンバーが担います。開発体制としては、ベトナム側がメインとなり(一部日本側でも開発をしております)インフラ設計・構築からバックエンド・フロントエンド設計・開発、クリエイティブと一気通貫で対応できる体制を敷いています。 |
| 代表者 | 小林 泰平 |
| URL | https://sun-asterisk.com/ |
| 設立 | 年2013年3月 |
| 資本金 | 3,394百万円 |
| 売上 | 53億6700万円(2020年12月期) |
| 従業員数 | 1,950名 |
| 平均年齢 | 31.9歳 |
| 主要取引先 | ソフトバンク株式会社、LINE Pay株式会社、楽天株式会社、伊藤忠商事株式会社 など多数 |
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