【株式会社日立システムズエンジニアリングサービス】【日立G】ローコード開発エンジニア◆Kintone／離職率2.4％／年休129日／住宅手当最大50％【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/23(木)〜2026/7/22(水)


【日立G】ローコード開発エンジニア◆Kintone／離職率2.4％／年休129日／住宅手当最大50％


～ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給取得日数18.5日（2024年度実績）・離職率2.4％（2024年度実績）・住宅手当最大50％・家族手当有～

■業務内容：
現在当社の新規事業としてローコードツールを用いたお客さまシステムのDX化推進を行っています。（Kintoneをメイン利用）
新規導入及び導入後の維持保守の案件について、要望・要件のヒアリング、システム化提案、工数見積を行い、案件着手後はプロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーとして案件を完遂まで対応する、といった顧客対応及びマネジメントとして活躍いただくことを想定しております。

■業務魅力：
Kintoneを主としたローコードツールにおける最先端技術のスキル向上が見込まれます。
また、要件定義、設計等の上流工程より参画することでお客さまの課題解決から新システム提案、維持保守までトータルでのサービス提供を行うことで顧客ロイヤリティや評判を高めることができます。

■キャリアパス：
設計から保守まで広く携わっており、同一プロジェクト内で運用保守から構築・設計業務へのキャリアアップが実現可能な環境があります。
また、複数のプロジェクトメンバーをまとめる立場として、マネジメントスキルを高めたい方にも最適な環境です。
働き方についてもリモート勤務と出社のハイブリッドを導入しており働きやすさもあります。

■教育体制
・日立G独自の研修システムがございます。eラーニング形式をとっており、ヒューマンスキル系の研修からIT、他技術系の研修を用意しております。
※部署として年間の研修費用を予算としてとっており、申請することで受講が可能です。
※資格取得のための支援制度も複数ございます。

■当社の特徴：
・休日休暇：取得日数18.5日（2024年度実績）・リフレッシュ休暇有・介護休暇有（通算1年可）・初年度から有給最大24日付与
・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休取得者数26名（2023年度実績）
・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】